Director of Strategy & Transformation Marketing

Bereit für eine Herausforderung? Dann könnte Just Eat Takeaway.com der richtige Ort für Sie sein. Wir sind eine führende globale Online-Lieferplattform, und unsere Vision ist es, alltägliche Bequemlichkeit zu ermöglichen. Egal, ob es sich um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke-Bowl nach dem Training oder den Einkauf von Lebensmitteln handelt, unsere Technologieplattform verbindet Millionen von Kunden mit Hunderttausenden von Restaurant-, Lebensmittel- und Convenience-Partnern weltweit.

Über diese Rolle: Diese Position verantwortet die langfristige Marketingstrategie und die Erkenntnisagenda von JET. Sie definiert, wofür Marketing steht, was es tut und was nicht, wie es strukturiert ist und wie die Gesundheit des Marketings gemessen wird. Die Rolle leitet und nimmt an großen organisatorischen Projekten als zentrale Marketing-Schnittstelle teil, treibt eine Reihe dieser Projekte voran und fördert die operative Exzellenz im Marketing – einschließlich Marketingtransformationen, Marketing-OS, Effizienzverbesserungen, Berichtsrahmen und Automatisierung.

Dies sind einige der Schlüsselkomponenten der Position:

• Definiert die globale Markenpositionierung, Portfolioarchitektur, Zielgruppenrahmen und Prinzipien der Markensegmentierung für alle Märkte.
• Verantwortet die jährliche Erkenntnisagenda, einschließlich Markenverfolgung, Forschungsprioritäten und strategischen Lernplänen, und entscheidet, welche strategischen Fragen zentral untersucht werden müssen.
• Setzt die Standards für Markenarchitektur, Namenslogik und zentrale strategische Messaging-Territorien; genehmigt Änderungen, die die strategische Ausrichtung der Marke verändern.
• Übersetzt Kunden-, Markt- und Wettbewerbersignale in strategische Empfehlungen für das Brand & Corp Comms-Führungsteam und den COO.
• Stellt die strategischen Leitlinien bereit, innerhalb derer Kampagnen, Kreativteams, Medien und Markenteams arbeiten müssen, ohne ihre täglichen Ausführungsentscheidungen zu lenken.
• Überprüft die Markenleistung monatlich und aktualisiert strategische Prioritäten, wenn Beweise zeigen, dass Positionierung, Zielgruppenfokus oder Architektur geändert werden sollten.
• Leitet das Marketing-Betriebssystem (Marketing OS), treibt Effizienz, Standardisierung von Berichten und Automatisierung in der Marketingfunktion voran.
• Agiert als die senior Marketing-Schnittstelle für große funktionsübergreifende und organisatorische Projekte und stellt sicher, dass Marketingprioritäten und -auswirkungen in allen Bereichen vertreten sind.

Was bringen Sie ins Team?

• Signifikante Erfahrung in Markenstrategie, Erkenntnissen oder Portfolioplanung in einem Multi-Markt-Verbrauchergeschäft.
• Fortgeschrittenes Verständnis von Markenpositionierung, Segmentierung, Markenarchitektur und Forschungsmethodologien.
• Fähigkeit, komplexe Beweise in klare strategische Entscheidungen für leitende Stakeholder umzuwandeln.
• Starke Erfahrung im Management von Forschungspartnern und in der Synthese qualitativer und quantitativer Eingaben.
• Solides kommerzielles Urteilsvermögen und Vertrauen, Vorschläge herauszufordern, die nicht durch Beweise gestützt werden.
• Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.

Einfluss auf die Organisation: Formt die strategischen Grundlagen, die in der Zentrale und in lokalen Märkten verwendet werden, und beeinflusst, wie JET sich positioniert und wo die Markeninvestitionen über einen mittelfristigen bis langfristigen Zeitraum fokussiert werden sollten. Die Rolle beeinflusst unternehmensweite Markenentscheidungen und die Qualität wichtiger strategischer Entscheidungen, ohne die lokale Kampagnenausführung oder Medienbudgets zu besitzen.

Bei JET ist dies, wie wir spielen: Unsere Teams knüpfen interne Verbindungen und arbeiten mit einigen der bekanntesten Marken der Welt zusammen, was uns einen wirklich internationalen Einfluss in einem dynamischen Umfeld verleiht. Die besten in dem, was wir tun, zu sein, bedeutet nicht nur, unsere Strategie umzusetzen. Es ist ein Wettbewerb um etwas unglaublich Wertvolles – die Wahl unserer Kunden. Jedes Mal, wenn ein Kunde entscheidet, wo er bestellen möchte, trifft er eine Wahl. Im Herzen der JET Customer League stehen unsere Werte und Verhaltensweisen. Sie leiten jede Interaktion, jede Entscheidung, jede Innovation. Dies sind die Handlungen, die wir konsequent und brillant ausführen müssen, um die Konkurrenz zu übertreffen und die Loyalität unserer Kunden immer wieder zu gewinnen. Spaß, schnelles Tempo und Unterstützung – die JET-Kultur dreht sich um Bewegung, Wachstum, gegenseitige Unterstützung und das Feiern von Erfolgen. Indem wir unsere Werte wirklich leben und unser Verhalten verkörpern, bauen wir eine kundenorientierte Kultur auf, die es uns ermöglicht, der Konkurrenz immer einen Schritt voraus zu sein.

Inklusion, Vielfalt und Zugehörigkeit: Egal, wer Sie sind, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woher Sie kommen, Sie können Ihren Platz bei Just Eat Takeaway.com finden. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive Kultur zu schaffen, die Vielfalt von Menschen und Denken fördert, in der sich alle Mitarbeiter wirklich zugehörig fühlen und jeden Tag ihr buntestes Ich zur Arbeit bringen können.

Was liefern wir sonst noch? Möchten Sie mehr über unsere JETers, Kultur oder das Unternehmen erfahren? Schauen Sie sich unsere Karriereseite an, wo Sie Geschichten von Menschen, Blogs, Podcasts und weitere JET-Reisen finden können.