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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und verwalte Software-Anforderungen in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Funk- und Kommunikationsbranche mit Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, regelmäßige Team-Events und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Kenntnisse im Requirements-Management.
- Andere Informationen: Kollegiales Arbeitsklima und ausgezeichnete Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Projektbeschreibung: Technologie begeistert Sie? Uns auch! Zur Verstärkung unseres Expertenteams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir einen SW Requirements Engineer (m/w/x) in Festanstellung bei K-tronik. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen - und gemeinsam mit Leidenschaft und Teamgeist an spannenden Projekten und zukunftsweisenden Technologien zu arbeiten.
Aufgaben:
- Steuerung, Kontrolle und Verwaltung von unseren Software-Anforderungen
- Übernahme des Änderungsmanagement
- Unterstützung des Risiko- und Umsetzungsmanagement
- Verständnis über eine zu entwickelnde Software / Softwareanforderungen zwischen den Beteiligten Rollen herstellen
- Abbilden des Requirementsmanagement-Prozess (querschnittlich in unserer Tool-Landschaft)
- Fokus nicht nur auf die Produktentwicklung, sondern auch Aspekte der Kundenprojekte berücksichtigen (Traceability, Schnittstellenkompatibilität, Baselines)
Qualifikationen:
- ein Studium der (technischen) Informatik/ Berufsausbildung in einem vergleichbaren Bereich
- Fundierte Kenntnisse in der Konzeption von Software, idealerweise bereits im Umfeld von SW-Plattformen
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft mit, sowie den Antrieb, in einem anspruchsvollen Umfeld die Zukunft zu gestalten
- Kenntnisse in der Anwendung von Methoden und Tools aus dem Bereich Requirements-Management mit (IREB Zertifizierung sowie Modellierung mit SysML oder UML sind von Vorteil)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Benefits:
- Kollegiales und freundschaftliches Arbeitsklima
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung
- Regelmäßige Team-Events
- Auszeichnung als Kununu TOP Company
- Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
- Kostenlose Getränke
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc.
SW Requirements Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: K-tronik GmbH
Kontaktperson:
K-tronik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SW Requirements Engineer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Technologien, die sie nutzen.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten klar und deutlich! Erstelle ein Portfolio oder eine Übersicht deiner bisherigen Projekte, um deine Erfahrungen im Requirements Management zu zeigen. Das hilft, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SW Requirements Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als SW Requirements Engineer interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Softwareanforderungen. Zeige auf, wie du mit Methoden und Tools aus dem Requirements-Management gearbeitet hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei K-tronik GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Software-Anforderungen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in diesen Bereichen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Eigeninitiative
Betone deine Fähigkeit zur Eigeninitiative und deinen Antrieb, in einem anspruchsvollen Umfeld zu arbeiten. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit proaktiv Probleme gelöst oder Projekte vorangetrieben hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zu den Projekten und Technologien, an denen das Unternehmen arbeitet. Das zeigt dein Interesse und deine Begeisterung für die Rolle. Frage auch nach den Methoden und Tools, die im Requirements-Management verwendet werden, um zu zeigen, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
✨Sprich über Teamarbeit
Da Teamgeist wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und betone deine Kommunikationsfähigkeiten sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
