Erfahrene Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht

Erfahrene Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung in Arbeitsrecht, Verhandlungen und internationale Rechtsfragen.
  • Unternehmen: Deutschlands größte und innovativste Arbeitsrechtskanzlei.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem führenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit und arbeite an spannenden Fällen.
  • Qualifikationen: Zwei juristische Staatsexamina und sehr gute Englischkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Unser Angebot:

  • Beratung bei Umstrukturierungen, Betriebsänderungen und Unternehmenstransaktionen einschließlich Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften
  • Beratung in Fragen der betrieblichen Mitbestimmung und zum Tarifvertragsrecht sowie Begleitung von Einigungsstellenverfahren
  • Internationales Arbeitsrecht, z.B. globaler Mitarbeitereinsatz, Beratung bei SE-Gründungen und grenzüberschreitenden Verschmelzungen, Outsourcing und Offshoring
  • HR-Compliance, z.B. Einsatz von Fremdpersonal, interne Untersuchungen zu Pflichtverstößen, Verhandlung mit Behörden
  • „Arbeit 4.0“ / „New Work“, z.B. mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung, Beschäftigtendatenschutz
  • Vertragsgestaltung, Fragen der Durchführung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen und von Dienstverhältnissen mit Organmitgliedern
  • Führen von Arbeitsgerichtsprozessen

Über Uns:

Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf einen Rechtsanwalt (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Arbeitsrecht. Mit mehr als 120 Arbeitsrechtsler:innen in Deutschland sind wir Vorreiter- und Innovationsführer:innen. Wir bieten Rechtsberatung am Puls der Zeit – mit Lösungen für heute und für morgen. Wir sind Deutschlands größte Arbeitsrechtspraxis und die Einzige, die in den maßgeblichen Ranglisten in den höchsten Kategorien vertreten ist. Seit vielen Jahren wird unsere Praxisgruppe in JUVE und in den Publikationen von Chambers and Partners sowie The LEGAL 500 Germany regelmäßig auf Rang 1 gelistet.

Was wir bieten:

Ihr Profil:

  • Zwei hervorragende juristische Staatsexamina
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Ausgeprägtes wirtschaftliches Interesse
  • Hohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • LL.M. oder Promotion wünschenswert

Erfahrene Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht Arbeitgeber: JuVe Verlag für juristische Information GmbH

Als Arbeitgeber in München bieten wir eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem starken Fokus auf ESG und Nachhaltigkeit in der Immobilienbranche sowie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre Karriere vorantreiben. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, in der innovative Ideen geschätzt werden und jeder die Chance hat, seine Stärken einzubringen und zu entfalten.

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Kontaktdaten:

JuVe Verlag für juristische Information GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Erfahrene Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht erhalten könntest

✨Nutze Fachnetzwerke

Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.

✨Informiere dich über Praktikumsprogramme

Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!

✨Engagiere dich in der Community

Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.

✨Bewirb dich über unsere Seite!

Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu JuVe Verlag für juristische Information GmbH aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erfahrene Rechtsanwälte (m/w/d) für den Bereich Arbeitsrecht mit Bravour zu bestehen

Beratung bei Umstrukturierungen
Verhandlungen mit Betriebsräten
Tarifvertragsrecht
Einigungsstellenverfahren
Internationales Arbeitsrecht
HR-Compliance
Verhandlung mit Behörden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.

Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.

Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei JuVe Verlag für juristische Information GmbH klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!

Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JuVe Verlag für juristische Information GmbH vorbereitet

✨Vertraut mit juristischen Analysen

Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.

✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung

Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.

✨Setz auf Networking

Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei JuVe Verlag für juristische Information GmbH arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.

✨Vorbereitung auf praktische Szenarien

Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von JuVe Verlag für juristische Information GmbH. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.