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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite komplexe internationale Streitigkeiten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Hogan Lovells, eine führende internationale Anwaltssozietät mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Individuelle Weiterbildung, flache Hierarchien und umfangreiche Wellbeing-Angebote.
- Andere Informationen: Vielfältige Veranstaltungen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere mit spannenden internationalen Mandaten und einem vielfältigen Netzwerk.
- Gewünschte Qualifikationen: Zwei vollbefriedigende juristische Staatsexamen und sehr gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Hogan Lovells ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten mit mehr als 3.000 juristischen Mitarbeitenden und 48 Standorten weltweit. Als echte globale Full-Service-Kanzlei beraten wir Unternehmen auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. In Deutschland sind wir in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg sowie in München vertreten.
Wir stehen nicht nur für Rechtsberatung auf höchstem Niveau und spannende internationale Mandate, sondern auch für Inclusion, soziales Engagement und eine freundliche Atmosphäre. Freuen Sie sich auf erstklassige Karrierechancen, herausfordernde Mandate und eine enge internationale Zusammenarbeit in unserer Sozietät!
Komplexe Streitigkeiten für hochkarätige Mandant*innen, vielfach mit grenzüberschreitendem Bezug? Großverfahren, die nur in einem gut aufgestellten und hochmotiviertem Team zu bewältigen sind? Hier sind wir gefragt. Wir suchen und finden die besten Lösungen für unsere Mandant*innen.
Unser Team zählt zu den größten Teams in Deutschland, die ausschließlich auf die Internationale Schiedsgerichtsbarkeit spezialisiert sind. Unsere Anwält*innen sind überwiegend mehrsprachig und in verschiedenen Rechtsordnungen qualifiziert. Wir arbeiten eng mit anderen Hogan Lovells Standorten weltweit und den Hogan Lovells Industriegruppen zusammen, darunter Automotive, Aerostructure, Life Sciences oder M&A.
Aufgrund unseres internationalen Teams und unserer globalen Präsenz beraten und vertreten wir unsere Mandant*innen in komplexen Schiedsverfahren, ad hoc oder institutionell (z.B. ICC, DIS, VIAC, SCC, SCAI, UNCITRAL, SIAC, LCIA Rules), unter der Anwendung verschiedener prozessrechtlicher oder materiell-rechtlicher Rechtordnungen.
Wir bieten Ihnen:
- Individuelle Weiterbildung im Rahmen von HL Learn, einschließlich internationaler Ausbildungsmodule
- Flache Hierarchien sowie wertschätzende und unternehmerische Arbeitsatmosphäre
- Aktive Einbindung in die globalen Industriesektoren
- Mitarbeitenden-Netzwerk wie z.B. Pride+, Global Ability Inclusion Network oder Frauen-Netzwerke
- Vielfältige Veranstaltungen zu fachlichen, sozialen und wirtschaftlichen Themen
- Umfangreiche Wellbeing-Angebote
Idealerweise bringen Sie mit:
- Zwei mindestens vollbefriedigende juristische Staatsexamen
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus
- Begeisterungsfähigkeit für die Erfassung und Bearbeitung von Sachverhalten und technischen Fragestellungen
- Praktisches Geschick und Kreativität bei der Erfassung und Bearbeitung strategischer Fragen
- Fähigkeit, gemeinsam im Team an einem Strang zu ziehen
- Internationale Sichtweise sowie ökonomisches Denken und Handeln
- Gerne auch bereits Berufserfahrung im Bereich des Schiedsrechts
Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen–unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Bewerben Sie sich gleich - wir freuen uns auf Sie!
Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.
Associate (w/m/d) International Arbitration Arbeitgeber: JUVE Verlag für juristische Information GmbH
Kontaktperson:
JUVE Verlag für juristische Information GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate (w/m/d) International Arbitration
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu anderen Juristen. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Mitarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre aktuellen Fälle. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder Kollegen, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle bei Hogan Lovells interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate (w/m/d) International Arbitration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Schiedsrecht sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Betone deine Mehrsprachigkeit!: Da wir ein internationales Team sind, ist Mehrsprachigkeit ein großer Pluspunkt. Wenn du mehrere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt und gib Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JUVE Verlag für juristische Information GmbH vorbereitest
✨Recherchiere die Kanzlei
Informiere dich gründlich über Hogan Lovells und deren Arbeitsweise im Bereich der internationalen Schiedsgerichtsbarkeit. Verstehe die aktuellen Fälle, an denen sie arbeiten, und die Branchen, in denen sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu deinem juristischen Wissen und deiner Erfahrung im Schiedsrecht. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten und dein Verständnis für komplexe rechtliche Fragestellungen unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit bei Hogan Lovells stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu demonstrieren.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da Mehrsprachigkeit ein Pluspunkt ist, solltest du deine Sprachkenntnisse aktiv ansprechen. Erkläre, wie du diese Fähigkeiten in einem internationalen Kontext einsetzen kannst, um die Kommunikation mit Mandanten und Kollegen zu verbessern.