Tasks:
- Lead the end-to-end evaluation, definition, delivery, launch and stabilization of a global eCommerce platform supporting relevant B2B and B2C business segments and markets.
- Evaluate the existing landscape of shop instances, ordering services, platforms, contracts, integrations, customer preferences and business requirements.
- Define and prioritize the target product, primary business use case, MVP scope, customer journeys, product vision, roadmap, success measures and product requirements.
- Deliver a functional eCommerce MVP for one agreed pilot market and primary business use case within 6 months.
- Coordinate the required integrations, operational readiness, customer onboarding, internal enablement and launch activities.
- Align Commercial, Digital, Marketing, Customer Service, Supply Chain, Finance, Legal/Compliance, IT, Architecture, Data and external partners on scope, dependencies, governance and delivery decisions.
- Own product prioritization, backlog management and continuous improvement based on commercial, customer and operational outcomes.
- Define the scale-up roadmap, backlog, business case, operating model, governance, funding logic, ownership and handover plan for a reusable multi-market eCommerce platform.
- Establish clear and scalable product, technology and governance foundations to support the future rollout of the platform across multiple markets.
Qualification:
- Senior professional with 7+ years of relevant experience in product management, digital commerce, eCommerce or comparable technology-driven roles.
- Proven hands-on experience delivering enterprise eCommerce platforms or complex digital commerce products end-to-end, preferably within a highly regulated industry.
- Strong experience in product discovery, requirements management, backlog prioritization, delivery, testing, launch, adoption and continuous improvement.
- Experience with enterprise commerce platforms and connected systems such as PIM, ERP, CRM, DAM, identity and access management, consent, analytics and integration layers.
- Strong understanding of B2B and/or B2C customer journeys and digital commerce processes.
- Experience translating commercial priorities, customer needs, operational processes, compliance requirements and technical requirements into clear product decisions.
- Proven experience coordinating complex, cross-functional stakeholder groups and external partners.
- Strong product ownership, prioritization, decision-making, vendor management and stakeholder communication skills.
- Experience developing product roadmaps, business cases, operating models and governance structures for multi-market environments.
- Experience working in an international and highly regulated organization is an advantage.
Requirements:
Start: 14.09.2026
Duration: 12 months
Location: Remote plus expectation of onboarding co-located with major stakeholders in Bad Homburg
#J-18808-Ljbffr
E-Commerce-Manager:in Arbeitgeber: K-Recruiting Life Sciences
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Weiterbildungsbudget, regelmäßigen Teamevents und einem modernen Büro am Englischen Garten in München schaffen wir ein Umfeld, das sowohl berufliche als auch persönliche Ziele fördert. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Innovation und einem starken Fokus auf die Optimierung unserer Prozesse, was dir die Möglichkeit gibt, aktiv zur Weiterentwicklung unseres Finance-Bereichs beizutragen.
Kontaktdaten:
K-Recruiting Life Sciences Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so E-Commerce-Manager:in erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie K-Recruiting Life Sciences treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie K-Recruiting Life Sciences, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei K-Recruiting Life Sciences bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei K-Recruiting Life Sciences zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei K-Recruiting Life Sciences im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K-Recruiting Life Sciences vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei K-Recruiting Life Sciences erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
