Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, um die besten Ergebnisse im Store zu erzielen.
- Unternehmen: JYSK - ein innovatives Unternehmen mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, attraktives Gehalt, Teamevents und 20% Mitarbeiterrabatt.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamführung und eine positive Kommunikationsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2535 - 3000 € pro Monat.
WIR SIND JYSK. Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter.
JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team.
ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL? Du möchtest ein ganzes Store-Team motivieren, führen und gemeinsam die besten Ergebnisse erzielen? Du hast ein Gespür für Zahlen, Kund:innen und dein Team? Dann bist du als Filialleiter:in (m/w/d) im TeamJYSK genau richtig!
WAS WIR DIR BIETEN:
- einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region und eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.535- EUR brutto pro Monat - Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation
- einen attraktiven Bonus, der großartige Verkäufe belohnt
- regelmäßige Teamevents, bei denen wir Erfolge gemeinsam feiern
- 20 % Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK-Sortiment
- echte Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karrierechancen bei regionaler Mobilität
WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET:
- du übernimmst die Verantwortung für deinen Store gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung
- du führst, coachst und motivierst dein Team direkt auf der Verkaufsfläche
- du handelst anhand von Kennzahlen und sorgst für Top-Ergebnisse
- du setzt Store-Konzepte und Routinen erfolgreich um
- du bist praktisch veranlagt und triffst Kunden im Verkaufsraum und an der Kasse
- du rekrutierst, schulst und entwickelst dein Team weiter - und gehst dabei mit gutem Beispiel voran
WAS DU MITBRINGEN SOLLST:
- du hast Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams und weißt, wie du Kolleg:innen motivierst, ihr Bestes zu geben
- deine inspirierende Kommunikation schafft ein positives Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und gerne zusammenarbeiten
- du übernimmst Verantwortung für deinen Store, triffst Entscheidungen selbstbewusst und stellst sicher, dass Verkaufszahlen und Servicequalität stimmen
- du meisterst Herausforderungen ruhig, strukturiert und lösungsorientiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick
- du packst selbst aktiv mit an, unterstützt dein Team im Verkauf, setzt Standards und identifizierst dich mit unserem skandinavischen Stil
Neugierig? Dann komm ins TeamJYSK! Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt.
Filialleitung (m/w/d) Vollzeit (38,5 Std) 3580 Horn Arbeitgeber: Jysk GmbH
JYSK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in Horn bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur und echte Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem attraktiven Bonusprogramm, regelmäßigen Teamevents und einem 20 % Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment fördert JYSK ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Teamgeist großgeschrieben werden. Hier hast du die Chance, deine Führungskompetenzen auszubauen und aktiv zur Erfolgsgeschichte von JYSK beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung (m/w/d) Vollzeit (38,5 Std) 3580 Horn erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte von JYSK verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt im richtigen System landet und du die besten Chancen hast, in die nächste Runde zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung (m/w/d) Vollzeit (38,5 Std) 3580 Horn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie gut du zur Rolle passt. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich als idealen Kandidaten auszeichnen.
Bewirb dich online:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und deine Unterlagen schnell bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jysk GmbH vorbereitet
✨Verstehe die JYSK-Werte
Mach dich mit den grundlegenden Werten von JYSK vertraut: Tradesman, Colleague und Corporate Spirit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Kennzahlen vor
Da du für die Verkaufszahlen verantwortlich sein wirst, solltest du dich mit den wichtigsten Kennzahlen im Einzelhandel auseinandersetzen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Zahlen gearbeitet hast und welche Strategien du zur Verbesserung der Ergebnisse eingesetzt hast.
✨Teamführung demonstrieren
Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geführt und motiviert hast. Zeige, dass du nicht nur delegieren kannst, sondern auch aktiv im Verkauf mitarbeitest und dein Team unterstützt. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, als Filialleiter:in erfolgreich zu sein.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung bei JYSK.
