Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Einarbeitung neuer Kunden und sorge für eine reibungslose Implementierung unserer Plattform.
- Unternehmen: K1X ist die führende Datenverteilungsplattform für alternative Investitionen mit innovativer Technologie.
- Vorteile: Unbegrenzt Urlaub, bezahlte Elternzeit, voll remote, Gesundheitsleistungen und 401K.
- Weitere Informationen: Wachsendes Startup mit einer dynamischen Unternehmenskultur und großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuertechnologie und unterstütze Kunden bei ihrer Transformation.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Steuertechnologie oder Kundenenablement, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Who We Are
K1X is the leading data distribution platform for alternative investments.
Simply put, our mission is to digitize the K-1 ecosystem.
Our AI-powered K-1 extraction technologies surpass all other competition, and we’re the first to produce a digital K-1.
Role Overview
At K1x, the Client Enablement team is the strategic engine behind successful onboarding, adoption, and transformation.
This department is purpose-built to ensure clients not only implement our platform, but fully realize its long-term value across their organization.
We focus on enablement - not just support - delivering structured onboarding, tailored training, and adoption frameworks that drive measurable outcomes.
Responsibilities
- Onboarding & Implementation
- Lead new client onboarding from kickoff through go-live, ensuring a structured and timely implementation experience.
- Tailor onboarding plans to align with each client’s business structure, tax workflows, and resource constraints.
- Coordinate with technical teams to ensure accurate system configuration and data integration.
- Training & Enablement
- Deliver targeted training to functional user groups (preparers, reviewers, centralized pooled teams), ensuring they are confident in using the platform.
- Create enablement materials and host live working sessions to build internal champions and self-sufficiency.
- Adoption Acceleration
- Design and execute adoption plans by practice area to drive early usage and accelerated time to value, tracking utilization milestones and surfacing high-impact workflows.
- Monitor usage trends and proactively identify at-risk accounts or underutilized features.
- Collaborate with account managers to drive multi-practice adoption and cross-functional alignment.
- Client Transformation & Change Management
- Serve as a trusted advisor during transformation efforts, including recommended modifications to workflow, team structuring, or offshore enablement.
- Support clients in developing internal playbooks and best practices that scale adoption sustainably.
- Partner with executive sponsors and practice leaders to define and measure success criteria.
- Cross-Functional Collaboration
- Work with Product to relay feedback from the client base and document opportunities for enhancements.
- Align with Sales and Strategic Accounts to support expansion opportunities and maintain alignment with client goals.
- Interface with Support for post-implementation needs, ensuring smooth handoffs and issue resolution.
Requirements
- 3–5 years of experience in tax, tax technology, client enablement, or transformation-focused roles within public accounting or in-house tax departments.
- Proven track record of leading onboarding, workflow transformation, or process improvement initiatives in tax environments.
- 3+ years working with tax e-filing platforms, tax automation tools, or tax compliance software.
- Strong understanding of complex tax workflows, especially for K-1 reporting or 990 filings.
- Demonstrated project management skills with the ability to coordinate cross-functional teams, manage timelines, and ensure accountability across client and internal stakeholders.
- Effective communicator with a client-first mindset and the ability to simplify complexity.
- Experience using K1x products (K1Aggregator or 990 Tracker) is a plus.
- Analytical mindset with the ability to derive insights from usage data, client feedback, and system trends to inform strategies and guide transformation.
Benefits
- Unlimited Vacation Policy, Sick Time, and Holidays
- Paid Parental Leave
- Fully Remote Opportunity
- Healthcare Benefits and 401K
- Growing Startup Culture
- #J-18808-Ljbffr
Client Enablement Manager Arbeitgeber: K1X
K1X ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Start-up-Umfeld zu arbeiten. Mit einer unbegrenzten Urlaubsregelung, flexiblen Arbeitszeiten und umfassenden Gesundheitsleistungen fördert K1X eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenarbeit und Innovation, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem bedeutungsvollen Bereich der digitalen Transformation von Investitionen voll auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Client Enablement Manager erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie K1X vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie K1X sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von K1X an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von K1X zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Client Enablement Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei K1X arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Client Enablement Manager bei K1X an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K1X vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von K1X zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
