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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Co-Founder und leite innovative Biotech-Projekte mit einem interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: JUNI, ein führendes Startup-Ökosystem für wissenschaftliche Spin-offs in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Mentorship von erfahrenen Venture-Builders und Zugang zu Finanzierungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teilzeitprogramm mit flexibler Zeiteinteilung, ideal für Berufstätige.
- Warum dieser Job: Nutze deine Expertise, um von der Forschung zur Marktreife zu gelangen und echte Veränderungen zu bewirken.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Biotech oder verwandten Bereichen und unternehmerisches Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Mission: Vom Bio-Industrie-Experten zum Biotech-Gründer. Die nächste Dekade der Innovation wird in DNA und biologischen Prozessen geschrieben. Sie haben die letzten Jahre an der Spitze der Branche verbracht – vielleicht bei Größen wie BioNTech, Evotec, Qiagen, MorphoSys, Sartorius oder Miltenyi Biotec. Sie kennen die technischen Hürden, die Skalierungsherausforderungen und die regulatorische Landschaft wie Ihre Westentasche.
Jetzt ist es an der Zeit, vom Teil des Prozesses zum Eigentümer der Vision zu werden. Wir suchen nach Fachexperten, die bereit sind, die Lücke zwischen bahnbrechender biologischer Forschung und kommerzieller Skalierbarkeit zu überbrücken. Egal, ob Ihre Expertise in Prozessengineering, Laborautomatisierung, klinischen Operationen, R&D-Management, Qualitätssicherung oder anderen Bereichen liegt, Ihr Branchen-DNA ist genau das, was ein High-Tech-Startup braucht, um erfolgreich zu sein.
Ihr Profil:
- Bio-Innovation Leader: Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in Biotech, Molekularbiologie oder synthetischer Biologie.
- Kommerzieller Katalysator: Sie verstehen, wie man einen Durchbruch im Labor in ein tragfähiges Produkt übersetzt und den Weg zum Markt navigiert.
- Gründer-Mindset: Sie sind bereit, vom Branchenexperten zum Venture Lead/CTO oder CEO zu wechseln.
- Teamorientierter Ansatz: Sie erkennen, dass die besten Startups von interdisziplinären Teams aufgebaut werden, die Wissenschaft, Technik und Wirtschaft kombinieren.
- „Erster Schritt“ bereit: Sie suchen nach einer strukturierten, risikofreien Möglichkeit, Unternehmertum zu erkunden, ohne Ihre Karriere über Nacht aufzugeben.
Die Gelegenheit: Die JUNI Team-up Challenge. Nehmen Sie an unserem 6-wöchigen hybriden Teilzeitprogramm in Berlin teil, das im Juli beginnt. Es ist so konzipiert, dass es in Ihren beruflichen Zeitplan passt und eine Verpflichtung von 10–15 Stunden pro Woche erfordert.
- Venture Matching: Wir erleichtern die interdisziplinäre Teammatchung mit der Möglichkeit, sich mit führenden Wissenschaftlern, erfahrenen Venture-Bauern, Geschäftstalenten oder technischen Experten zu verbinden.
- Funding Pipeline: Wir bereiten Ihr neu gegründetes Team darauf vor, bis zum Ende des Programms für das EXIST-Gründerstipendium oder das Berliner Startup Stipendium (BSS) zu beantragen.
- Ideenflexibilität: Sie können aus unserem Portfolio vorgeprüfter wissenschaftlicher Ideen wählen oder Ihr eigenes forschungsbasiertes Konzept einbringen.
Warum teilnehmen?
- Teammatching mit Wissenschaftlern, die Forschung und Patente mitbringen.
- Eine strukturierte Umgebung, um Ihren perfekten Mitgründer zu finden.
- Mentoring von erfahrenen Venture-Bauern und Biotech-Investoren.
Über JUNI: JUNI baut das führende Startup-Ökosystem für wissenschaftsbasierte Spin-offs in Berlin und Brandenburg auf. Wir verbinden Universitäten, Startups, Unternehmen, Investoren und politische Entscheidungsträger – und schaffen die Räume, Programme und Partnerschaften, die Forschung in erfolgreiche Unternehmen umsetzen.
So bewerben Sie sich: Bewerbungen sind bis zum 14. Juni geöffnet.
BioTech Co-Founder - Entrepreneur in Residence (EiR) Arbeitgeber: Juni
Kontaktperson:
Juni HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BioTech Co-Founder - Entrepreneur in Residence (EiR)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Biotech-Branche zu sprechen. Besuche Konferenzen, Meetups oder Webinare und knüpfe Kontakte zu Gleichgesinnten und potenziellen Partnern. Je mehr Leute du kennst, desto mehr Türen können sich für dich öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt. Suche aktiv nach Startups, die zu deinem Fachwissen passen, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Expertise – das kann den Unterschied machen!
✨Präsentiere deine Ideen!
Bereite eine kurze, überzeugende Präsentation deiner Ideen vor, die du potenziellen Co-Foundern oder Investoren vorstellen kannst. Sei bereit, deine Vision klar und prägnant zu kommunizieren – das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen, schau dir unsere Programme an und bewirb dich direkt über unsere Website. Wir helfen dir, die richtigen Verbindungen zu finden und deine unternehmerischen Ambitionen zu verwirklichen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BioTech Co-Founder - Entrepreneur in Residence (EiR)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für Biotechnologie und dein Werdegang sind wichtig. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Du hast viel Erfahrung in der Biotech-Branche? Super! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Expertise besser zu verstehen und zu sehen, wie du zur JUNI-Mission beitragen kannst.
Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Informationen! Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt zur Sache, damit wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Juni vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Biotechnologie vertraut. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die geschäftlichen Möglichkeiten, die sich daraus ergeben. Das wird dir helfen, während des Interviews relevante und durchdachte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Vision vor
Denke darüber nach, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in eine unternehmerische Vision umsetzen kannst. Sei bereit, konkrete Ideen zu präsentieren, wie du ein bestehendes Forschungskonzept in ein marktfähiges Produkt verwandeln würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Innovationskraft.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig interdisziplinäre Zusammenarbeit für den Erfolg eines Startups ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich in Teams gearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du die Team-first-Mentalität verstehst, die für diese Rolle entscheidend ist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige gezielte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese sollten sich auf die Unternehmenskultur, die Teamstruktur und die nächsten Schritte im Innovationsprozess beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv an der Entwicklung des Unternehmens teilzunehmen.