Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien für unsere AI-basierte Scouting-Plattform im Profifußball.
- Unternehmen: SCOUTASTIC – ein junges, dynamisches Unternehmen mit über 80 motivierten Talenten.
- Vorteile: Top Hardware, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein tolles Team.
- Weitere Informationen: Moderne Büros in Bremen und Hamburg mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fußballs und arbeite an spannenden Projekten mit internationalem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing, Leidenschaft für Sport und Kenntnisse in digitalen Kanälen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir bei SCOUTASTIC suchen einen engagierten Marketing Manager (m/w/d), um das Bewusstsein für unsere KI-basierte Scouting-Plattform zu erhöhen und unsere Marke nachhaltig im Profifußball zu etablieren. Bist du ein Sportbegeisterter, der kreativ und strategisch denkt und die Marketingfunktion aktiv gestalten möchte? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Deine Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von Marketingstrategien zur Steigerung der Markenbekanntheit von SCOUTASTIC in nationalen und internationalen Fußballmärkten
- Planung, Verwaltung und Auswertung digitaler Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle, einschließlich Social Media, E-Mail und Content-Marketing
- Erstellung zielgruppenspezifischer Inhalte – von Blogbeiträgen und Social-Media-Inhalten bis hin zu Präsentationen und Werbematerialien
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Unterstützung der Neukundengewinnung und des Bestandskundenmanagements durch gezielte Marketingmaßnahmen
- Aufbau und Pflege von Medien- und Partnerkontakten im Profifußball sowie Vertretung von SCOUTASTIC bei Veranstaltungen und Messen
- Überwachung von Markt- und Wettbewerbstrends und Ableitung umsetzbarer Empfehlungen für die Weiterentwicklung unserer Marketingstrategie
- Enger Austausch mit unserem Entwicklungsteam, um Produktinnovationen klar und überzeugend nach außen zu kommunizieren
Dein Profil:
- Du hast fundierte Erfahrung im Marketing, idealerweise in Software, IT, Sporttechnologie oder im Sportgeschäft
- Du hast eine Leidenschaft für Sport und kannst dich mit den Bedürfnissen und Herausforderungen unserer Zielgruppe identifizieren
- Du bist in der Lage, komplexe technische Produkte in überzeugende Marketingbotschaften zu übersetzen und den Mehrwert klar zu kommunizieren
- Du denkst datengetrieben, hast ein gutes Gespür für Trends und weißt, wie man Zielgruppen in der Sportbranche effektiv erreicht
- Du hast Erfahrung mit digitalen Marketingkanälen, Social Media, Content-Erstellung und Kampagnenmanagement
- Du arbeitest selbstständig, kreativ und strukturiert – und kannst strategisch denken sowie operativ umsetzen
- Sprachkenntnisse: Englisch ist erforderlich
- Du hast eine starke Affinität zu künstlicher Intelligenz und modernen Technologien – du nutzt aktiv KI-Tools in deiner täglichen Arbeit und bist offen dafür, kontinuierlich neue Möglichkeiten zu erkunden und zu nutzen
Warum wir?
- Das beste Tech-Setup: Unbeschränkter Zugang zu den fortschrittlichsten KI- und Codierungstools sowie aktuellen LLM-APIs – wir statten dich mit dem besten digitalen Toolkit aus, ohne Kompromisse.
- Top-Hardware: Hochleistungs-Hardware deiner Wahl, höhenverstellbare Schreibtische und mehrere Monitore an jedem Arbeitsplatz.
- Großartiges Team: Junges Unternehmen in einer wachsenden Unternehmensgruppe mit über 80 hochmotivierten und talentierten Menschen.
- Reale Auswirkungen: Kurze Entscheidungswege und die echte Möglichkeit, sich einzubringen, Architektur zu gestalten und einen Unterschied zu machen.
- Spannende Projekte: Renommierte, internationale Kunden aus dem Profifußball und darüber hinaus.
- Arbeitsumfeld: Moderne Büros mit Standorten in Bremen und Hamburg.
- Mobilität & Gesundheit: Firmenfitnessprogramm, BusinessBike und sogar unser eigenes Firmenboot.
- Lernen & Entwicklung: Kostenübernahme für E-Learning-Kurse deiner Wahl sowie regelmäßiger Austausch (wir besuchen und organisieren interne und öffentliche KI-Veranstaltungen).
- Teamkultur: Regelmäßige Teamevents und jährliche Offsites.
- Vergütung: Fair, angemessenes Gehalt und ein attraktives Mitarbeiterbeteiligungsprogramm.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, die Möglichkeit von Teilzeitarbeit und volle Unterstützung für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (wir sind „zertifiziert familienfreundlich“).
- Wohlfühlfaktor: Biologisches Obst & Gemüse, Smoothie-Bar, Eisflatrate und tolle Getränke (guter Kaffee, Mate usw.) – natürlich.
Marketing Manager at SCOUTASTIC (all genders) Arbeitgeber: Justadd
SCOUTASTIC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im Sales die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und sportbegeisterten Umfeld zu arbeiten. Mit modernster Technologie, einem tollen Team und echten Entwicklungschancen kannst du aktiv zur Gestaltung unserer Software und zur Betreuung namhafter Kunden beitragen. Zudem fördern wir deine Weiterbildung und bieten eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager at SCOUTASTIC (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Gedanken über Marketingstrategien im Sportbereich. So bleibst du im Gespräch und zeigst dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Networking-Events vor! Wenn du die Möglichkeit hast, an Messen oder Veranstaltungen teilzunehmen, nutze sie. Bring Visitenkarten mit und sei bereit, SCOUTASTIC und deine Ideen vorzustellen. Das persönliche Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Sport! In Gesprächen oder Interviews kannst du Beispiele nennen, wie du deine Begeisterung für Fußball in deine Marketingstrategien einbringst. Das macht dich für SCOUTASTIC besonders attraktiv.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben, dass der direkte Weg oft der beste ist. Zeig uns, dass du die Initiative ergreifst und bewirb dich direkt über unsere Plattform, um deine Chancen zu erhöhen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager at SCOUTASTIC (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und strategisch!:Wenn du dich für die Stelle als Marketing Manager bewirbst, zeig uns, dass du sowohl kreative als auch strategische Ansätze in deiner Bewerbung kombinieren kannst. Denk daran, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um unsere Marke im Fußball zu stärken.
Zielgruppenorientierter Content:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf auf die Zielgruppe abgestimmt sind. Verwende spezifische Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Inhalte erstellt hast, die bei der Sport-Community ankommen.
Datengetrieben denken:Wir suchen jemanden, der datengetrieben denkt. In deiner Bewerbung solltest du betonen, wie du Daten genutzt hast, um Marketingstrategien zu entwickeln oder Kampagnen zu optimieren. Zeig uns, dass du Trends erkennst und darauf reagierst!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Justadd vorbereitet
✨Verstehe die Marke SCOUTASTIC
Mach dich mit der Marke und den Werten von SCOUTASTIC vertraut. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für Sport und Marketing in die Vision des Unternehmens einbringen kannst. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Herausforderungen des Unternehmens verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese zu erläutern und zu zeigen, wie du kreative und strategische Lösungen entwickelt hast, um Marketingziele zu erreichen.
✨Kenntnis der digitalen Marketingkanäle
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit verschiedenen digitalen Marketingkanälen zu sprechen. Zeige, dass du die Trends im Sportmarketing kennst und wie du diese Kanäle effektiv nutzen würdest, um die Markenbekanntheit von SCOUTASTIC zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketingteam oder wie SCOUTASTIC plant, sich in der Branche weiterzuentwickeln.