Über unseren Kunden
Für unseren erfolgreichen Partner sind wir auf der Suche nach einem SAP ABAP Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung.
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus dem IT- und Technologieumfeld, das seit vielen Jahren Organisationen unterschiedlicher Branchen bei der Digitalisierung unterstützt.
Das Unternehmen setzt auf moderne Technologien, strukturiertes Arbeiten und eine Kultur, in der Wertschätzung, Transparenz und Weiterentwicklung eine große Rolle spielen. Mitarbeitende arbeiten in interdisziplinären, agilen Teams und haben die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und an innovativen Lösungen mitzuwirken.
Die Kombination aus technologischem Anspruch, stabilen Strukturen und echter Gestaltungsfreiheit bietet ein Umfeld, in dem sich Fachkräfte langfristig entwickeln und einbringen können.
Aufgaben
- Sie entwickeln und pflegen ABAP-Programme, Reports und Schnittstellen
- Sie analysieren und beheben Fehler im laufenden SAP-Betrieb
- Sie unterstützen bei der S/4HANA-Migration sowie beim Einsatz moderner Technologien
- Sie wirken aktiv an internen Projekten mit und treiben die kontinuierliche Optimierung der Systemlandschaft voran
- Sie setzen fachliche Anforderungen in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen um
Profil
- Berufserfahrung in der Entwicklung mit ABAP und ABAP Cloud
- Erfahrung mit SAP S/4Hana und in der Implementierung und Entwicklung im SAP Umfeld
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile
- Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Boni
- Flexible Arbeitszeiten
- Hoher Homeoffice Anteil
- 30 Urlaubstage zzgl. Sondertage
- Innovative Arbeitsumgebung mit modernster Technologie
- Weiterbildung und Entwicklung durch interne Schulungen, externe Fortbildungen und individuelle Programme (u. a. direkt bei SAP)
- Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (BAV) und Krankenversicherungen
- Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder Gesundheitsprogramme
- Psychologische Unterstützung und Wellness-Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit
- Teambuilding-Events und regelmäßige Firmenfeiern
- Elternzeit- und Kinderbetreuungsangebote, z. B. Zuschüsse oder Unterstützung bei der Suche nach Betreuungseinrichtungen
- Kultur- und Freizeitangebote, z. B. Firmenrabatte für Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten
- Kostenlose Snacks und Getränke (Obst, Wasser, Kaffee)
- Private Parkplätze und eine hervorragende Kantine mit eigener Küche
- Kostenloser General-Gesundheitscheck
SAP ABAP Entwickler (m/w/d) | 100% Remote/ Hybrid Arbeitgeber: K4s
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein innovatives Arbeitsumfeld mit modernster Technologie. Die Unternehmenskultur fördert Wertschätzung, Transparenz und persönliche Weiterentwicklung, während zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Teambuilding-Events dazu beitragen, dass sich die Mitarbeitenden sowohl fachlich als auch persönlich entfalten können. Mit einem hohen Anteil an Homeoffice und umfangreichen Gesundheits- und Vorsorgeleistungen ist dies der ideale Arbeitsplatz für SAP Basis Consultants, die Verantwortung übernehmen und an zukunftsweisenden Projekten mitwirken möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP ABAP Entwickler (m/w/d) | 100% Remote/ Hybrid erhalten könnten
✨Netzwerke in der SAP-Community
Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Zertifizierungen sind dein Freund
Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei K4s! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.
✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte
Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.
Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.
Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei K4s einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!
Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K4s vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Tools
Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen
In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
✨Soft Skills sind wichtig!
Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Sei bereit für Fallstudien
In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.
