Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team im Retail und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Arbeitgeber: Werde Teil von JYSK, einem innovativen skandinavischen Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittlicher Umsatzbonus, 20% Rabatt und 5 Wochen Ferien.
- Warum dieser Job: Entwickle dich in einem dynamischen Umfeld und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine tolle Unternehmenskultur.
Brennst du für Retail und suchst eine Herausforderung? Bei JYSK Schweiz kannst du dich weiterentwickeln, eigenständig arbeiten und Teil eines skandinavischen Unternehmens werden, das an dich glaubt. Bist du bereit, die Extrameile zu gehen? Dann bist du genau die Person, die wir suchen.
WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST
- Zeigst gute Ergebnisse bei der Erzielung hervorragender Verkaufsergebnisse mit deinem Team
- Stellst eine gute Erfolgsbilanz sicher, wenn es darum geht, ein Team zu führen, weiterzuentwickeln und grossartige Talente hervorzubringen
- Triffst selbstständig Entscheidungen in einem sehr geschäftigen und dynamischen Umfeld
- Bist bereit, physisch im Store und Lager zu arbeiten und das Team überall zu unterstützen
- Willst dich weiterentwickeln und zeigst den Ehrgeiz und die Ambition, Karriere zu machen
- Bist ein Vorbild und übernimmst ganz selbstverständlich die Führung in einem sich stark verändernden Umfeld
- Verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- Hast bereits mehrere Jahre Führungserfahrung im Detailhandel (oder ähnliche Branche) sammeln können
WORUM GEHT ES IN UNSEREM TRAINEE PROGRAMM
Während deines District Manager Trainee Programmes wirst du für 2 bis 3 Jahre eine Filiale selbstständig führen und gleichzeitig theoretisch und praktisch ausgebildet, zukünftig eine District Manager Rolle zu übernehmen.
Triff einen unserer Filialleiter und erfahre hier mehr über den Job
WAS WIR DIR BIETEN
Du erhältst die Chance, einem Detailhandelsunternehmen beizutreten, das als Arbeitgeberin die erste Wahl der Kandidatinnen und Kandidaten sein möchte. Als JYSK-Botschafter/in bekommst du folgende Vorteile:
- Eine tolle Unternehmenskultur mit schnellen und kurzen Entscheidungswegen auf allen Ebenen der Organisation
- Entwicklungsmöglichkeiten und erstklassige praktische Schulungen
- Während des Programms wirst du als Filialleitung eingesetzt und übernimmst dadurch von Anfang an Verantwortung
- Die Chance, zu konkurrieren, zu gewinnen und hervorragende Leistungen zu feiern
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld
- Überdurchschnittlicher Umsatzbonus
- Top Pensionskassenleistungen
- 20% Rabatt bei JYSK und Unternehmen der Lars Larsen Gruppe
- 5 Wochen Ferien, welche sich alle 5 Dienstjahre erhöhen
- Weitere Vorteile wie z.B. eine überdurchschnittliche Unfallzusatzversicherung, verschiedene Aktivitäten & tolle Jubiläumsgeschenke
BEWIRB DICH NOCH HEUTE!
ÜBER UNS
Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg. Deshalb setzen wir uns dafür ein, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu ermöglichen. Seit 1979, als Lars Larsen die erste Filiale in Dänemark eröffnete, hat JYSK seine globale Präsenz mit Filialen und Webshops weltweit ausgebaut.
Unsere drei grundlegenden JYSK Werte – Tradesman, Colleague und Corporate Spirit – spiegeln das Verhalten wider, das wir voneinander erwarten. Wir vertrauen einander und glauben an Empowerment sowie Verantwortung. Wir belohnen Engagement und Anstrengungen unserer Mitarbeitenden und bieten mit der richtigen Einstellung zahlreiche Möglichkeiten bei JYSK.
Bei JYSK sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Orientierung, Fähigkeiten oder Erfahrung. Unsere integrative Kultur feiert Vielfalt und macht uns stärker.
Weitere Informationen findest du auf unserer Karriereseite.
#J-18808-Ljbffr
Verkaufsleiter/in Trainee (a) 100% für die Region Seeland Arbeitgeber: JYSK
Kontaktperson:
JYSK HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsleiter/in Trainee (a) 100% für die Region Seeland
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten aus der Branche. Zeig dein Interesse und deine Motivation, das Team zu unterstützen!
✨Networking ist alles!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit aktuellen JYSK-Mitarbeitern oder anderen Führungskräften im Retail-Bereich. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über JYSK und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Erfolge im Detailhandel präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, dass du die Extrameile gehen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung gesehen wird. Wir schätzen es, wenn du uns zeigst, dass du wirklich an einer Karriere bei JYSK interessiert bist. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter/in Trainee (a) 100% für die Region Seeland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du dich bewirbst, sei einfach du selbst. Zeig uns deine Leidenschaft für den Retail und warum du die Extrameile gehen willst. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle und erzähle uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu JYSK passen. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JYSK vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von JYSK. Zeige im Interview, dass du die skandinavische Arbeitsweise schätzt und bereit bist, dich in das Team einzufügen. Das Verständnis für die Unternehmenskultur kann dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung im Detailhandel, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder herausragende Verkaufsergebnisse erzielt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Entscheidungsfreude
Da die Position viel Eigenverantwortung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit selbstständig Entscheidungen getroffen hast. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du in einem dynamischen Umfeld schnell und effektiv handeln musstest.
✨Stelle Fragen zur Weiterentwicklung
Zeige dein Interesse an den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Trainee-Programms. Stelle Fragen dazu, wie JYSK seine Mitarbeitenden fördert und welche Karrierewege dir offenstehen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und ambitioniert bist.
