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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre LKWs, lade und entlade Waren im Lager.
- Arbeitgeber: Einer der größten Möbelhändler Österreichs mit Fokus auf Qualität und Service.
- Mitarbeitervorteile: Familiengerechte Arbeitszeiten und pünktliche Gehaltszahlung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams in einer stabilen Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein C und Zuverlässigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Mindestgehalt von 2.201 € brutto/Monat, Überzahlung möglich.
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Sie möchten einen sicheren Job in einer attraktiven Branche? Wir sind einer der größten und erfolgreichsten Möbelhändler Österreichs. Als Familienunternehmen legen wir besonderen Wert auf gute Beratung, Qualität und Service. Unser Ziel sind zufriedene Stammkunden, die uns aus Überzeugung weiterempfehlen.
Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter für den Bereich Interner Transport/ Lager (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- LKW-Fahrten im Großraum Wien
- Laden und Entladen des LKW´s
- Mitarbeit bei Warenübernahme und Präsentation
- Diverse Tätigkeiten im Bereich Lager
Das erwarten wir von Ihnen:
- Führerschein C
- Einwandfreier Leumund
- Zuverlässigkeit, Fleiß und Initiative
Das können Sie von uns erwarten:
- Familiengerechte Arbeitszeit
- Sichere und pünktliche Gehaltszahlung
- Mitarbeit in einem guten und erfolgreichen Team
Für die ausgeschriebene Position gilt ein KV-Mindestgehalt von 2.201 € brutto/Monat auf Vollzeitbasis. Bei angemessener Qualifikation bzw. Vorerfahrung besteht die Bereitschaft zu entsprechender Überzahlung.
Interesse? Wir melden uns umgehend bei Ihnen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aussagekräftige Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf mit Foto, Dienstzeugnisse...) senden Sie am besten noch heute an Frau Nina Nebenführ.
Mitarbeiter Interner Transport/ Lager (m/w/d) Arbeitgeber: K. Ludwig GmbH
Kontaktperson:
K. Ludwig GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Interner Transport/ Lager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für den Führerschein C. Stelle sicher, dass du alle notwendigen Qualifikationen und eventuell zusätzliche Schulungen hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter im internen Transport geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Zuverlässigkeit und Initiative beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die diese Eigenschaften demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Möbelbranche und das Unternehmen. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen und zeigt dein Interesse an der Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Interner Transport/ Lager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Bewerbungsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, das deine Motivation für die Position im internen Transport/Lager hervorhebt. Betone deine Zuverlässigkeit und Initiative, die in der Anzeige gefordert werden.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie deinen Führerschein C klar hervorhebt. Füge auch ein professionelles Foto hinzu, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Unterlagen vollständig einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen, einschließlich Dienstzeugnisse, beifügst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei K. Ludwig GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie LKW-Fahrten und Lagerarbeiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
Da Zuverlässigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du während des Interviews konkrete Beispiele nennen, die deine Pünktlichkeit und Verlässlichkeit unter Beweis stellen. Dies könnte durch frühere Arbeitsstellen oder Projekte geschehen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da du Teil eines erfolgreichen Teams werden möchtest, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie schnell du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
