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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und optimiere internationale SAP SD-Prozesse in einem innovativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Familienunternehmen mit Fokus auf nachhaltige Energielösungen und innovative Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernen Arbeitsmodellen und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation sowie fundierte SAP SD-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Bewirb dich unkompliziert per Lebenslauf oder kontaktiere Luca für Fragen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 57000 - 95000 € pro Jahr.
Du bist bereit, deine SAP SD-Kenntnisse einzusetzen, um internationale Prozesse auf das nächste Level zu heben? Du suchst eine verantwortungsvolle Rolle in einem innovativen Familienunternehmen, das auf Teamgeist und nachhaltiges Wachstum setzt? Du möchtest deine Ideen aktiv einbringen und mit modernen Arbeitsmodellen Beruf und Privatleben flexibel vereinbaren? Dann bist du hier genau richtig!
Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein weltweit führendes Familienunternehmen mit Fokus auf Kompressorsysteme, nachhaltige Energielösungen und industrielle Anwendungen. Mit innovativen Technologien trägt das Unternehmen aktiv zur Energiewende bei und bietet vielseitige Projekte rund um Zukunftsthemen wie „Grüne Gase“.
Das wird geboten:
- Ein Gehalt bis zu 95k, je nach Erfahrung
- Eine 35 Stunden-Woche sowie flexible Arbeitszeiten
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen
- 30 Urlaubstage, Sonderurlaubstage und die Möglichkeit, hybrid aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Feedbackgespräche
- Teamgeist auch außerhalb der Arbeit: Gemeinsame Events und Sportangebote
- Gesundheitsförderung durch Kooperationen mit Krankenkassen, Gesundheitstage und Zugang zu EAP-Assist-Services
- Essenszuschüsse sowie weitere attraktive Corporate Benefits
Das sind Deine Aufgaben:
- Beratung und Betreuung der Fachbereiche bei der SAP-Anforderungsdefinition zur Prozessoptimierung
- Konzeption effizienter SAP-Lösungen gemeinsam mit den internationalen Fachabteilungen
- Durchführung von Feinkonzeption, Customizing, Integrationstests und Dokumentation in SAP QM
- Betreuung und Schulung von SAP Key-Usern und Endanwendern (2nd Level Support)
- Analyse und Bearbeitung von SAP-bezogenen Problemstellungen
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im SAP-Modul SD sowie idealerweise in angrenzenden Bereichen
- Gute Customizing-Kenntnisse sowie idealerweise erste Erfahrung mit ABAP
- Idealerweise Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Prozessorientiertes Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit
Neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz unkompliziert mit deinem Lebenslauf bei uns!
Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne telefonisch oder per WhatsApp bei Luca unter der 0159 0629 7840.
Inhouse Consultant (gn) SAP SD Arbeitgeber: jungwild GmbH
Kontaktperson:
jungwild GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse Consultant (gn) SAP SD
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP SD. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Prozesse des Unternehmens einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, deine Erfahrungen mit SAP SD und Customizing klar und präzise zu erklären.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen. Das ist besonders wichtig in einem Unternehmen, das Wert auf Teamgeist legt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse Consultant (gn) SAP SD
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Hebe deine SAP SD-Kenntnisse und relevante Erfahrungen hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Unternehmen bist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Unternehmen beitragen kannst. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei jungwild GmbH vorbereitest
✨Kenntnisse im SAP SD hervorheben
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse im SAP-Modul SD während des Interviews klar und präzise darlegst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Prozessorientiertes Denken demonstrieren
Zeige im Gespräch, dass du prozessorientiert denkst. Erkläre, wie du komplexe Probleme analysierst und strukturierte Lösungen entwickelst. Dies wird besonders geschätzt, da es zur Optimierung internationaler Prozesse beiträgt.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamgeist in diesem Unternehmen großgeschrieben wird, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen anführen. Zeige, wie du aktiv zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Flexibilität und Innovationsgeist zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Ideen zur Verbesserung von Arbeitsmodellen und Prozessen zu sprechen. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der innovativ denkt und bereit ist, neue Ansätze auszuprobieren, um die Energiewende aktiv zu unterstützen.
