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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden.
- Arbeitgeber: JYSK ist ein dynamisches Einzelhandelsunternehmen, das Mitarbeiter schätzt und fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 20% Mitarbeiterrabatt und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Führungskompetenzen in einem strukturierten Traineeprogramm.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Teamgeist und der Wille, täglich besser zu werden, sind gefragt.
- Andere Informationen: Genieße ein arbeitsfreies Wochenende im Monat und attraktive Prämien bei internen Wettbewerben.
Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen? Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!
WAS WIR DIR BIETEN
JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten! JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.
- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents
FILIALLEITER/IN TRAINEE (M/W/D) - Pfullingen Arbeitgeber: JYSK SE
Kontaktperson:
JYSK SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FILIALLEITER/IN TRAINEE (M/W/D) - Pfullingen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur von JYSK. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Motivation zeigen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team dabei unterstützt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze Networking-Möglichkeiten, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von JYSK in Kontakt zu treten. Ihre Einblicke können dir wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Trainee-Position geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Rolle des Filialleiters zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FILIALLEITER/IN TRAINEE (M/W/D) - Pfullingen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von JYSK. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und wie du zur Motivation deines Teams beitragen kannst.
Betone deine Teamfähigkeit: Da die Position viel mit Teamarbeit zu tun hat, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere motivieren kannst.
Hebe deine Lernbereitschaft hervor: Das Trainee-Programm erfordert eine hohe Lernbereitschaft. Stelle in deiner Bewerbung klar, dass du bereit bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückt. Verwende eine klare Struktur und achte auf eine fehlerfreie Sprache.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK SE vorbereitest
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Als Filialleiter Trainee ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Motivation und Begeisterung zeigen
Du solltest während des Interviews deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Motivation, dein Team zu führen, deutlich machen. Überlege dir, wie du deine Kollegen inspirieren kannst und teile diese Gedanken im Gespräch.
✨Bereite dich auf Fragen zu Herausforderungen vor
Da du in der Lage sein musst, Hindernisse in Chancen umzuwandeln, sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie du Probleme analysierst und Lösungen findest.
✨Informiere dich über JYSK
Um einen guten Eindruck zu hinterlassen, solltest du dich über das Unternehmen JYSK und seine Werte informieren. Zeige, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
