Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf im Store und Kundenservice mit einem Lächeln.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit über 1.000 Filialen in Deutschland.
- Vorteile: 6 Wochen Urlaub, 20% Mitarbeiterrabatt und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
- Qualifikationen: Kontaktfreudig, teamorientiert und flexibel in den Arbeitszeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.
Du bist motiviert und brennst für den Verkauf? Zusammen mit deinem Team möchtest du unseren Kunden bei JYSK das beste Einkaufserlebnis Deutschlands bieten? Du magst Abwechslung und ein schnelllebiges Umfeld? Dann unterstütze unser Team im Rahmen eines Minijobs auf geringfügiger Basis und bewirb dich jetzt! Du kannst auch gerne als Quereinsteiger bei uns starten.
WAS WIR DIR BIETEN
- 6 Wochen Urlaub und zusätzlich immer am 24.12. frei
- 20% Mitarbeiterrabatt und weitere Einkaufsvorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Entwicklungsmöglichkeiten und Praxistrainings
- Das respektvolle „Du“ und ein starker Teamzusammenhalt als Teil unserer Firmenphilosophie
WAS DEINE NÄCHSTE STELLE BEINHALTET
- Du bist für den Verkauf im Store verantwortlich: Du bietest unseren Kunden einen Top-Service mit einem Lächeln!
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für einen gepflegten Store und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Du hilfst bei der Warenannahme, dem Auspacken und Einräumen der Waren, sowohl im Lager als auch im Store.
- Du wirst von erfahrenen Kollegen in deine neuen Aufgaben eingearbeitet und erhältst Zugang zu unserem M-Learning System, um dich zu qualifizieren.
WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN
- Du bist kontaktfreudig und ergreifst die Initiative, dazu bietest du unseren Kunden ein großartiges Einkaufserlebnis.
- Deine Leidenschaft ist der Verkauf und du sprichst gerne mit Kunden.
- Du bist kollegial und gehst gemeinsam mit deinem Team einen Schritt weiter, um großartige Ergebnisse zu erzielen.
- Du liebst die Abwechslung und bist flexibel: sowohl in Bezug auf die Aufgaben als auch auf die Arbeitszeiten.
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift.
IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!
AUSHILFE IM VERKAUF (MINIJOBBER/IN) (M/W/D) - Neu-Ulm Arbeitgeber: JYSK
JYSK ist ein dynamisches Unternehmen, das seinen Mitarbeitenden in Neu-Ulm nicht nur ein respektvolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 6 Wochen Urlaub, einen Mitarbeiterrabatt von 20% und betriebliche Altersvorsorge. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben und jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, sich durch Praxistrainings und Entwicklungsmöglichkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam daran arbeitet, das beste Einkaufserlebnis im Einzelhandel zu schaffen!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AUSHILFE IM VERKAUF (MINIJOBBER/IN) (M/W/D) - Neu-Ulm erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aushilfe im Verkauf interessierst, geh einfach mal in den Store und sprich mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und frag nach, ob sie gerade Unterstützung suchen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei JYSK arbeitet oder dort Erfahrungen hat. Frag nach Tipps oder sogar nach einer Empfehlung. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Aufmerksamkeit der Personalverantwortlichen zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über JYSK, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Überlege dir, wie du deine Verkaufsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über das Unternehmen und die Benefits, die wir bieten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AUSHILFE IM VERKAUF (MINIJOBBER/IN) (M/W/D) - Neu-Ulm mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für den Verkauf brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Wir lieben es, wenn alles schön aufgeräumt ist!
Betone deine Flexibilität:Da wir ein dynamisches Umfeld sind, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wo du dich schnell an neue Situationen angepasst hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! JYSK sucht nach motivierten und kontaktfreudigen Menschen. Sei offen und ehrlich, damit die Interviewer sehen, dass du wirklich für den Verkauf brennst.
✨Informiere dich über JYSK
Mach dich mit der Unternehmensphilosophie und den Werten von JYSK vertraut. Wenn du im Interview zeigen kannst, dass du die Ziele und die Kultur des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Kundenservice geleistet oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet.
