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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Motiviere dein Team und sorge für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden.
- Arbeitgeber: JYSK ist ein dynamisches Unternehmen, das Mitarbeiter im Einzelhandel schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 20% Mitarbeiterrabatt und 36 Tage Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle dich durch exzellentes Training weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Teamgeist und Motivation sind die wichtigsten Voraussetzungen für diese Rolle.
- Andere Informationen: Genieße interne Wettbewerbe, Teamevents und eine jährliche Feier!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen? Dann ist die Stelle als stellvertretender Filialleiter das perfekte Match für dich!
WAS WIR DIR BIETEN
JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten! JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um dich in deiner Rolle als stellvertretender Filialleiter bestmöglich zu stärken, bieten wir dir:
- Möglichkeiten für deine eigene Entwicklung durch ausgezeichnetes Training und Mentoring
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub
WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE
Gemeinsam mit der Filial
STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Singen Arbeitgeber: JYSK SE
Kontaktperson:
JYSK SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Singen
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team motiviert und zu Höchstleistungen gebracht hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenswerte von JYSK und überlege, wie du diese in deiner Rolle als stellvertretender Filialleiter umsetzen kannst. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von JYSK, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten oder den internen Wettbewerben können zeigen, dass du langfristig denkst und engagiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Singen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über JYSK und deren Unternehmensphilosophie. Verstehe, was sie von einem stellvertretenden Filialleiter erwarten und welche Werte ihnen wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als stellvertretender Filialleiter wichtig sind. Betone deine Führungskompetenzen und Erfolge im Teammanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für diese Position bist. Gehe darauf ein, wie du dein Team motivieren und das Einkaufserlebnis der Kunden verbessern möchtest.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK SE vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als stellvertretender Filialleiter ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Motivation und Führung deines Teams unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele von JYSK. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Erreichung der Unternehmensziele beizutragen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Problemlösung vor
Da du in der Lage sein musst, Hindernisse in Chancen zu verwandeln, sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du Probleme identifiziert und Lösungen gefunden hast.
✨Stelle Fragen zum Team und zur Filiale
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zu den Herausforderungen des Teams und der Filiale stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, dich in die Teamdynamik einzubringen.
