Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege ABAP-Programme und setze technische Lösungen um.
- Unternehmen: Internationales Industrieunternehmen mit Fokus auf technische Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmaßnahmen.
- Weitere Informationen: Spannende Aufgaben und viel Raum für persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und bringe deine Ideen in einem zukunftsorientierten Umfeld ein.
- Qualifikationen: Umfangreiche Erfahrung im SAP ABAP Umfeld und verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden In Kooperation mit unserem Partner sind wir auf der Suche nach einem SAP Inhouse ABAP Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung. Unser Kunde ist ein international ausgerichtetes Industrieunternehmen mit gewachsener Marktpräsenz und einem klaren Fokus auf technische Lösungen für anspruchsvolle Produktionsumfelder. Das Unternehmen unterstützt Kunden aus unterschiedlichen Branchen dabei, Prozesse effizienter, zuverlässiger und zukunftsfähiger zu gestalten. Durch die Verbindung aus technologischem Know-how, hoher Qualitätsorientierung und kontinuierlicher Weiterentwicklung hat sich das Unternehmen als geschätzter Partner im industriellen Umfeld etabliert. Moderne Arbeitsweisen, innovative Lösungsansätze und ein starkes Verständnis für die Anforderungen produzierender Unternehmen prägen den Alltag. Mitarbeitende erwartet ein stabiles und zugleich zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben und viel Raum, eigene Ideen einzubringen.
Aufgaben
- Sie entwickeln und pflegen ABAP-Programme, Reports und Schnittstellen im SAP-Umfeld.
- Sie setzen Anforderungen der Fachbereiche in technische Lösungen um.
- Sie analysieren und beheben Fehler im laufenden SAP-Betrieb.
- Sie unterstützen bei S/4HANA Migrationen sowie modernen Technologien wie CDS und Fiori.
- Sie wirken an internen Projekten mit und optimieren die SAP-Systemlandschaft kontinuierlich.
Profil
- Umfangreiche Erfahrung im SAP ABAP Umfeld.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1).
Ihre Vorteile
- Attraktive Vergütung.
- Homeoffice.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Betriebsrestaurant.
- Kita Kooperation.
- Parkplätze.
- Gesundheitsmaßnahmen.
- Zuschuss für sportliche Aktivitäten.
- Weiterbildungen.
- BAV.
- Bike Leasing.
- Moderne Ausstattung.
- Teamevents.
- Und vieles mehr!
Kontakt Haben Sie Fragen zur Position oder möchten Sie sich direkt bewerben? Dann senden Sie mir gerne Ihre Bewerbungsunterlagen zu oder melden Sie sich bei Fragen jederzeit unter: prus@k4s.de Denise Prus – Recruiting SAP Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!
SAP Inhouse ABAP Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: K4s
Unser Kunde bietet als international ausgerichtetes Industrieunternehmen ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld für SAP Inhouse ABAP Entwickler (m/w/d). Mit einem klaren Fokus auf technische Lösungen und innovativen Ansätzen fördert das Unternehmen eine offene und kreative Arbeitskultur, in der Mitarbeitende ihre Ideen einbringen können. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und zahlreichen Gesundheitsmaßnahmen, die das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Inhouse ABAP Entwickler (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Unternehmenskultur verstehst und schätzt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Inhouse ABAP Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Begeisterung!:Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als SAP Inhouse ABAP Entwickler reizt. Deine Motivation zählt!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K4s vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die du als SAP Inhouse ABAP Entwickler übernehmen wirst. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der ABAP-Entwicklung zeigen. Überlege dir, wie du Probleme gelöst hast oder welche innovativen Lösungen du implementiert hast.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da das Unternehmen großen Wert auf technische Lösungen legt, solltest du dich mit den neuesten Technologien wie S/4HANA, CDS und Fiori vertraut machen. Zeige im Gespräch, dass du diese Technologien verstehst und anwenden kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team gerade bewältigt.
