STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Berlin Treptow (30 Std) NEUERÖFFNUNG

STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Berlin Treptow (30 Std) NEUERÖFFNUNG

Berlin Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
JYSK

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für das beste Einkaufserlebnis.
  • Unternehmen: JYSK, ein dynamisches Unternehmen mit einer starken Mitarbeiterkultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 20% Mitarbeiterrabatt, 36 Tage Urlaub und attraktive Boni.
  • Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch Training und Mentoring sowie interne Wettbewerbe.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Motivation, Kommunikationsstärke und Freude am Verkauf sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als stellvertretender Filialleiter das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

  • Möglichkeiten für deine eigene Entwicklung durch ausgezeichnetes Training und Mentoring
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat (unter Einhaltung etwaiger länderspezifischer Regelungen)
  • 20% Mitarbeiterrabatt
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
  • Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
  • Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
  • Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
  • 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

  • Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
  • Entsprechend der JYSK-Werte unterstützt du deine Filialleitung bei der Weiterentwicklung des Filialteams auf der Verkaufsfläche
  • Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
  • Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
  • Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du zusammen mit der Filialleitung, die Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

  • Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
  • Du bist inspirierend und kommunikativ und schaffst hierdurch eine positive Arbeitsumgebung
  • Du strebst immer danach, die besten Ergebnisse zu erzielen
  • Selbst in stressigen Situationen bleibst du fokussiert und motivierst dein Team
  • Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
  • Du brennst für den Verkauf und bist ein kompetenter Kundenberater
  • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Lies in unseren Datenschutzhinweisen mehr darüber, wie wir Deine Daten verarbeiten.

STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Berlin Treptow (30 Std) NEUERÖFFNUNG Arbeitgeber: JYSK

JYSK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin Treptow nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch erstklassige Schulungen und Mentoring. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem großzügigen Mitarbeiterrabatt und attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge, fördert JYSK eine positive und motivierende Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Erfolge setzt.

JYSK

Kontaktdaten:

JYSK Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Berlin Treptow (30 Std) NEUERÖFFNUNG erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Filialleiter interessierst, schau dir die Filiale an, bevor du dich bewirbst. Sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit aktuellen JYSK-Mitarbeitern in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die JYSK-Werte und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle umsetzen würdest. Zeige, dass du motiviert bist, das Team zu unterstützen und die besten Ergebnisse zu erzielen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenberatung zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um STELLVERTRETENDE/R FILIALLEITER/IN (M/W/D) - Berlin Treptow (30 Std) NEUERÖFFNUNG mit Bravour zu bestehen

Motivationsfähigkeit
Teamführung
Ergebnisorientierung
Initiative ergreifen
Kommunikationsfähigkeit
Stressresistenz
Kundenberatung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Motivation an die Sache herangehen. Lass deine Begeisterung für den Einzelhandel durchscheinen!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei JYSK arbeiten möchtest und was dich an der Position als stellvertretender Filialleiter reizt. Das macht einen großen Unterschied!

Zeig deine Teamfähigkeit!:Da du in dieser Rolle ein Team motivieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Teamwork hervorhebst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitet

Sei ein Teamplayer

Da die Rolle als stellvertretender Filialleiter stark auf Teamarbeit ausgerichtet ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Teile Beispiele, in denen du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Bereite dich auf Fragen zur Kundenorientierung vor

In der Einzelhandelsbranche steht der Kunde im Mittelpunkt. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du hervorragenden Kundenservice geleistet hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, alles zu tun, um deren Einkaufserlebnis zu verbessern.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten

JYSK sucht jemanden, der Chancen erkennt, wo andere Hindernisse sehen. Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du proaktiv Lösungen gefunden hast und wie du dein Team dabei unterstützt hast, diese umzusetzen.

Informiere dich über JYSK

Um im Interview zu glänzen, solltest du dich gut über JYSK informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Zeige dein Interesse an der Marke und erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest.