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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives BI/Tech-Team zur Automatisierung und Effizienzsteigerung im E-Commerce.
- Arbeitgeber: JUNGLÜCK, ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Technologie und Kreativität.
- Mitarbeitervorteile: Gestalte deinen Tech-Stack, arbeite ohne Legacy-Systeme und erlebe direkten Einfluss auf die Branche.
- Andere Informationen: Freue dich auf eine kreative Arbeitsumgebung mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei der Katalysator für unsere KI-Kultur und forme die Zukunft des E-Commerce.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Software-Engineering, Automatisierung und modernen Cloud-Technologien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
Unsere Vision: Technology meets Mindset. Bei JUNGLÜCK skalieren wir 2026 nicht über Köpfe, sondern über Code. Wir bauen kein klassisches E-Commerce-Team, sondern eine schlagkräftige Tech-Unit mit einem Ziel: 60 % weniger manuelle Arbeit in den kommenden 18 Monaten. Dafür schaffen wir ein neues BI / Tech Team, das unsere Experten von repetitiven Aufgaben befreit, um Raum für Kreativität und Strategie zu schaffen. Für die Leitung dieser Einheit suchen wir einen Builder & Architekten, der den E-Commerce-Status-Quo mutig hinterfragt. Du übersetzt operative Shop-Prozesse in eine hocheffiziente Architektur, die weitestgehend ohne Drittanbieter-Software auskommt und unsere technologische Unabhängigkeit sichert.
Deine Mission: Build, Automate & Enable. Du bist der Kopf unserer operativen Transformation. Dein Ziel ist es, unsere Shop-Infrastruktur „in-house“ neu zu denken, Abhängigkeiten von Drittanbietern aufzulösen und manuelle Projektarbeit durch intelligente Architektur zu ersetzen.
- BI & Data Analytics: Du verwandelst Daten in unser wichtigstes strategisches Werkzeug. Du verwaltest keine Reportings, sondern baust eine in-house „Single Source of Truth“ (SSOT) auf. Von der Modellierung komplexer Datenströme bis hin zu Predictive Analytics (LTV, Churn, Inventory Forecasting): Du sorgst dafür, dass jede Entscheidung bei JUNGLÜCK auf automatisierten, validen Datenflüssen basiert, statt auf Bauchgefühl oder manuellen Excel-Listen.
- KI Empowerment: Du bist der Katalysator für unsere KI-Kultur. Du coachst und entwickelst deine Teammitglieder gezielt zu AI-Native-Experten. Du enablest die gesamte Organisation, KI-Tools souverän für ihre Ziele einzusetzen und technologische Hürden selbstständig zu überwinden.
- E-Com Ops Automation: Du übersetzt die gesamte Projektlandschaft unseres Shopify-Shops konsequent in skalierbare, automatisierte Workflows und beendest manuelle Projektarbeit wie LP Redesigns oder SKU-Pflege. Dafür orchestrierst du Business-Logiken über Make.com oder n8n, um unsere APIs (Shopify, Meta, KI-Agents) nahtlos zu verbinden.
- App- & Backend Development: Du nutzt Tools wie Supabase, um ein skalierbares und performantes Daten-Backend aufzubauen und so z.B. unseren App-Anbieter durch eigene Infrastruktur abzulösen.
- In-house Server Side Tracking (SST): Du leitest den Aufbau unserer eigenen SST-Infrastruktur. Ziel ist die Ablösung externer Tools bei gleichzeitiger Maximierung der Datenqualität und Kostenkontrolle.
Das steckt in deiner Haut. Du fühlst dich an der Schnittstelle zwischen Software-Engineering und Operations am wohlsten.
- Hacker-Mindset: Du hast Freude daran, Ineffizienzen zu eliminieren. Dein erster Reflex bei einer manuellen Aufgabe ist: „Dafür schreibe ich ein Skript oder baue einen Workflow.“
- Tech-Stack: Du beherrschst SQL, Python und JavaScript und hast Erfahrung mit modernen Cloud-Backends wie Supabase.
- Automation-Expertise: Du hast nachweisbare Erfolge im Aufbau komplexer Automatisierungen mit Make.com oder n8n.
