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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf im Store und Kundenservice mit einem Lächeln.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit über 1.000 Filialen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, 20% Mitarbeiterrabatt und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kontaktfreudig, teamorientiert und flexibel in den Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.
Du bist motiviert und brennst für den Verkauf? Zusammen mit deinem Team möchtest du unseren Kunden bei JYSK das beste Einkaufserlebnis Deutschlands bieten? Du magst Abwechslung und ein schnelllebiges Umfeld? Dann unterstütze unser Team im Rahmen eines Minijobs auf geringfügiger Basis und bewirb dich jetzt! Du kannst auch gerne als Quereinsteiger bei uns starten.
WAS WIR DIR BIETEN
- 6 Wochen Urlaub und zusätzlich immer am 24.12. frei
- 20% Mitarbeiterrabatt und weitere Einkaufsvorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Entwicklungsmöglichkeiten und Praxistrainings
- Das respektvolle „Du“ und ein starker Teamzusammenhalt als Teil unserer Firmenphilosophie
WAS DEINE NÄCHSTE STELLE BEINHALTET
- Du bist für den Verkauf im Store verantwortlich: Du bietest unseren Kunden einen Top-Service mit einem Lächeln!
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für einen gepflegten Store und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Du hilfst bei der Warenannahme, dem Auspacken und Einräumen der Waren, sowohl im Lager als auch im Store.
- Du wirst von erfahrenen Kollegen in deine neuen Aufgaben eingearbeitet und erhältst Zugang zu unserem M-Learning System, um dich zu qualifizieren.
WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN
- Du bist kontaktfreudig und ergreifst die Initiative, dazu bietest du unseren Kunden ein großartiges Einkaufserlebnis.
- Deine Leidenschaft ist der Verkauf und du sprichst gerne mit Kunden.
- Du bist kollegial und gehst gemeinsam mit deinem Team einen Schritt weiter, um großartige Ergebnisse zu erzielen.
- Du liebst die Abwechslung und bist flexibel: sowohl in Bezug auf die Aufgaben als auch auf die Arbeitszeiten.
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift.
IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!
Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen.
Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets miteingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.
AUSHILFE IM VERKAUF (MINIJOBBER/IN) (M/W/D) - Schönebeck Arbeitgeber: JYSK
Kontaktperson:
JYSK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: AUSHILFE IM VERKAUF (MINIJOBBER/IN) (M/W/D) - Schönebeck
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Aushilfe im Verkauf interessierst, geh einfach mal in den Store und sprich mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und frag nach, ob sie gerade Unterstützung suchen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei JYSK arbeitet oder dort gearbeitet hat. Frag nach Tipps oder sogar nach einer Empfehlung. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Aufmerksamkeit der Personalverantwortlichen zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über JYSK, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Überlege dir, wie du deine Verkaufsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: AUSHILFE IM VERKAUF (MINIJOBBER/IN) (M/W/D) - Schönebeck
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für den Verkauf brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es kurz und knackig!: Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich. Wir lieben klare und prägnante Informationen. Konzentriere dich auf die wichtigsten Punkte, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Erzähl uns von Erfahrungen, bei denen du gemeinsam mit anderen großartige Ergebnisse erzielt hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit! JYSK sucht nach motivierten und kontaktfreudigen Menschen. Sei offen und ehrlich, wenn du über deine Erfahrungen im Verkauf sprichst.
✨Informiere dich über JYSK
Mach dich mit der Unternehmensphilosophie und den Werten von JYSK vertraut. Zeige, dass du die Mission verstehst, den Kunden das beste Einkaufserlebnis zu bieten, und bringe eigene Ideen ein, wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Kundenservice geleistet hast oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten würdest.