Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mandanten im Arbeitsrecht und vertrete sie vor Gericht.
- Arbeitgeber: LUTZ | ABEL ist eine renommierte Wirtschaftskanzlei mit mehreren Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe ein dynamisches Team, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mitgestaltung unserer Online-Präsenz.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an spannenden Mandaten mit direktem Mandantenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst überdurchschnittliche juristische Staatsexamina und 1-2 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Interesse an Social Media und sehr gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unser Angebot
Diese Aufgaben warten auf Dich:
- als kompetente/r Ansprechpartner:in berätst Du unsere Mandanten im gesamten Individual- und Kollektivarbeitsrecht
- in Deinen Aufgabenbereich fällt unter anderem die Vorbereitung und Umsetzung von Unternehmensreorganisationen und -transaktionen, Verhandlungen mit diversen Arbeitnehmervertretern sowie die vielfältige Vertragsgestaltung
- Du bist als direkter Kontakt für Mandanten in repräsentativer Funktion für die Kanzlei tätig und vertrittst unsere Mandanten in Arbeitsrechtsstreitigkeiten vor Gericht
- Du arbeitest eigeninitiativ im Rahmen individueller Fallgestaltungen als auch in Zusammenarbeit mit fachbereichsübergreifenden Teams (bspw. mit unserem Venture Capital Team)
- Du unterstützt unser Team im Bereich Arbeitsrecht bei der Erhöhung unserer Online-Präsenz, beispielsweise durch die Erstellung verschiedener Social Media Inhalte für unser Arbeitsrechts-LinkedIn Profil –LUTZ | ABEL INSIGHT HR
Über Uns
LUTZ | ABEL ist eine Wirtschaftskanzlei mit Büros in Berlin, Hamburg, München und Stuttgart. Mit rund 100 Rechtsanwält:innen betreuen wir bundesweit spannende Mandate. Wir bringen Menschen zusammen und gestalten gemeinsam ihren Erfolg. Dabei steht für uns die erstklassige Beratung unserer Mandant:innen sowie eine wertschätzende und wertschaffende Zusammenarbeit im Team und mit den Mandant:innen an erster Stelle. Wir stellen stets die richtigen Expert:innen, auch praxisgruppenübergreifend zusammen und bieten hochkarätige Expertise, verbunden mit einem individuellen und persönlichen Ansatz.
Was wir bieten
Ihr Profil
Du überzeugst uns mit:
- überdurchschnittlichen juristischen Staatsexamina
- mindestens 1 – 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung
- einem großen Interesse für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie personalwirtschaftlichen Fragestellungen
- Affinität zu Social Media
- Bereitschaft, relevante Veränderungen der Rechtslagen stets im Blick zu behalten
- sehr guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift
#J-18808-Ljbffr
Associate (m/w/d) Arbeitsrecht am Standort München Arbeitgeber: JUVE Verlag für juristische Information GmbH
Kontaktperson:
JUVE Verlag für juristische Information GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate (m/w/d) Arbeitsrecht am Standort München
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Kanzlei oder im Arbeitsrecht tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht und bereite dich darauf vor, diese in einem Gespräch zu diskutieren. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch die praktischen Auswirkungen verstehst.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich in Online-Foren oder Gruppen, die sich mit Arbeitsrecht beschäftigen. Dies kann dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig deine Affinität zu Social Media zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Bereich der Vertragsgestaltung und Verhandlungen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate (m/w/d) Arbeitsrecht am Standort München
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Kanzlei passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position im Arbeitsrecht unterstreicht. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen ein und zeige, wie du zur Online-Präsenz der Kanzlei beitragen kannst.
Hebe deine juristischen Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf deine überdurchschnittlichen juristischen Staatsexamina und relevante Berufserfahrung. Füge auch Informationen über deine Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht hinzu.
Zeige deine Social Media Affinität: Falls du Erfahrung mit Social Media hast, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du kreative Inhalte erstellen kannst, um die Kanzlei auf Plattformen wie LinkedIn zu repräsentieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JUVE Verlag für juristische Information GmbH vorbereitest
✨Zeige deine juristische Expertise
Bereite dich darauf vor, deine überdurchschnittlichen juristischen Staatsexamina und relevante Berufserfahrung zu erläutern. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit im Individual- und Kollektivarbeitsrecht zu teilen.
✨Verstehe die wirtschaftlichen Zusammenhänge
Da das Unternehmen großen Wert auf wirtschaftliche Fragestellungen legt, solltest du dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen im Arbeitsrecht vertraut machen. Zeige, dass du in der Lage bist, rechtliche Aspekte mit wirtschaftlichen Überlegungen zu verknüpfen.
✨Präsentiere deine Social Media Affinität
Da du auch für die Online-Präsenz des Teams verantwortlich sein wirst, bringe Ideen mit, wie man das Arbeitsrechtsprofil auf LinkedIn verbessern kann. Zeige dein Interesse an Social Media und wie du es nutzen würdest, um Mandanten zu erreichen.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretern ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du dich auf mögliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir Strategien, wie du in verschiedenen Verhandlungssituationen agieren würdest und welche Argumente du verwenden könntest.
