Auf einen Blick
- Aufgaben: Motiviere und coache dein Team für herausragende Verkaufsergebnisse.
- Unternehmen: JYSK, ein führendes Detailhandelsunternehmen mit Fokus auf Entwicklung.
- Vorteile: 20% Rabatt, 5 Wochen Ferien, Umsatzbonus und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein integratives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte einzigartige Einkaufserlebnisse.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamführung und eine inspirierende, kommunikative Persönlichkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Bist du bereit, das Team mit der Filialleitung zu motivieren und zu coachen, um Top-Ergebnisse zu erzielen und unseren Kundinnen und Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis zu bieten? Im nächsten Schritt könntest du die stellvertretende Filialleitung sein, die wir suchen.
WAS WIR DIR BIETEN
- Entwicklungsmöglichkeiten durch exzellente Ausbildung und Mentoring
- Interne Wettbewerbe zwischen den Filialen mit attraktiven Preisen wie Geldbeträge oder Gutscheine
- Überdurchschnittlicher Umsatzbonus für das gesamte Team
- 20% Rabatt bei JYSK und anderen Unternehmen der Lars Larsen Gruppe
- Top Pensionskassenleistungen
- 5 Wochen Ferien, welche sich alle 5 Dienstjahre erhöhen
- Weitere Vorteile wie eine überdurchschnittliche Unfallzusatzversicherung, verschiedene Aktivitäten (Jahresfeier, Teamevents) und tolle Jubiläumsgeschenke
WORUM ES IN DEINEM NÄCHSTEN JOB GEHEN WIRD
- Zusammen mit der Filialleitung optimierst du die Filialabläufe für tolle Verkaufsergebnisse
- Du stellst die wöchentlichen Kampagnen und eine positive Verkaufseinstellung der Mitarbeitenden sicher
- Du führst und coachst dein Team auf der Verkaufsfläche
- Du schulst dein Team im kundenorientierten Handeln und Zusatzverkäufe
- In Zukunft siehst du dich als Filialleitung deiner eigenen Filiale und bringst Engagement mit, um dorthin zu gelangen
WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST
- Erfahrung in Führung und Motivation eines Teams, vorzugsweise im Detailhandel oder der Hotellerie
- Inspirierende, kommunikative Persönlichkeit mit Verkaufsorientierung
- Du fühlst dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld im ständigen Wandel bestens aufgehoben
- Du magst körperliche Arbeit, hast eine Hands-On Mentalität und gehst mit gutem Beispiel voran
- Du bist bereit, Mitverantwortung für deine Filiale und deren Ergebnisse zu übernehmen
- Du hast die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig und zielgerichtet zu bleiben
- Du bist flexibel und bereit auch an Samstagen zu arbeiten
BEWIRB DICH NOCH HEUTE!
ÜBER UNS
Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg. Deshalb setzen wir uns dafür ein, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu ermöglichen. Seit 1979, als Lars Larsen die erste Filiale in Dänemark eröffnete, hat JYSK seine globale Präsenz mit Filialen und Webshops weltweit ausgebaut. Unsere drei grundlegenden JYSK Werte – Tradesman, Colleague und Corporate Spirit – spiegeln das Verhalten wider, das wir voneinander erwarten. Wir vertrauen einander und glauben an Empowerment sowie Verantwortung. Wir belohnen Engagement und Anstrengungen unserer Mitarbeitenden und bieten mit der richtigen Einstellung zahlreiche Möglichkeiten bei JYSK. Bei JYSK sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Orientierung, Fähigkeiten oder Erfahrung. Unsere integrative Kultur feiert Vielfalt und macht uns stärker. Weitere Informationen findest du auf unserer Karriereseite.
Stellvertretende Filialleitung (a) 80-100% Region Sargans Arbeitgeber: JYSK
JYSK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch exzellente Ausbildung und Mentoring. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie überdurchschnittlichen Umsatzboni, 20% Mitarbeiterrabatt und einer integrativen Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt, ist JYSK der ideale Ort für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Detailhandel anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Filialleitung (a) 80-100% Region Sargans erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die stellvertretende Filialleitung bewirbst, schau dir die Filiale vorher an und sprich mit den Mitarbeitenden. Zeig, dass du Interesse hast und bereit bist, das Team zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungskompetenzen und Verkaufserfolge präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die zeigen, wie du dein Team motiviert hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von JYSK, um Insider-Infos zu bekommen. Das zeigt auch dein Engagement und Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du die Initiative ergreifst und dich für die Stelle wirklich interessierst. Außerdem bekommst du so einen besseren Überblick über die Möglichkeiten bei JYSK.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Filialleitung (a) 80-100% Region Sargans mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach inspirierenden und kommunikativen Persönlichkeiten, die unser Team bereichern.
Betone deine Führungserfahrung:Wenn du bereits Erfahrung in der Führung und Motivation eines Teams hast, dann mach das deutlich! Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team zu Top-Ergebnissen geführt hast. Das ist genau das, was wir suchen!
Kundenorientierung im Fokus:Stell sicher, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie wichtig dir kundenorientiertes Handeln ist. Wir wollen wissen, wie du dein Team schulen würdest, um ein einzigartiges Einkaufserlebnis zu bieten.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von JYSK. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und lebst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Verkaufsorientierung
Da die Position stark auf Verkauf und Kundenorientierung fokussiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Verkauf zu sprechen. Erkläre, wie du Kunden begeistern und Zusatzverkäufe fördern kannst, um die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb von JYSK.