- MLOps: Du verstehst die Prinzipien von MLOps (Bereitstellung, Monitoring, Model Drift) und hast Erfahrung mit Real-Time Data Pipelines (Kafka/PubSub).
- Product Engineering: Du hast den Anspruch, eine eigene Code Base zu bauen, statt nur fertige Software zu konfigurieren.
Warum JUNGLÜCK? Ownership: Du hast die Freiheit, unseren Tech-Stack gemeinsam mit unserem COO auf der grünen Wiese neu zu gestalten. No Legacy: Wenn eine Technologie uns bremst, fliegt sie raus. Wir setzen auf Geschwindigkeit und modernste Tools. Direkter Impact: Deine Arbeit ist der Hebel, der JUNGLÜCK zur effizientesten Brand der Branche macht.
Deine Benefits: We care for you.
Kontakt: Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins im Bewerbungsformular hoch. Wir verzichten auf klassische Fragerunden. Wenn uns dein Profil überzeugt, laden wir dich zu einer 90-minütigen Live-Challenge ein. Wir testen deine Fähigkeit, unter Zeitdruck skalierbare Lösungen mit nativer KI-Unterstützung zu bauen.
Mögliche Szenarien unserer Live-Session:
- Personalization at Scale: Skizziere eine Architektur, die binnen 50ms Produktempfehlungen basierend auf Echtzeit-Events generiert.
- Predictive LTV Monitoring: Implementiere ein Framework, das Model Drift bei Neukunden-LTV-Vorhersagen automatisch erkennt und alarmiert.
- API-Limit-Optimierung: Entwickle eine Caching-Strategie für massive Shopify-Daten-Pulls unter Berücksichtigung von Rate-Limits.
Technical Lead – BI & Operations (Automation-First) (m/w/d) Arbeitgeber: junglück GmbH
Kontaktperson:
junglück GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Lead – BI & Operations (Automation-First) (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Schau dir an, wie JUNGLÜCK tickt und welche Werte sie vertreten. Das hilft dir, in der Live-Challenge authentisch zu sein und zu zeigen, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf die Live-Challenge vor! Übe, unter Druck Lösungen zu entwickeln. Nutze Tools wie Make.com oder n8n, um deine Automatisierungsfähigkeiten zu schärfen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Technologie! Erkläre, wie du Ineffizienzen eliminierst und warum du ein Hacker-Mindset hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du wirklich für die Rolle brennst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen. Lade alle Unterlagen hoch und sei bereit, deine Ideen und Ansätze in der Live-Challenge zu präsentieren. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Lead – BI & Operations (Automation-First) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Fähigkeiten. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich antreibt.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Automatisierungen oder BI-Lösungen umgesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Erfahrungen besser zu verstehen.
Achte auf die Struktur!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben macht es uns leichter, deine Qualifikationen nachzuvollziehen. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und den Text übersichtlich zu gestalten.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zur Live-Challenge hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei junglück GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission von JUNGLÜCK
Mach dich mit der Vision und den Zielen von JUNGLÜCK vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Kontext der operativen Transformation und Automatisierung einbringen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen des Unternehmens verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite dich auf die Live-Challenge vor
Da die Interviews eine 90-minütige Live-Challenge beinhalten, übe im Voraus, unter Druck zu arbeiten. Simuliere Szenarien, die du in der Stellenbeschreibung findest, wie z.B. das Erstellen von Architekturen oder das Implementieren von Frameworks. Nutze Tools wie Make.com oder n8n, um deine Automatisierungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein Hacker-Mindset
Bereite Beispiele vor, in denen du Ineffizienzen identifiziert und durch Automatisierungslösungen behoben hast. Sei bereit, über spezifische Skripte oder Workflows zu sprechen, die du entwickelt hast, um manuelle Aufgaben zu eliminieren. Das zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert denkst.
✨Technisches Wissen ist entscheidend
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SQL, Python und JavaScript sowie deine Erfahrungen mit modernen Cloud-Backends wie Supabase klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Automatisierungen zu erstellen und zu implementieren.