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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere beeindruckende Videowalls und konfiguriere Systeme im Homeoffice und Außendienst.
- Arbeitgeber: Jungmann Systemtechnik (JST) – führend in innovativer Technik für Kontrollräume.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Firmenfahrzeug und individuelle Schulungen.
- Andere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit spannenden Herausforderungen und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und arbeite mit modernster Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikbegeisterung, Teamgeist und Reisebereitschaft sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Werde ein Teil von JST! Du bist gerne unterwegs und hast Lust, bei Kunden beeindruckende Videowalls sowie Hard- und Softwarekomponenten zu installieren? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Was dich bei uns erwartet:
- Im Home-Office: Konfiguration von Systemen und Softwareinstallationen bequem von zu Hause. Online-Schulungen und technischer Support für unsere Kunden. Bearbeitung von Supportanfragen in Zusammenarbeit mit unserem 3rd-Level-Team.
- Im Außendienst: Installation und Verkabelung von modernen KVM-Anlagen und beeindruckenden Videowalls. Vor-Ort-Konfigurationen, Inbetriebnahmen und technische Schulungen. Nach deiner Einarbeitung führst du eigenständig Installationen beim Kunden durch.
Das zeichnet dich aus:
- Zuverlässigkeit, Teamgeist und Offenheit: Du bist begeistert von Technik und immer bereit, Neues zu lernen.
- Reisebereitschaft und Führerschein: Du bist mobil und bereit, die Welt zu erkunden.
- Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift - Englischkenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss.
- Du kommst gut mit Windows-Betriebssystemen zurecht und hast Kenntnisse in TCP/IP.
Unsere Leistungen für dich:
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das dir eine ideale Kombination aus Homeoffice und Außendienst ermöglicht.
- Durch ein individuelles „Training on the Job“ wirst du von einem erfahrenen Techniker umfassend eingearbeitet.
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben und Herausforderungen.
- Ein Team, das zusammenhält: Bei uns zählt das "Wir", nicht das "Ich".
- Eine qualifikationsbezogene Vergütung sowie 30 Tage Urlaub.
- Mit der Spendit-Karte erhältst du monatlich Guthaben, dass du frei nutzen kannst.
- Ein Firmenfahrzeug, das dir auch für private Zwecke zur Verfügung steht.
- Ein Notebook und mobile Geräte, die deine tägliche Arbeit unterstützen.
- Zu unseren Kunden fährst Du ohne Umwege direkt von Deinem Wohnort.
Über uns: Jungmann Systemtechnik (JST) ist ein führendes Unternehmen im Bereich Planung, Gestaltung und technische Ausstattung von Kontrollräumen, Leitständen und Leitwarten. Mit innovativer Technik und intelligenten Lösungen ermöglicht JST Unternehmen aus Industrie, IT, Energie, Verkehr und Sicherheit eine effiziente Überwachung und Steuerung ihrer Prozesse.
IT Servicetechniker (m/w/d) – Homeoffice & Außendienst Arbeitgeber: Jungmann Systemtechnik & Co. KG
Kontaktperson:
Jungmann Systemtechnik & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Servicetechniker (m/w/d) – Homeoffice & Außendienst
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie verwenden. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit, die du tun möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Servicetechniker (m/w/d) – Homeoffice & Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als IT Servicetechniker brennst.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon, damit wir schnell verstehen, was du drauf hast und was dich auszeichnet.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit Technik und Kundenservice. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jungmann Systemtechnik & Co. KG vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Windows-Betriebssystemen und TCP/IP zu sprechen. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für eine erfolgreiche Installation oder Konfiguration geben.
✨Reisebereitschaft betonen
Da die Stelle sowohl Homeoffice als auch Außendienst umfasst, ist es wichtig, deine Reisebereitschaft klar zu kommunizieren. Überlege dir, wie du deine Flexibilität und Mobilität in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.
✨Teamgeist hervorheben
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du offen für Zusammenarbeit bist und gerne von anderen lernst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.