Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe eigene Forschung durch und entwickle innovative Virtual-Reality-Klassenzimmerszenarien.
- Unternehmen: Traditionsreiche Justus-Liebig-Universität Gießen mit einem dynamischen Forschungsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Enges Betreuungsverhältnis und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pädagogik und erhalte Unterstützung auf deinem Weg zur Promotion.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Psychologie oder verwandten Fächern und starkes Forschungsinteresse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die 1607 gegründete Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) ist eine traditionsreiche Forschungsuniversität.
Inspiriert von der Neugier auf das Unbekannte ermöglichen wir rund 25.000 Studierenden und 5.800 Beschäftigten, Wissenschaft für die Gesellschaft voranzutreiben.
Gehen Sie zusammen mit uns neue Wege und schreiben Sie Erfolgsgeschichten – Ihre eigene und die der Universität.
- Unterstützen Sie uns ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (65 %) als
- Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)
- Psychologie, Förderpädagogische Psychologie
Die Stelle ist gemäß § 2 Wiss Zeit VG und § 72 Hess HG mit Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung befristet an der Professur für Pädagogische Psychologie mit dem Schwerpunkt Förderpädagogische Psychologie am Fachbereich Psychologie und Sportwissenschaft zu besetzen.
Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TV‑H.
Sie werden, soweit die zulässige Höchstdauer einer befristeten Beschäftigung nicht überschritten wird, in der Regel für die Dauer von zunächst 3 Jahren beschäftigt.
Eine Verlängerung um bis zu weitere 2 Jahre ist unter der o. g.
Voraussetzung möglich.
- Ihre Aufgaben im Überblick
- Eigene wissenschaftliche und hochschuldidaktische Qualifizierung, wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre gemäß § 72 Hess HG
- Übernahme von Lehraufgaben gemäß Lehrverpflichtungsverordnung des Landes Hessen
- Eigenständige Forschung mit dem Ziel der Promotion im Fach Psychologie mit Schwerpunkt auf der Entwicklung, Erfassung und Evaluation von Virtual‑Reality‑Klassenzimmerszenarien als experimentelle Forschungsumgebungen
- Konzeption, Durchführung und Auswertung empirischer experimenteller Studien
- Erstellung von sowie Mitarbeit an wissenschaftlichen Publikationen und Konferenzbeiträgen in deutscher und englischer Sprache
- Präsentation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Konferenzen
- Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Durchführung empirischer Datenerhebungen im schulischen Feld (inkl. Koordination mit Schulen, Lehrkräften, Eltern und Schüler: innen)
- Administrative Aufgaben im Bereich Forschung und Lehre
- Ihre Qualifikationen und Kompetenzen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Fach Psychologie, Bildungswissenschaften, Kognitionswissenschaften, Lehramt oder einem verwandten Studienfach
- Sehr starkes Forschungsinteresse und Qualifizierungsziel Promotion
- Interesse an Virtual Reality als experimentelle Forschungsumgebung, insbesondere im schulischen Kontext
- Kompetenzen in der Erhebung und Auswertung von Eye‑Tracking‑Daten oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Fundierte Erfahrung in der eigenständigen Analyse empirischer Daten (z. B. mit R oder Mplus)
- Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Effizienter, flexibler, selbstorganisierter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
- Teamfähigkeit sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Akteur: innen (z. B. Studienteilnehmende, Eltern, Lehrkräfte, Schulen, VR‑Entwickler)
- Methodische und didaktische Kompetenzen in der Hochschullehre oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Sicherer Umgang mit MS‑Office‑Anwendungen (Outlook, Word, Power Point, Excel)
- Unser Angebot an Sie
- Ein dynamisches, internationales und unterstützendes Forschungsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung
- Enges Betreuungsverhältnis
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten und Gestaltungsspielraum im Arbeitsalltag
- Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache; aufgrund von Lehre, Teamarbeit und Datenerhebungen im schulischen Kontext ist eine regelmäßige Präsenz von mindestens drei Tagen pro Woche erforderlich
- Die kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (Landes Ticket Hessen)
- Mehr als 100 Seminare, Workshops und E‑Learning‑Angebote pro Jahr zur persönlichen Weiterbildung sowie vielfältige Gesundheits‑ und Sportangebote
- Eine Vergütung nach TV‑H, betriebliche Altersvorsorge, Kinderzulage sowie Sonderzahlungen
- Die gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“)
Für weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Prof. Dr. Friederike Blume telefonisch (0641/99‑26264) oder per E‑Mail friederike. blume@uni-giessen. de gerne zur Verfügung.
Die JLU begrüßt qualifizierte Bewerbungen unabhängig von biologischem und sozialem Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Die JLU strebt gemäß Frauenförderplan einen höheren Frauenanteil an; deshalb bitten wir qualifizierte Frauen nachdrücklich, sich zu bewerben.
