Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden.
- Unternehmen: JYSK, ein dynamisches Unternehmen mit einer starken Mitarbeiterkultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 20% Mitarbeiterrabatt, 36 Tage Urlaub und attraktive Boni.
- Weitere Informationen: Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Mentoring-Programm.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamführung und sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?
Dann ist die Stelle als Filialleiter das perfekte Match für dich!
WAS WIR DIR BIETEN
JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten! JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um dich in deiner Rolle als Filialleiter bestmöglich zu stärken, bieten wir dir:
- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub
WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE
- Als Filialleitung bist du für deine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte stellst du sicher, dass dein Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst dein Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst
Deine Einarbeitung als Store Manager findet in unserer Filiale im Großraum Wildeshausen statt. Danach übernimmst Du die Leitung für unsere Filiale in Wildeshausen.
WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN
- Erfahrung in Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams sind von Vorteil
- Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
- Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
- Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift
IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!
Über uns
Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.
Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.
Lies in unseren Datenschutzhinweisen mehr darüber, wie wir Deine Daten verarbeiten.
FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Wildeshausen Arbeitgeber: JYSK SE
JYSK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wildeshausen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem umfangreichen Mentoring-Programm und attraktiven Mitarbeitervorteilen wie 36 Tagen Urlaub und einem 20% Mitarbeiterrabatt, fördert JYSK eine positive und wertschätzende Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, gemeinsam mit deinem Team das beste Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Wildeshausen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Filiale, in der du arbeiten möchtest. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das gibt dir nicht nur einen Eindruck von der Atmosphäre, sondern zeigt auch, dass du bereit bist, dich einzubringen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei JYSK arbeiten, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von JYSK und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Filialleiter umsetzen kannst. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Motivation, ein großartiges Team zu leiten, klar zu kommunizieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Wildeshausen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK SE vorbereitet
✨Sei ein Teamplayer
Als Filialleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation zeigst. Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Kennzahlen im Blick
Informiere dich über die wichtigsten Kennzahlen, die für die Filiale relevant sind. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie man diese beeinflussen kann und welche Strategien du dafür einsetzen würdest.
✨Kundenfokus betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews betonst, wie wichtig dir das Einkaufserlebnis der Kunden ist. Überlege dir konkrete Ideen, wie du das Team motivieren kannst, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Flexibilität zeigen
Da die Stelle auch Samstagsarbeit beinhaltet, sei bereit, deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell umgehen kannst und warum du bereit bist, diese Herausforderung anzunehmen.
