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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Motivate your team and ensure the best shopping experience for customers.
- Arbeitgeber: Join JYSK, a dynamic retail company with over 3,000 stores worldwide.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, employee discounts, bonuses, and 36 vacation days.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive culture focused on development and teamwork.
- Gewünschte Qualifikationen: No specific experience needed; enthusiasm and a positive attitude are key.
- Andere Informationen: Work every Saturday but enjoy a weekday off in return.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?
Dann ist die Stelle als stellvertretender Filialleiter das perfekte Match für dich!
JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!
JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um dich in deiner Rolle als stellvertretender Filialleiter bestmöglich zu stärken, bieten wir dir:
- Möglichkeiten für deine eigene Entwicklung durch ausgezeichnetes Training und Mentoring
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub
Deine Aufgaben:
- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte unterstützt du deine Filialleitung bei der Weiterentwicklung des Filialteams auf der Verkaufsfläche
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du zusammen mit der Filialleitung die Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst
- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Du bist inspirierend und kommunikativ und schaffst hierdurch eine positive Arbeitsumgebung
- Du strebst immer danach, die besten Ergebnisse zu erzielen
- Selbst in stressigen Situationen bleibst du fokussiert und motivierst dein Team
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Du brennst für den Verkauf und bist ein kompetenter Kundenberater
IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!
Über uns
Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind, der sich von einer einzigen Filiale im Jahr 1979 auf heute mehr als 3.000 Filialen weltweit erhöht hat. Deshalb ist es unser Anliegen, Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb von JYSK zu bieten.
Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.
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STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Hohen-Neuendorf Arbeitgeber: JYSK OY
Kontaktperson:
JYSK OY HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Hohen-Neuendorf
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel und die Motivation, die du in deinem Team fördern möchtest. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit andere inspiriert hast oder Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von JYSK. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen kannst und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamführung und zur Motivation von Mitarbeitern zu beantworten. Denke an Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du verwendet hast, um die Leistung zu steigern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zu sprechen, auch an Samstagen zu arbeiten. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, dich voll und ganz einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Hohen-Neuendorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von JYSK. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte verkörperst und wie du zur positiven Arbeitsumgebung beitragen kannst.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Teamführung und Motivation. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit dein Team zu großartigen Ergebnissen motiviert hast.
Bereite ein überzeugendes Anschreiben vor: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, unterstreicht. Erkläre, warum du die ideale Wahl für die Position des stellvertretenden Filialleiters bist.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK OY vorbereitest
✨Zeige deine Motivation
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert hast. JYSK sucht nach jemandem, der nicht nur die Zahlen im Blick hat, sondern auch das Team inspiriert.
✨Verstehe die JYSK-Werte
Informiere dich über die Werte von JYSK und überlege, wie du diese in deiner Rolle als stellvertretender Filialleiter umsetzen kannst. Zeige während des Interviews, dass du diese Werte lebst und schätzt.
✨Bereite dich auf Stresssituationen vor
Da du in stressigen Situationen fokussiert bleiben musst, überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Druck umgegangen bist. Teile Beispiele, die zeigen, wie du dein Team auch in schwierigen Zeiten motiviert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner eigenen Entwicklung und frage nach den Trainings- und Mentoring-Möglichkeiten, die JYSK bietet. Dies zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und zu wachsen.