Die JLU ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Sie wollen mit uns neue Wege gehen? Bewerben Sie sich über unser Onlineformular bis zum 30.06.2026 unter Angabe der Referenznummer 252/06. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in zur Promotion (65%, TV-L 13), Pädagogische Psychologie, Them[...] Arbeitgeber: Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU)
Die Justus-Liebig-Universität Gießen bietet ein dynamisches und internationales Forschungsumfeld, das die wissenschaftliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter:innen fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem engen Betreuungsverhältnis unterstützt die Universität ihre Beschäftigten dabei, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu erreichen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer familienfreundlichen Arbeitskultur, die durch das Zertifikat „audit familiengerechte hochschule“ ausgezeichnet ist.
Kontaktdaten:
Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in zur Promotion (65%, TV-L 13), Pädagogische Psychologie, Them[...] erhalten könnten
✨Netzwerken in der Psychologie
Nutze Fachveranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. In der Psychologie sind persönliche Beziehungen oft der Schlüssel, um Infos über befristete Stellen zu bekommen. Schau dir lokale Events an oder prüfe, ob deine Universität Networking-Veranstaltungen organisiert!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Facebook-Gruppen für Psychologen bei. Oft werden hier befristete Stellen ausgeschrieben oder du kannst direkt mit Fachkollegen in Kontakt treten, die dir Hinweise geben können. Engagiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit!
✨Praktika und Informationen an Universitäten
Egal ob über deine Uni oder andere Bildungseinrichtungen: Schau dir deren Karriere-Service an. Hier gibt es oft Informationen zu befristeten Stellen in der Psychologie und manchmal sogar exklusive Vermittlungen. Das könnte deine Chance sein, die du nicht verpassen solltest!
✨Direkt bei Firmen bewerben
Wenn du eine befristete Stelle bei Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) im Auge hast, zögere nicht und bewirb dich über unsere Website! Manchmal hast du dort die Möglichkeit, dein Interesse auch direkt zu zeigen, und das kann den Unterschied machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in zur Promotion (65%, TV-L 13), Pädagogische Psychologie, Them[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Psychologie:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für das Feld der Psychologie hervorheben. Erzähl uns, warum du dich für diesen Bereich entschieden hast und was dich an der Tätigkeit bei Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) besonders reizt. Lass uns wissen, wie du die Theorie in die Praxis umsetzen möchtest!
Füge relevante Erfahrungen hinzu:Auch wenn du möglicherweise noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, alles zu erwähnen, was mit Psychologie zu tun hat - sei es Praktika, Workshops oder Studienprojekte. Wenn du an Forschungsarbeiten oder Studien teilgenommen hast, erwähne diese unbedingt, denn sie zeigen dein Engagement und Wissen in diesem Bereich.
Relevante Ausbildungsnachweise beifügen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, achte darauf, deine wichtigsten Zertifikate und Nachweise anzuhängen. Wenn du bereits spezielle Kurse oder Weiterbildungen in Psychologie absolviert hast, bringe diese in deinen Unterlagen unter. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Wissen einzubringen!
Pass deine Bewerbung an die Praktikumsstelle an:Beim Verfassen deines Lebenslaufs und deiner Bewerbung solltest du dich genau auf die Anforderungen der befristeten Stelle bei Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) konzentrieren. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen und Studiengänge nicht nur zu deinen Fähigkeiten passen, sondern auch, wie du gewillt bist, in der Zeit bei Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) zu lernen und zu wachsen. Wir lieben es, wenn Bewerber eine klare Verbindung zwischen ihren Zielen und unserer Mission herstellen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) vorbereitet
✨Bewusstsein für psychologische Tests
Bei Interviews im Bereich Psychologie können dir psychologische Tests oder Fallstudien begegnen. Mach dich mit gängigen Testmethoden vertraut, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Theorien und deren Anwendung verstehst.
✨Praktische Erfahrungen betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du deinen Lernwillen und deine praktischen Erfahrungen hervorheben. Sei bereit, konkrete Beispiele aus Praktika oder Projekten zu nennen, die deine Fähigkeiten veranschaulichen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Psychologisches Wissen für den Praxisbezug
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über psychologische Konzepte in Bezug auf den Einsatz im Job zu erläutern. Sei spezifisch über die Techniken, die du im Praktikum oder Studium gelernt hast, und wie diese in der Arbeit bei Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) angewendet werden könnten.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Bedenke, dass eine befristete Anstellung oft ein schnelles Einarbeiten erfordert. Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen und wie du dich schnell an neue Teams und Arbeitsumgebungen anpassen kannst, um einen effektiven Beitrag zu leisten.
