Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle mutige Konzepte und fesselnde Texte für Kampagnen, Social Content und Filme.
- Unternehmen: Jung von Matt NECKAR - eine kreative Agentur, die B2B-Kommunikation revolutioniert.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung, Sprachkurse und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Ideen, die Kultur prägen und echte Gespräche anstoßen.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung in einer kreativen Umgebung und herausragende Schreibfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Jung von Matt NECKAR sucht einen (Junior) Copywriter (d/f/m) für unsere INDUSTRY Unit, der mutige Ideen für Kunden entwickelt, die bewusst mit den Konventionen der B2B-Kommunikation brechen möchten. Bist du leidenschaftlich an Ideen interessiert, die Kultur prägen und Gespräche anregen? Als (Junior) Copywriter (d/f/m) wirst du Erkenntnisse in mutige Konzepte und überzeugende Texte für Kampagnen, soziale Inhalte und Filme umsetzen. Du kombinierst kreative Ambitionen mit Neugier, umarmst neue Technologien und möchtest durch die Schaffung von Arbeiten wachsen, die einen echten Einfluss haben.
Du wirst für ehrgeizige B2B-Marken arbeiten, die zu Jung von Matt kommen, weil sie die Kategorienormen herausfordern wollen - nicht reproduzieren. Du arbeitest gerne mit vielfältigen Teams zusammen und präsentierst deine Ideen selbstbewusst sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Klingt das nach dir? Lies weiter.
- Entwickle mutige Konzepte und überzeugende Texte für integrierte Kampagnen, soziale Inhalte und Filme
- Erstelle kulturell relevante Ideen, die sich nativ an heutigen Plattformen anfühlen
- Arbeite mit multidisziplinären Teams zusammen und nutze KI-Tools, um Konzepte, visuelle Welten und neue Erzählformen zu erkunden
- Trage zu Pitches und Kampagnenentwicklungen für ehrgeizige nationale und internationale Kunden bei
- Hilf dabei, starke kreative Arbeiten in überzeugende Fälle und internationale Award-Einreichungen umzuwandeln
Was du mitbringst:
- Erste Berufserfahrung in einer Kreativagentur, einem Content-Studio oder einem vergleichbaren kreativen Umfeld
- Hervorragende Schreibfähigkeiten und starkes konzeptionelles Denken
- Ein scharfes Gespür für Storytelling, sozial-first Kommunikation und kulturelle Relevanz
- Neugier auf KI-gestützte kreative Arbeitsabläufe und generative Tools
- Initiative, eine kollaborative Denkweise und Offenheit für Feedback
- Ein Portfolio, das kreative Ambitionen, Originalität und den Wunsch zeigt, Arbeiten zu schaffen, die herausstechen - Junior-Kreativpreise sind ein Plus
Was wir bieten:
- Berufliches Wachstum: Zugang zu umfangreichen Schulungsmöglichkeiten, einschließlich Sprachkursen in Deutsch und Englisch sowie einer Vielzahl interner Programme zur persönlichen Entwicklung
- Gesundheit und Wellness: Erhalte eine subventionierte Wellpass-Mitgliedschaft und Unterstützung für psychische Gesundheit durch Achtsamkeitssitzungen und Coaching-Möglichkeiten
- Familien- und Lebensstilunterstützung: Nutze unser Elternprogramm und Fahrrad-Leasing-Optionen
- Jährlicher Urlaub: Genieße 30 Tage Urlaub, um dich zu erholen und deine Kreativität aufrechtzuerhalten
- Exklusive Rabatte: Genieße Unternehmensvorteile mit Mitarbeiterrabatten auf verschiedene Dienstleistungen und Produkte
- Fesselnde Veranstaltungen: Nimm an einzigartigen Aktivitäten wie Cinema Tuesdays und unserem jährlichen Ski-Ausflug, der Brettertour, teil
Wir suchen Talente, die neue Ideen einbringen. Menschen mit frischen Perspektiven, die den Status quo herausfordern. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Fähigkeiten, Alter, sexueller Orientierung oder Religion ermutigen wir insbesondere Frauen, Schwarze und POC-Personen, Menschen mit Behinderungen oder chronischen Krankheiten, neurodivergente Personen, queere Individuen, ältere oder jüngere Bewerber, jüdische Menschen, Muslime und Mitglieder anderer Religionen oder Glaubenssysteme zur Bewerbung. Bei Jung von Matt ist Platz für dich. Unsere Räume sind noch nicht vollständig barrierefrei für Menschen mit Behinderungen, aber wo immer es physische oder andere Barrieren gibt, werden wir gemeinsam Lösungen finden.
(Junior) Copywriter (d/f/m) Arbeitgeber: jvm
Jung von Matt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Kreativität und Innovation gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld zu erweitern, das sich auf die neuesten Trends im Bereich Sport und Gaming konzentriert. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es zu einem attraktiven Ort macht, um bedeutungsvolle Beziehungen zu kreativen Talenten aufzubauen und gleichzeitig an aufregenden Projekten zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Junior) Copywriter (d/f/m) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie jvm.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei jvm ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei jvm könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von jvm beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Copywriter (d/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für jvm:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was jvm einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei jvm vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von jvm einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für jvm relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von jvm einfügt.
