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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Experte in der Pharma- und Medizintechnikbranche und baue dein Netzwerk aus.
- Arbeitgeber: K-Recruiting ist ein dynamisches Unternehmen im Recruiting-Bereich mit Fokus auf Life Sciences.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einer spannenden Branche und profitiere von einem tollen Team und Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Sales & Recruiting und bist kommunikationsstark in Deutsch.
- Andere Informationen: Genieße 30 Tage Urlaub, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit, deinen Hund ins Büro mitzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Recruitment Consultant beschäftigst Du Dich bei K-Recruiting tagtäglich mit einer der spannendsten Branchen unserer Zeit. Du entwickelst Dich mit uns zum Experten der Pharma- / Biotech- oder Medizintechnikbranche und eignest Dir ein umfassendes Fachwissen an. Dadurch trittst Du gegenüber Deinen Kunden und Kandidaten als spezialisierter Ansprechpartner auf Augenhöhe auf.
- Du pflegst enge Kundenbeziehungen und baust diese stetig aus.
- Du erweiterst Dein Netzwerk eigenständig und gewinnst neue Kunden.
- Du begleitest Deine Kunden als Sparringspartner bei der Besetzung von Freelancing-Projekten und verfolgst dabei immer das Ziel, das „Perfect Match“ zu finden.
- Du führst Kandidaten-Interviews und begleitest den gesamten Recruiting-Prozess.
- Du führst kunden- sowie kandidatenseitig (Rahmen-) Vertragsverhandlungen.
- Du verfolgst aktuelle Trends und Marktentwicklungen und vertiefst stetig Dein Fachwissen und vernetzt Dich schon heute mit den Experten von morgen.
Das bringst Du mit:
- Du brennst für Sales und bist leidenschaftlicher Netzwerker.
- Du hast mehrjährige Erfahrung im Sales & Recruiting in der Personaldienstleistungsbranche.
- Du greifst gerne zum Hörer.
- Du bist kommunikationsstark in Deutsch.
- Du besitzt eine hohe Dienstleistungs- & Erfolgsorientierung.
- Du bist ein Teamplayer.
- Du hast eine Hands-On-Mentalität und übernimmst gerne Verantwortung.
- Du findest die Life Sciences Branche spannend und bringst eine hohe Lernbereitschaft mit, Dir ein umfassendes Fachwissen anzueignen.
Deine Benefits:
- Überdurchschnittliche Vergütung: Du profitierst bei uns von einem ungedeckelten Bonusmodell sowie monatlichen Challenges und Incentives.
- Events: Wir feiern gemeinsam bei regelmäßigen Teamevents & Partys, wie z.B. dem K-Sommerfest, der K-Wiesn und der K-Weihnachtsfeier.
- BIG5: Wir unterstützen Dich bei der Realisierung Deiner persönlichen Lebensziele mit einem jährlichen Budget von Euro.
- JobLunch: Wir bezuschussen Dein Mittagessen mit bis zu 45 EUR im Monat (abhängig vom Arbeitszeitmodell).
- Corporate Benefits: Profitiere von zahlreichen Vergünstigungen und Rabatten.
- K-afeteria: Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dein Gehaltspaket im Rahmen unseres Cafeteria Systems nach Deinen Bedürfnissen zusammenzustellen.
- Urlaub: Du hast bei uns 30 Tage Urlaub und kannst zusätzlich 5 Tage unbezahlten Urlaub nehmen.
- Sabbatical: Ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit hast Du die Möglichkeit auf ein Sabbatical.
- Sport: Work-Sport-Balance machen wir Dir besonders einfach – vor Ort in der Mittagspause (1x Yoga, 4x Workout mit Personal Trainer).
- Office: Unser modernes Office mit Dachterrasse liegt direkt am Englischen Garten nahe der Eisbachwelle.
- Office Dogs: Du hast einen Hund? Wir freuen uns, wenn Du ihn mit zur Arbeit bringst.
- Parkplatz: Du kannst unsere kostenlosen Tiefgaragenstellplätze im Herzen Münchens nutzen, wenn Du gerne mit dem Auto in die Arbeit fährst.
- Feedbackkultur, Obstkorb, Kaffeemaschinen (Siebträger) und höhenverstellbare Schreibtische mit 2 Bildschirmen sind für uns selbstverständlich.
Principal Recruitment Consultant (M|W|D) Arbeitgeber: K-Recruiting Life Sciences
Kontaktperson:
K-Recruiting Life Sciences HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Recruitment Consultant (M|W|D)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk aktiv, um Kontakte in der Pharma- und Biotech-Branche zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Messen, um potenzielle Kunden und Kandidaten persönlich zu treffen und deine Networking-Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Life Sciences Branche informiert. Abonniere Fachzeitschriften oder folge relevanten Online-Plattformen, um dein Fachwissen kontinuierlich zu erweitern und als kompetenter Ansprechpartner aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf die Interviews vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchspielst, die im Recruiting-Prozess auftreten können. Dies hilft dir, selbstbewusst und professionell aufzutreten, wenn du mit Kandidaten und Kunden sprichst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Sales und Networking in Gesprächen und bei der Kontaktaufnahme. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Erfolge im Recruiting und deine Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen, verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Recruitment Consultant (M|W|D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche: Informiere dich über die Pharma-, Biotech- und Medizintechnikbranche. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die aktuellen Trends und Entwicklungen kennst und wie du dich in diesem Bereich positionieren möchtest.
Betone deine Sales- und Recruiting-Erfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Sales und Recruiting hervor. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.
Zeige deine Kommunikationsstärke: Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du erfolgreich mit Kunden und Kandidaten kommuniziert hast. Füge eventuell auch Referenzen hinzu, die dies bestätigen können.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Life Sciences Branche fasziniert. Deine Leidenschaft und Lernbereitschaft sollten klar zum Ausdruck kommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei K-Recruiting Life Sciences vorbereitest
✨Bereite Dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da Du in der Pharma-, Biotech- oder Medizintechnikbranche arbeiten möchtest, solltest Du Dich mit aktuellen Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen vertraut machen. Informiere Dich über relevante Themen, um im Interview kompetent und informiert aufzutreten.
✨Zeige Deine Kommunikationsstärke
Als Recruitment Consultant ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klare und präzise Antworten zu geben und stelle sicher, dass Du auch aktiv zuhörst. Dies zeigt Dein Interesse an den Bedürfnissen des Unternehmens und der Kandidaten.
✨Hebe Deine Netzwerkerfahrung hervor
Betone Deine Fähigkeiten im Networking und Deine Leidenschaft für Sales. Teile Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, wie Du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Dies wird Deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Zeige Dein Interesse am Unternehmen, indem Du gezielte Fragen stellst. Frage nach der Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Recruiting-Prozess oder den Erwartungen an die Rolle. Dies zeigt, dass Du Dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
