Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft eines der grössten Jugendverbände der Schweiz aktiv mit.
- Unternehmen: Traditionsreiche und zukunftsorientierte Organisation mit jugendlichem Charme.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Vielseitiges Aufgabengebiet mit Potenzial für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Setze Digitalisierung um, die echten gesellschaftlichen Mehrwert schafft und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Ausbildung in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung, Erfahrung im digitalen Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Per 1. August 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine*n Fachverantwortliche*n Digitalisierung (80%).
Auf dich freuen sich:
- Ein 17-köpfiges interdisziplinäres und selbstorganisiertes Team.
- In Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen bieten wir vielfältige Dienstleistungen für Mitglieder.
- 33'000 Mitglieder, davon 10'000 Leitende, die lokal ein Spitzenangebot für die Welt von morgen gestalten.
- Eine traditionsreiche, zugleich zukunftsorientierte Organisation mit starken Werten und jugendlichem Charme.
Das kannst du beitragen:
- Du möchtest Digitalisierung dort vorantreiben, wo sie echten gesellschaftlichen Mehrwert schafft? Bei Jungwacht Blauring Schweiz gestaltest du die digitale Zukunft eines der grössten Jugendverbände der Schweiz aktiv mit.
- Digitalisierung: Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Digitalisierung im Verband, Leitung und Umsetzung von Projekten.
- Digitale/Technische Infrastruktur: Betrieb und Weiterentwicklung der digitalen/technischen Infrastruktur mit operativer Unterstützung durch Sachbearbeiter*in.
- Applikationsverantwortung: Jubla-Datenbank: Konzeptionelle und operative Weiterentwicklung der Jubla-Datenbank in Zusammenarbeit mit internen Gremien und externen Dienstleistern.
- Datenschutz: Zentrale Anlaufstelle für Datenschutzfragen und Aktualisierung der Grundlagen zum Datenschutz.
- Beratung und Unterstützung: Beratung des Verbands bei digitalen Fragestellungen, Förderung der Integration digitaler Lösungen und Unterstützung durch entsprechende Dokumentationen.
So begeisterst du uns:
- Ausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Digital Management oder Betriebswirtschaft mit ausgewiesener Digitalisierungskompetenz oder vergleichbare Berufserfahrung.
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von digitalen Vorhaben und im IT-Betrieb.
- Erfahrung in Applikationsverantwortung, Product Ownership oder digitalem Projektmanagement.
- Strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise, konzeptionelle Fähigkeiten, Erfahrung im Projektmanagement und stilsichere Ausdrucksweise.
- Fähigkeit, komplexe und technische Aspekte vereinfacht zu vermitteln.
- Identifikation mit unserem Leitbild und unseren Haltungen.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Veranstaltungen am Abend/Wochenende.
Das erwartet dich bei uns:
- Vielseitiges, spannendes Aufgabengebiet mit zukunftsgerichteten Projekten.
- Offene Team- und Verbandskultur am Puls der Jugend, tolle Zusammenarbeit im Team und mit anderen Jugendverbänden.
- Selbständige Arbeitsweise mit viel Gestaltungsspielraum.
- Selbstorganisiertes Organisationsmodell mit flachen Hierarchien in einem jungen, motivierten Team.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeit.
- Viel Potential für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Ein zentraler Arbeitsplatz in der Stadt Luzern mit Home-Office-Möglichkeiten.
Für Fragen zur Stelle darfst du dich an Patrizia (Sachbearbeiterin Digitalisierung) wenden. Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich am 28.05.26 in Luzern statt. Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bis am 24.05.26 an personal(at).
Fachverantwortliche*r Digitalisierung Arbeitgeber: Jungwacht Blauring Schweiz
Jungwacht Blauring Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, die digitale Zukunft eines der größten Jugendverbände der Schweiz aktiv mitzugestalten. Mit einem interdisziplinären Team und einer offenen, selbstorganisierten Arbeitskultur fördern wir nicht nur deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, sondern bieten auch flexible Arbeitszeiten und einen zentralen Arbeitsplatz in Luzern. Hier kannst du in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das von starken Werten und jugendlichem Charme geprägt ist.
Kontaktdaten:
Jungwacht Blauring Schweiz Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachverantwortliche*r Digitalisierung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Meetups und sprich mit anderen über deine Leidenschaft für Digitalisierung. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei aktiv auf Social Media!
Zeige dein Interesse an Digitalisierung und teile relevante Inhalte auf Plattformen wie LinkedIn. Folge Unternehmen, die dich interessieren, und interagiere mit ihren Posts. So bleibst du im Gespräch und machst auf dich aufmerksam!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Digitalisierung einbringen kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Ideen zu präsentieren – das zeigt dein Engagement!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du proaktiv bist und Interesse an der Organisation hast. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über die Unternehmenskultur!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachverantwortliche*r Digitalisierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Digitalisierung zu erzählen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Mehrwert geschaffen hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jungwacht Blauring Schweiz vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über Jungwacht Blauring Schweiz und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Ziele der Organisation verstehst und wie deine Fähigkeiten zur digitalen Transformation beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Digitalisierungskompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du komplexe technische Aspekte vermitteln musst, übe, wie du diese einfach und verständlich erklären kannst. Im Interview solltest du klar und strukturiert kommunizieren, um deine konzeptionellen Fähigkeiten zu demonstrieren.
