VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Singen (25 Std)
VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Singen (25 Std)

VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Singen (25 Std)

Teilzeit 950 - 1048 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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JYSK SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkauf und Kundenberatung in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: JYSK, ein führendes Unternehmen im Einzelhandel mit 1.000 Filialen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 20% Mitarbeiterrabatt und 36 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karrierechancen sind garantiert.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte das Einkaufserlebnis unserer Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Motivation für den Verkauf und Teamgeist.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.

Du bist motiviert und brennst für den Verkauf? Zusammen mit deinem Team möchtest du unseren Kunden bei JYSK das beste Einkaufserlebnis bieten? Du magst Abwechslung und ein schnelllebiges Umfeld? Dann ist die Stelle als Verkäufer das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeitenden im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten! JYSK ist ein dynamisches Unternehmen mit knapp 1.000 Filialen in Deutschland. Bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um den Job als Verkäufer mit abwechslungsreichen Jobinhalten noch attraktiver zu gestalten, bieten wir dir:

  • Entwicklungsmöglichkeiten und Praxistrainings
  • Eine Perspektive: Unser Ziel ist es, 80% unserer Führungskräfte intern zu rekrutieren
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat (unter Einhaltung etwaiger länderspezifischer Regelungen)
  • 20% Mitarbeiterrabatt
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
  • Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
  • 36 Tage Urlaub
  • Die Möglichkeit, ein Lebensarbeitszeitkonto aufzubauen
  • Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
  • Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien

VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Singen (25 Std) Arbeitgeber: JYSK SE

JYSK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche Entwicklung und interne Aufstiegschancen legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Mitarbeiterrabatten und umfangreichen Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge, ist JYSK bestrebt, das beste Einkaufserlebnis für seine Kunden zu schaffen und gleichzeitig ein motivierendes Arbeitsklima für sein Team zu fördern.
JYSK SE

Kontaktperson:

JYSK SE HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Singen (25 Std)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Filiale in Singen, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei JYSK arbeitet oder gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über JYSK, unsere Werte und was uns von anderen Einzelhändlern unterscheidet. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf zu betonen – das zählt doppelt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: VERKÄUFER/IN TEILZEIT (M/W/D) – Singen (25 Std)

Verkaufskompetenz
Kundenorientierung
Teamarbeit
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeiten
Motivation
Einkaufsberatung
Abwechslungsreiche Aufgabenbewältigung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für den Verkauf brennst.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon im Verkauf gearbeitet hast, teile uns deine besten Erlebnisse mit! Zeig uns, wie du Kunden begeistert hast und was du aus deinen bisherigen Jobs gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK SE vorbereitest

Informiere dich über JYSK

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über JYSK informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die aktuellen Angebote an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Verkaufsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Wenn du von Situationen erzählst, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder im Team gearbeitet hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Zeige deine Motivation

Lass deine Begeisterung für den Verkauf und die Arbeit bei JYSK durchscheinen. Erkläre, warum du gerne im Einzelhandel arbeitest und was dich an der Stelle als Verkäufer/in reizt. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen!

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder dem Teamklima fragen. So zeigst du, dass du langfristig denkst und an deiner Karriere interessiert bist.

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