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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Team.
- Arbeitgeber: JYSK, ein innovatives Unternehmen mit skandinavischem Stil und wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 20% Mitarbeiterrabatt, Teamevents und attraktive Boni.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Motivation zur Personalführung.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem integrativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1382 - 1624 € pro Monat.
Teilzeit
ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL?
Als rechte Hand der Filialleitung sorgst du für einen reibungslosen Ablauf, übernimmst bei Bedarf gerne Verantwortung und triffst Entscheidungen im Sinne unserer JYSK Values. Nicht nur die Zufriedenheit unserer Kund:innen steht für dich im Mittelpunkt, sondern auch die Bedürfnisse deiner Kolleg:innen.
Vorteile und Aufgaben
- einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region
- eine fundierte Einarbeitung in eine verantwortungsvolle Führungsposition
- regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern
- einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe
- einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment
- die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität
- eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte
- wir entwickeln dich zum Beratungsprofi in verschiedenen Bereichen (Matratzen, Möbel und vieles mehr), um besten Kundenservice zu garantieren
- wir schulen dich, unsere modernen Konzepte umzusetzen
- wir bilden deine Stärken in der Teamführung durch kontinuierliche Trainings und Workshops aus
- du packst beim Sortieren neuer Lieferungen an und bringst dich mit deinen Talenten in dein Team ein
- wir leben ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Vielfalt an Aufgaben
VERKAUFEN IST FÜR DICH MEHR ALS NUR KASSIEREN!
- du hast Erfahrung im Einzelhandel und siehst deine Stärke auch in der Personalführung
- du hast die Ambition dich selbst herauszufordern und weiterzuentwickeln
- du bist motiviert die Filialleitung bei der Aufgaben- und Personaleinsatzplanung zu unterstützen
- du schaffst durch deinen Einsatz und deine Motivation einen starken Teamgeist
- du nutzt dein Recht Dinge anzusprechen, um Erfolg langfristig sicherzustellen und bist offen für Neues
- du identifizierst dich mit unserem skandinavischen Stil
Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen.
Das Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.303,- € brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation, vorhanden.
Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt.
Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut.
Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten.
JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team.
STELLVERTRETENDE FILIALLEITUNG (m/w/d) Teilzeit (30 Std) – 8280 Fürstenfeld Arbeitgeber: JYSK
Kontaktperson:
JYSK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: STELLVERTRETENDE FILIALLEITUNG (m/w/d) Teilzeit (30 Std) – 8280 Fürstenfeld
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Filialleitung interessierst, schau dir die Filiale an, bevor du dich bewirbst. Sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur von JYSK.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei JYSK arbeitet oder gearbeitet hat. Frag nach Insider-Tipps und erfahre mehr über die Erwartungen an die Rolle und das Team.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die JYSK-Werte und überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Erfahrung umsetzen kannst. Zeige, dass du die richtige Einstellung mitbringst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel und Teamführung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: STELLVERTRETENDE FILIALLEITUNG (m/w/d) Teilzeit (30 Std) – 8280 Fürstenfeld
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unseren Werten identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und in der Personalführung zu erzählen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich online!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das spart Zeit und Ressourcen und sorgt dafür, dass wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten können. Klicke einfach auf 'Jetzt bewerben'!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitest
✨Verstehe die JYSK-Werte
Mach dich mit den Werten von JYSK vertraut, denn sie sind das Herzstück des Unternehmens. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position der stellvertretenden Filialleitung viel Verantwortung in der Personalführung erfordert, solltest du dir Gedanken über deine Erfahrungen in der Teamführung machen. Bereite Antworten auf Fragen vor, die deine Führungsstile und -strategien beleuchten.
✨Zeige deine Verkaufsleidenschaft
Verkauf ist mehr als nur Kassieren! Sei bereit, deine Leidenschaft für den Verkauf zu zeigen und erkläre, wie du Kunden begeistern kannst. Denk an konkrete Erfolge, die du im Verkauf erzielt hast, und bringe diese ins Gespräch ein.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Schulungen und Karrierechancen bei JYSK fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
