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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte SAP HCM-Funktionen und unterstütze spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Erfahrener IT-Dienstleister mit Fokus auf maßgeschneiderte IT-Lösungen und Cloud-Services.
- Mitarbeitervorteile: 100% Homeoffice, gute Work-Life-Balance und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Arbeite mit innovativen Technologien in einem krisensicheren Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Berufserfahrung im SAP HCM und sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze die Chance auf Weiterbildung und Mitarbeitervorteile wie Bikeleasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden
In Zusammenarbeit mit unserem Kunden mit Homeoffice-Vertrag, suchen wir deutschlandweit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen SAP HCM Inhouse Consultant (w/m/d) zur Festanstellung. Unser Kunde ist ein erfahrener IT-Dienstleister mit Schwerpunkt auf maßgeschneiderten IT-Infrastrukturlösungen, Cloud-Services sowie Managed Services für mittelständische und große Unternehmen. Das Unternehmen begleitet seine Kunden bei der Planung, Umsetzung und dem Betrieb zukunftsfähiger IT-Lösungen – von Rechenzentrumsbetrieb über IT-Security bis hin zu modernen Arbeitsplatzkonzepten. Mit einem Jahresumsatz im mittleren zweistelligen Millionenbereich und rund 200 Mitarbeitenden gehört unser Kunde zu den etablierten IT-Partnern im süddeutschen Raum. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Technologiekompetenz, Kundenorientierung und einem hohen Anspruch an Servicequalität.
Aufgaben
- Planung, Anpassung und Erweiterung von Funktionen im SAP HCM durch gezieltes Customizing
- Mitwirkung an SAP HCM-Projekten, z. B. bei Neueinführungen, Releasewechseln, Rollouts oder Systemintegrationen
- Unterstützung der Personalabteilungen bei der Definition von Anforderungen sowie Ausarbeitung und Umsetzung entsprechender Fachkonzepte
- Bearbeitung von Supportfällen im 2nd- und 3rd-Level-Support für SAP HCM, inklusive Analyse und Lösung von Incidents und Service Requests
- Betreuung und Weiterentwicklung angrenzender HR-bezogener Systeme und Schnittstellen im SAP-Umfeld
Profil
- Fundierte Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits
- 100% Homeoffice
- Vertrauensarbeitsplatz (mobiles Arbeiten)
- Weiterbildungsangebote und Schulungen
- Gute Work-Life-Balance
- Spannende innovative Technologien
- Krisensicheres Unternehmen
- 30 Urlaubstage
- Eigene Kantine
- Firmenparkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitervorteile
- Bikeleasing
- Gesundheitsvorsorge
Kontakt
Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.
Kontaktdaten: Laura Hettinger Hettinger@k4s.de
SAP (Junior/Senior) HCM (m/w/d) | 100% remote | bundesweit Arbeitgeber: K4S GmbH
Kontaktperson:
K4S GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP (Junior/Senior) HCM (m/w/d) | 100% remote | bundesweit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im SAP HCM-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP HCM-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen im Customizing und Support von SAP HCM anschaulich darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In einem IT-Dienstleistungsunternehmen sind Teamarbeit und Kundenorientierung entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP (Junior/Senior) HCM (m/w/d) | 100% remote | bundesweit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als SAP HCM Inhouse Consultant.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld hervorhebt. Betone spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei K4S GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des IT-Dienstleisters. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Kundenorientierung und Servicequalität beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im SAP HCM unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen im Job zu erfahren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen im SAP HCM vertraut bist. Dies könnte Themen wie Customizing, Systemintegrationen oder aktuelle Trends in der HR-Technologie umfassen.
