Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative AI-Lösungen und leite ein Team von Experten.
- Unternehmen: JUNI, ein führendes Startup-Ökosystem in Berlin.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Team-Matching und Zugang zu Fördermitteln.
- Weitere Informationen: Teilzeitprogramm mit nur 10-15 Stunden pro Woche.
- Warum dieser Job: Werde Co-Founder und forme die Zukunft der industriellen KI.
- Qualifikationen: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in einem AI-Startup oder Scaleup.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Mission: Vom Skalieren von KI bis zum Besitzen der Vision. Sie haben die letzten Jahre im Motorraum eines schnell wachsenden KI-Startups oder Scaleups verbracht – vielleicht bei führenden Unternehmen wie Celonis, DeepL, Aleph Alpha, SAP oder globalen Akteuren wie NVIDIA, Google oder AWS. Sie wissen, wie man Machine-Learning-Modelle aus der Sandbox in ein skalierbares SaaS-Produkt überführt. Sie kennen den Unterschied zwischen Hype und echtem Produkt-Markt-Fit.
Jetzt ist es an der Zeit, vom Angestellten zumjenigen zu werden, der das Eigenkapital hält und im Fahrersitz sitzt. Wir suchen KI-Fachleute, die weltklasse Forschung und Hochleistungsrechnen (HPC) nutzen möchten, um die nächste Generation industrieller KI aufzubauen. Egal, ob Ihr Hintergrund in MLOps, Datenengineering, KI-Produktmanagement oder technischem Vertrieb liegt, Ihre Erfahrung im Skalieren von KI ist das fehlende Glied für unsere wissenschaftlichen Teams.
Ihr Profil:
- Der KI-Scaleup-Veteran: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in einer KI-gesteuerten Umgebung (Startup, Scaleup oder Corporate AI Lab).
- Spezialist für Produkt-Markt-Fit: Sie wissen, wie man komplexe Algorithmen in nutzerzentrierte Wertversprechen und ROI-gesteuerte Geschäftsmodelle übersetzt.
- Gründervision: Sie sind bereit, von einer technischen oder kommerziellen Führungskraft zu einer Venture-Leitung/CEO oder CTO zu wechseln.
- Der „berechnete Sprung“: Sie suchen nach einem strukturierten, Teilzeitweg, um eine Startup-Idee zu validieren, bevor Sie voll ins Unternehmertum einsteigen.
Die Gelegenheit: Die JUNI Team-up Herausforderung. Nehmen Sie an unserem 6-wöchigen hybriden Teilzeitprogramm in Berlin teil, das im Juli beginnt. Es ist so konzipiert, dass es Ihre aktuellen beruflichen Verpflichtungen berücksichtigt und nur 10–15 Stunden pro Woche erfordert.
Venture Matching: Wir erleichtern die interdisziplinäre Teammatchung mit der Möglichkeit, sich mit hochmodernen Wissenschaftlern, erfahrenen Unternehmensgründern, Geschäftstalenten oder technischen Experten zu vernetzen.
Förderbereite Finanzierung: Wir konzentrieren uns darauf, Ihr neu gegründetes Team bereit zu machen, um bis zum Ende des Programms einen Antrag auf das EXIST-Gründerstipendium oder das Berliner Startup Stipendium (BSS) zu stellen.
Warum beitreten?
- Teammatchung mit Wissenschaftlern, die Forschung und Patente mitbringen.
- Finden Sie Ihre perfekten Mitgründer (Business + Wissenschaft).
- Ein risikoarmer Weg, um ein Deep-Tech-Gründer zu werden.
So bewerben Sie sich: Bewerbungen sind bis zum 14. Juni geöffnet. Hören Sie auf, die Algorithmen anderer zu skalieren – beginnen Sie, Ihr eigenes Imperium aufzubauen.
Über JUNI: JUNI baut das führende Startup-Ökosystem für wissenschaftlich basierte Spin-offs in Berlin und Brandenburg auf. Wir verbinden Universitäten, Startups, Unternehmen, Investoren und politische Entscheidungsträger – und schaffen die Räume, Programme und Partnerschaften, die Forschung in erfolgreiche Unternehmen umsetzen.
AI & Data Science Co-Founder - Entrepreneur in Residence (EiR) Arbeitgeber: Juni
JUNI ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre unternehmerischen Fähigkeiten zu entwickeln und an der Spitze der KI-Entwicklung zu stehen. Die Möglichkeit, an einem strukturierten Programm teilzunehmen, das auf die Gründung von Startups ausgerichtet ist, sowie die Unterstützung bei der Beantragung von Fördermitteln machen JUNI zu einem attraktiven Ort für talentierte Fachkräfte, die ihre Karriere im Bereich AI und Data Science vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AI & Data Science Co-Founder - Entrepreneur in Residence (EiR) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der AI- und Startup-Szene zu sprechen. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Webinare. Je mehr Leute du kennst, desto mehr Türen können sich für dich öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an ihren Projekten. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!
✨Präsentiere deine Erfolge!
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte vor, die deinen Einfluss auf das Wachstum von AI-Lösungen zeigt. Zeige, wie du komplexe Algorithmen in greifbare Ergebnisse verwandelt hast – das wird Eindruck machen!
✨Sei bereit für Feedback!
Wenn du die Möglichkeit hast, mit potenziellen Co-Foundern oder Investoren zu sprechen, sei offen für ihr Feedback. Es kann dir helfen, deine Ideen zu schärfen und dich besser auf die Herausforderungen des Unternehmertums vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI & Data Science Co-Founder - Entrepreneur in Residence (EiR) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für AI und Data Science sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für die Rolle bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich AI-Modelle skaliert hast oder wie du Produkt-Markt-Fit erreicht hast.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und du bist gleich im richtigen System!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Juni vorbereitet
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der KI und im Startup-Bereich dazu beitragen können, die Vision des Unternehmens zu verwirklichen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Mission.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Skalierung von KI-Lösungen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welchen Einfluss deine Arbeit auf das Unternehmen hatte.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team sieht, oder nach der Vision für die nächsten Jahre. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Ziele und Ambitionen. Wenn du von einer technischen Rolle in eine Führungsposition wechseln möchtest, erkläre, warum das für dich wichtig ist und wie du dir diesen Übergang vorstellst. Authentizität kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
