Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und gestalte das Facility Management aktiv mit.
- Unternehmen: JYSK, ein internationales Unternehmen mit skandinavischen Wurzeln.
- Vorteile: Firmenwagen, 30 Tage Urlaub, 20% Personalrabatt und umfassende Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Entwickle innovative Store-Standards und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung im Facility Management und mehrjährige Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du hast eine Leidenschaft für Bau, Facility Management und Retail und möchtest die Store-Standards bei JYSK gemeinsam mit einem großartigen Team weiterentwickeln? Dann übernimm Verantwortung für ein vielfältiges Immobilienportfolio im Einzelhandel und steuere Bauprojekte, Facility Services sowie externe Dienstleister. Deine Arbeit macht unsere Stores für Kunden und Mitarbeitende zur ersten Wahl.
WIR BIETEN DIR:
- Eine abwechslungsreiche Rolle und ein Umfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und das Facility Management strategisch und operativ mitgestalten kannst.
- Eine Unternehmenskultur mit skandinavischen Wurzeln, die auf Vertrauen, Offenheit und Weiterentwicklung setzt.
- Einen Firmenwagen, den Du auch privat nutzen kannst.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 20% Personalrabatt, Zugang zu exklusiven Corporate Benefits.
- 30 Tage Urlaub.
- Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings und Fortbildungen.
- Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto und umfassende Gesundheitsförderung.
- Viva Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen.
- Attraktive Zusatzangebote: Bikeleasing, Fitnessraum, Cafeteria, Mitarbeiterevents u.v.m.
DEINE TÄTIGKEIT BEI JYSK:
- Steuerung von Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen für Gewerbeimmobilien (Ausschreibung, Vergabe, Umsetzung).
- Dienstleistermanagement im Facility Management und Bau (Auswahl, Steuerung, Qualitäts- und Kostenkontrolle).
- Technische Steuerung und Überwachung der Gewerbeimmobilien unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Betreiberpflichten.
- Budgetplanung und KPI-Management für Facility Services und Bauprojekte im Retail-Umfeld.
- Ansprechpartner für interne Stakeholder, Vermieter und externe Partner bei allen technischen und baulichen Themen.
- Weiterentwicklung von Facility-Management- und Sustainability-Strategien, inklusive Prozessoptimierung, Digitalisierung und Effizienzsteigerung.
DAS BRINGST DU MIT:
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im Facility Management, Bauwesen, in der Gebäudetechnik oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Facility Management / Gebäudebetrieb, idealerweise im Retail- oder Gewerbeimmobilienumfeld.
- Erfahrung im KPI-Management, in Datenanalyse und Reporting sowie sicherer Umgang mit Excel und gängigen Tools.
- Interesse an technische Entwicklungen und Trends im Gebäudemanagement sowie an der Optimierung von Prozessen.
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit einem guten Gespür für Kosten, Effizienz und nachhaltige Lösungen.
- Kommunikationsstärke, teamorientierte Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und bereichsübergreifend zusammenarbeitet.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
KLINGT DAS NACH DEINEM NÄCHSTEN JOB? Dann bewirb dich gleich!
Wenn Du Fragen zur Stelle hast, wende Dich an Jürgen Holzner unter +49 1 71 2 34 84 30. Wir bearbeiten die Bewerbungen, sobald wir sie erhalten und beenden die Rekrutierung, wenn wir den richtigen Kandidaten gefunden haben.
Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Dank ihnen ist JYSK von einem einzigen Geschäft im Jahr 1979 zu einem internationalen Unternehmen mit mehr als 3.000 Filialen gewachsen. Deshalb ist es uns wichtig, unseren Mitarbeitern vielfältige Chancen für ihre persönliche und berufliche Entwicklung zu geben. Mit der richtigen Einstellung eröffnen sich bei JYSK großartige Karrieremöglichkeiten.
Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.
Lies in unseren Datenschutzhinweisen mehr darüber, wie wir Deine Daten verarbeiten.
LEITER BAU & FACILITY MANAGEMENT (m/w/d) Arbeitgeber: JYSK
JYSK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche Entwicklung und Teamzusammenhalt legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Mitarbeitervorteilen und der Möglichkeit, intern aufzusteigen, schaffen wir eine Kultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Chance hat, seine Karriere voranzutreiben. In Duisburg Rheinhausen erwartet dich ein respektvolles Miteinander und die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das gemeinsam an einem Ziel arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so LEITER BAU & FACILITY MANAGEMENT (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von JYSK zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von JYSK, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie JYSK besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um LEITER BAU & FACILITY MANAGEMENT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit JYSK das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von JYSK widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei JYSK verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die JYSK vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
