Auf einen Blick
- Aufgaben: Apprends le commerce de détail et prends des responsabilités dans un environnement dynamique.
- Arbeitgeber: Rejoins JYSK, une entreprise innovante et inclusive.
- Mitarbeitervorteile: Salaire attractif, bonus, formation solide et opportunités d'embauche.
- Warum dieser Job: Développe tes compétences et fais partie d'une équipe gagnante.
- Gewünschte Qualifikationen: Scolarité obligatoire terminée et passion pour le contact client.
- Andere Informationen: Culture d'entreprise forte avec des événements réguliers et des excursions.
Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin Matran pour 2026
- Numéro de téléphone:
Ready, set, go ! Commence ton apprentissage dans le commerce de détail chez JYSK. Fais partie de l\’histoire de notre succès et fais l\’expérience d\’une collaboration d\’égal à égal. Nous sommes à la recherche de talents engagés et enthousiastes qui souhaitent acquérir de l\’expérience et prendre des responsabilités chez nous. #BuildYourCareer
Tu es peut-être l\’apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail que nous recherchons !
VOICI CE QUE NOUS TE PROPOSONS
Tu asuras l\’occasion de rejoindre une entreprise de commerce de qui souhaite être le premier choix des talents en tant qu\’employeur. En outre, tu peux te réjouir des avantages suivants chez nous :
- Un salaire très attractif :
- En 1ère année d\’apprentissage : 1\’000 CHF
- En 2e année d\’apprentissage : 1\’200 CHF
- En 3e année d\’apprentissage : 1\’500 CHF
- Un 13e salaire
- Un bonus maximum compétitif pour récompenser les ventes exceptionnelles.
- Paiements de bonus en cas de bonnes notes (prime de bulletin) #BringDedicationMeetPossibilities
- Une formation de base solide et reconnue
- Des formateurs/trices motivés qui te traitent d\’égal à égal
- De grandes chances d\’embauche après la formation
- Excursions entre les apprentis
- De superbes avantages pour les collaborateurs et des événements réguliers
- Une grande culture d\’entreprise
Découvre ici plus d\’informations sur JYSK en tant qu\’entreprise formatrice.
EN QUOI CONSISTERA TA FORMATION
1ère année de formation
- Tu participes à notre Welcome Day de deux jours avec tous les apprentis de Suisse.
- Tu découvres les routines en filiale.
- Tu bénéficies d’un soutien pour briller à l’école professionnelle et lors des entretiens avec les clients.
2e année de formation
- Tu prends des responsabilités pour certaines tâches en filiale.
- Avec l’aide de ton formateur, tu deviens un professionnel de la vente.
- Tu es formé à la commande de marchandises et à la gestion des stocks, et tu aides dans la mise en place d’actions et de placements saisonniers.
3e année de formation
- Tu te prépares spécifiquement à ton examen final lors d\’un séminaire de deux jours, afin de le réussir avec brio.
- Tu obtiens des aperçus précieux sur les tâches d’un manager et apprends ce que signifie être un véritable leader.
- Tu prends un rôle central en filiale et assumes déjà la responsabilité d’un propre département
Apprends en plus sur ton apprentissage chez JYSK dans notre brochure sur les places d’apprentissage.
- Tu as terminé ta scolarité obligatoire
- Tu es intéressé(e) par une carrière dans le commerce de détail
- Tu es engagé(e), tu aimes le contact avec les gens et la clientèle.
- Tu es fiable et serviable
- Tu es un vrai compétiteur
À propos de nous
Nos employés sont la clé de notre succès. C\’est pourquoi nous leur offrons des opportunités de développement et de nouveaux défis au sein de JYSK. Depuis l\’ouverture du premier magasin de Lars Larsen en 1979, JYSK a étendu sa présence mondiale avec des magasins et des boutiques en ligne dans de nombreux pays.
Les trois valeurs fondamentales de JYSK – Tradesman, Colleague et Corporate Spirit – reflètent nos attentes mutuelles. Nous croyons à l\’autonomisation, à la liberté avec responsabilité et récompensons l\’engagement de nos employés en offrant de nombreuses opportunités.
Chez JYSK, tout le monde est le bienvenu, quel que soit l\’âge, le sexe, la nationalité, l\’orientation, les compétences ou l’expérience. Notre culture inclusive célèbre la diversité et nous renforce.
#J-18808-Ljbffr
Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin Matran pour 2026 Arbeitgeber: JYSK

Kontaktperson:
JYSK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin Matran pour 2026
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail interessierst, zögere nicht, direkt im Geschäft vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und frage nach einem persönlichen Gespräch – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die vielleicht schon bei JYSK arbeiten oder Erfahrungen im Einzelhandel haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über JYSK, die Unternehmenskultur und die Werte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Firma kennst und ihre Philosophie verstehst, wird das deine Chancen erhöhen, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dort alle aktuellen Stellenangebote finden und dich direkt bewerben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Apprenti(e) gestionnaire du commerce de détail CFC (a) dans le magasin Matran pour 2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Einzelhandel zum Ausdruck bringen. Lass uns wissen, warum du bei JYSK arbeiten möchtest und was dich motiviert.
Mach es übersichtlich!: Halte dein Bewerbungsschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können!
Betone deine Stärken!: Erwähne spezifische Fähigkeiten oder Erfahrungen, die dich zu einem idealen Kandidaten machen. Ob Teamarbeit, Kundenkontakt oder Verkaufstalent – zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dir zeitnah Rückmeldung geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitest
✨Informiere dich über JYSK
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einige Informationen über JYSK und seine Werte aneignen. Schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen wie 'Wie sieht ein typischer Arbeitstag aus?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' sind immer gut.
✨Präsentiere deine Motivation
Sei bereit, deine Begeisterung für den Einzelhandel und deine Motivation für die Ausbildung bei JYSK zu erklären. Teile persönliche Erfahrungen oder Beispiele, die zeigen, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an JYSK besonders anspricht.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven Eindruck. Du musst nicht unbedingt einen Anzug tragen, aber saubere, ordentliche Kleidung ist wichtig, um zu zeigen, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.