Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Markteinführung für gesponserte Listings in internationalen Märkten.
- Unternehmen: Just Eat Takeaway.com, eine führende globale Online-Lieferplattform.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, Wachstumsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Strategien und erziele messbare Ergebnisse in einem internationalen Kontext.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, Projektmanagement und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Bereit für eine Herausforderung? Dann könnte Just Eat Takeaway.com der richtige Ort für Sie sein. Wir sind eine führende globale Online-Lieferplattform, und unsere Vision ist es, alltägliche Bequemlichkeit zu ermöglichen. Egal, ob es sich um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke-Bowl nach dem Training oder den Einkauf von Lebensmitteln handelt, unsere Technologieplattform verbindet Millionen von Kunden mit Hunderttausenden von Restaurant-, Lebensmittel- und Convenience-Partnern weltweit.
Über diese Rolle
Als unser Go-To-Market (GTM) Program Manager für internationale Märkte werden Sie unser erfolgreiches Modell für gesponserte Listings in schnelles, profitables Wachstum in verschiedenen geografischen Regionen umsetzen. In unserem dynamischen Retail Media-Team werden Sie marktspezifische Pläne entwerfen, die globale Konsistenz mit lokalen Gegebenheiten perfekt ausbalancieren.
Diese sind einige der Schlüsselkomponenten der Position:
- Leiten Sie die Markteinführung für gesponserte Listings in allen internationalen Märkten und erstellen Sie lokalisierte, sequenzierte Rollout-Pläne.
- Entwerfen und führen Sie strukturierte Experimente durch, um Aktivierungsmechaniken und Messaging in den Märkten zu validieren und Erkenntnisse in skalierbare Handbücher zu übersetzen.
- Koordinieren Sie die Marktreife in den SMB- und Enterprise-Segmenten, indem Sie Funktionen, Preisgestaltung und Vertriebsunterstützung abstimmen.
- Arbeiten Sie mit lokalen Vertriebsteams zusammen, um die Adoptionsraten zu überwachen, Barrieren zu identifizieren und Strategien schnell zu iterieren.
- Erstellen und pflegen Sie Adoptions-Dashboards zur Verfolgung der Kampagnenaktivierung, Ausgaben und Leistungskennzahlen für die Führungsebene.
- Dokumentieren Sie Best Practices und erstellen Sie wiederverwendbare Handbücher, um die Adoption in nachfolgenden Märkten zu beschleunigen.
- Zusammenarbeit mit Produkt, Betrieb und Vertrieb, um marktspezifische Ausführungsblockaden zu lösen.
Was bringen Sie ins Team?
- Praktische Erfahrung mit Retail Media, gesponserten Listings oder Auktions-basierten Werbeplattformen - Sie verstehen CPO/CPC-Bietmechanismen, Leistungshebel von Kampagnen und wie man ROI für Partner in SMB- und Enterprise-Segmenten artikuliert.
- Nachweisliche Erfolge bei der Einführung oder Skalierung von GTM-Strategien in mehreren Märkten, mit der Fähigkeit, globale Konsistenz gegen lokale kommerzielle Gegebenheiten abzuwägen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, die Adoption und Kommerzialisierung von gesponserten Listings sowohl bei SMB- als auch bei Enterprise-Zielgruppen voranzutreiben - von der ersten Aktivierung bis zum nachhaltigen Ausgabenwachstum.
- Eine experimentelle Denkweise: Sie neigen dazu, Hypothesen über Annahmen zu stellen, Tests vor der Skalierung zu entwerfen und jede Markteinführung als strukturierte Lerngelegenheit zu betrachten.
- Starke Projektmanagementfähigkeiten - Sie sind in der Lage, parallele Marktarbeitsströme zu koordinieren, Aktivierungsmetriken zu verfolgen und cross-funktionale Teams ohne direkte Autorität auf Kurs zu halten.
- Scharfes kommerzielles Gespür - in der Lage, Leistungsdaten von Kampagnen zu lesen, Partnerfeedback zu interpretieren und Marktsignale in umsetzbare GTM-Entscheidungen zu übersetzen.
- Eine proaktive Selbststarter-Mentalität, die in unklaren, schnelllebigen Umgebungen gedeiht, in denen das Handbuch noch geschrieben wird.
Bei JET ist dies, wie wir spielen
Unsere Teams knüpfen interne Verbindungen und arbeiten mit einigen der bekanntesten Marken der Welt zusammen, was uns einen wirklich internationalen Einfluss in einem dynamischen Umfeld verleiht. Die besten in dem, was wir tun, zu sein, bedeutet nicht nur, unsere Strategie umzusetzen. Es ist ein Wettbewerb um etwas unglaublich Wertvolles – die Wahl unserer Kunden. Jedes Mal, wenn ein Kunde entscheidet, wo er bestellen möchte, wählt er eine Seite.
Im Herzen der JET Customer League stehen unsere Werte und Verhaltensweisen. Sie leiten jede Interaktion, jede Entscheidung, jede Innovation. Dies sind die Aktionen, die wir konsequent und brillant ausführen müssen, um die Konkurrenz zu übertreffen und die Loyalität unserer Kunden immer wieder zu gewinnen.
Spaß, schnelles Tempo und Unterstützung - die JET-Kultur dreht sich um Bewegung, Wachstum, gegenseitige Unterstützung und das Feiern von Erfolgen. Indem wir unsere Werte wirklich leben und unsere Verhaltensweisen verkörpern, bauen wir eine kundenorientierte Kultur auf, die es uns ermöglicht, der Konkurrenz immer einen Schritt voraus zu sein.
Inklusion, Vielfalt & Zugehörigkeit
Egal, wer Sie sind, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woher Sie kommen, Sie können Ihren Platz bei Just Eat Takeaway.com finden. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive Kultur zu schaffen, die Vielfalt von Menschen und Denken fördert, in der sich alle Mitarbeiter wirklich zugehörig fühlen und jeden Tag ihr buntestes Ich zur Arbeit bringen können.
Bereit, Ihren Platz einzunehmen? Bewerben Sie sich jetzt!
GTM Program Manager, International Markets, Retail Media Arbeitgeber: Just Eat Takeaway.com
Just Eat Takeaway.com ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine offene Feedbackkultur und zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. In unserem vielfältigen Team in Berlin-Kreuzberg fördern wir Inklusion und bieten zahlreiche Zusatzleistungen wie eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club und monatliche Essensgutscheine, die das Arbeitsumfeld bereichern und die Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so GTM Program Manager, International Markets, Retail Media erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Just Eat Takeaway.com.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Just Eat Takeaway.com ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Just Eat Takeaway.com könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Just Eat Takeaway.com beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um GTM Program Manager, International Markets, Retail Media mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Just Eat Takeaway.com:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Just Eat Takeaway.com einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Just Eat Takeaway.com vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Just Eat Takeaway.com einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Just Eat Takeaway.com relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Just Eat Takeaway.com einfügt.
