Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Medienstrategien und Kampagnen für verschiedene Kanäle.
- Unternehmen: Jung von Matt IMPACT, ein innovatives Unternehmen mit kreativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Bringe frische Ideen ein und forme die Zukunft der digitalen Medien.
- Qualifikationen: Erfahrung in digitaler Medienplanung und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Jung von Matt IMPACT sucht einen Digital Media Consultant & Planner (d/f/m).
Über Sie:
- Starkes Verständnis für digitale Medienkanäle (online, sozial, Suche) und das AdTech-Ökosystem
- Solide Expertise in der digitalen Medienplanung, Kampagnenmanagement und Performance-Marketing
- Sichere Anwendung relevanter Tools wie DV360, CM360, Meta oder vergleichbare Plattformen
- Fundierte Kenntnisse in Tracking, Tag-Management und digitalen Werbeformaten
- Erfahrung in Budgetzuweisung und KPI-basierter Kampagnenoptimierung
- Starke analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, datengestützte Arbeitsweise
- Fähigkeit, operationale Leistungsanalysen in strategische Empfehlungen zu übersetzen
- Professionelle und selbstbewusste Kommunikation mit Kunden
- Fähigkeit, technische und datengestützte Themen klar und verständlich zu erklären
- Neugier auf Innovation und kontinuierliche Entwicklung im Bereich digitale Medien und AdTech
Die Aufgaben:
- Entwicklung von kanalübergreifenden digitalen Medienstrategien und Kampagnen
- Erstellung detaillierter Medienpläne einschließlich Budgetzuweisung und KPI-Definition
- Eigenständige Einrichtung, Trafficking und Überwachung digitaler Kampagnen
- Sicherstellung der Qualität von Tracking-Implementierungen und Werbemitteln
- Laufende Performance-Optimierung basierend auf definierten KPIs
- Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Publikumsdaten
- Entwicklung und Pflege strukturierter Reporting-Setups und kanalübergreifender Analysen
- Abgeleitete klare, datenbasierte Empfehlungen für Kunden und interne Stakeholder
- Vorbereitung und Präsentation von Strategien, Berichten und Optimierungsempfehlungen
- Enge Zusammenarbeit mit kreativen, medialen, technologischen und anderen interdisziplinären Teams
- Koordination von Teilprojekten innerhalb integrierter Kampagnen
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Tools, Technologien und Best Practices
- Eigenständige Verwaltung definierter Kunden und Projekte im Tagesgeschäft und enge Abstimmung mit Senior Consultants zu komplexen Gesamtstrategien
Wir suchen Talente, die neue Ideen einbringen. Menschen mit frischen Perspektiven, die den Status quo herausfordern. Bewerben Sie sich! Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Fähigkeiten, Alter, sexueller Orientierung oder Religion. Wir ermutigen insbesondere Frauen, Schwarze und POC-Personen, Menschen mit Behinderungen oder chronischen Krankheiten, neurodivergente Personen, queere Individuen sowie ältere oder jüngere Bewerber, jüdische Menschen, Muslime und Mitglieder anderer Religionen oder Glaubenssysteme zur Bewerbung. Bei Jung von Matt ist Platz für Sie.
Unsere Räumlichkeiten sind noch nicht vollständig barrierefrei für Menschen mit Behinderungen, aber wo immer es physische oder andere Barrieren gibt, werden wir gemeinsam Lösungen finden.
Digital Media Consultant & Planner Arbeitgeber: JVM Sports Management LLC
Jung von Matt IMPACT ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung bietet, in der innovative Ideen geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Digital Media zu arbeiten und dabei die neuesten Technologien und Best Practices zu nutzen, macht diesen Standort besonders attraktiv für talentierte Fachkräfte.
Kontaktdaten:
JVM Sports Management LLC Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Digital Media Consultant & Planner erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar spannende Gespräche führen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten, die zu deinem Profil passen, und bewirb dich direkt über unsere Website. Je mehr du dich zeigst, desto besser!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und wie du deine Erfahrungen im digitalen Medienbereich präsentieren kannst. Lass uns gemeinsam deine Antworten durchgehen, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du für digitale Medien brennst, lass es die Interviewer spüren! Teile deine Ideen und Visionen für die Zukunft der Branche. Wir suchen nach Talenten, die frischen Wind bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Media Consultant & Planner mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website und die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei Jung von Matt IMPACT machen und wie du dazu passen könntest. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.
Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Tools du verwendet hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst und dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
Zeig deine Persönlichkeit:Wir suchen nach Menschen mit frischen Ideen und Perspektiven. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen! Sei authentisch und zeige, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JVM Sports Management LLC vorbereitet
✨Verstehe die digitalen Medien
Mach dich mit den verschiedenen digitalen Medienkanälen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für Online-, Social- und Suchmedien hast und wie sie im AdTech-Ökosystem zusammenarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du geplant und optimiert hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Tools wie DV360 oder Meta zu sprechen und wie du KPIs definiert und erreicht hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Erkläre, wie du Daten analysierst, um strategische Empfehlungen abzuleiten. Du könntest auch darüber sprechen, wie du Tracking-Implementierungen überprüfst und sicherstellst, dass alles reibungslos läuft.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, technische und datenbasierte Themen klar und verständlich zu erklären. Im Interview solltest du zeigen, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen einfach zu kommunizieren, sowohl für Kunden als auch für interne Stakeholder.
