Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite internationale SAP GTS Rollouts und optimiere globale Außenhandelsprozesse.
- Unternehmen: Innovativer IT-Dienstleister mit Fokus auf digitale Transformation und moderne Technologien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Genieße eine innovative Arbeitsumgebung mit Teambuilding-Events und Gesundheitsangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten in einem agilen Team.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im SAP TM Bereich und ausgezeichnete Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden
Für unseren erfolgreichen Partner sind wir auf der Suche nach einem Senior Consultant SAP TM zur unbefristeten Festanstellung. Unser Kunde ist ein innovativer IT-Dienstleister mit mehreren tausend Mitarbeitenden an zahlreichen Standorten europaweit. Das Unternehmen begleitet seine Kunden bei der digitalen Transformation und entwickelt Lösungen, die moderne Technologien, hohe Servicequalität und nachhaltigen Geschäftsnutzen verbinden. Klare Strukturen, ein wertschätzender Umgang und ein starker Fokus auf persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung liegen unserem Partner besonders am Herzen. Mitarbeitende arbeiten in modernen, agilen Teams und erhalten die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und an technologisch anspruchsvollen Projekten mitzuwirken. Dieses Umfeld schafft Stabilität und gleichzeitig Raum für Wachstum und echte Gestaltungsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Verantwortung für Konzeption, Design und Implementierung internationaler SAP GTS Rollouts im Außenhandel
- Strategische Optimierung und Weiterentwicklung globaler Außenhandels- und Compliance-Prozesse
- Aufbau und Weiterentwicklung des SAP GTS Leistungsportfolios
- Beratung, Betreuung und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im SAP GTS Umfeld
Profil
- Berufserfahrung im SAP TM Bereich
- S/4 HANA Projekterfahrung
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile
- Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Boni
- Flexible Arbeitszeiten
- Hoher Homeoffice-Anteil
- 30 Urlaubstage zzgl. Sondertage
- Innovative Arbeitsumgebung mit modernster Technologie
- Weiterbildung und Entwicklung durch interne Schulungen, externe Fortbildungen und individuelle Programme (u. a. direkt bei SAP)
- Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (BAV) und Krankenversicherungen
- Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder Gesundheitsprogramme
- Psychologische Unterstützung und Wellness-Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit
- Teambuilding-Events und regelmäßige Firmenfeiern
- Elternzeit- und Kinderbetreuungsangebote, z. B. Zuschüsse oder Unterstützung bei der Suche nach Betreuungseinrichtungen
- Kultur- und Freizeitangebote, z. B. Firmenrabatte für Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten
- Kostenlose Snacks und Getränke (Obst, Wasser, Kaffee)
- Private Parkplätze und eine hervorragende Kantine mit eigener Küche
- Kostenloser General-Gesundheitscheck
Senior Consultant SAP TM | 100% Remote/ Hybrid Arbeitgeber: K4s
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld schafft. Mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie zahlreichen Gesundheits- und Teambuilding-Angeboten fördert das Unternehmen eine wertschätzende Kultur, in der Ideen geschätzt werden und Raum für Wachstum besteht. Die Möglichkeit, 100% remote oder hybrid zu arbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die nach einer ausgewogenen Work-Life-Balance suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant SAP TM | 100% Remote/ Hybrid erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte im SAP TM Bereich. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und verstehe, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und profitiere von unserem Netzwerk und den Ressourcen, die wir dir bieten können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant SAP TM | 100% Remote/ Hybrid mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im SAP TM Bereich und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K4s vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Dein Gesprächspartner wird wahrscheinlich wissen wollen, wie gut du zu ihrem Ansatz der digitalen Transformation und dem Fokus auf persönliche Weiterentwicklung passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im SAP TM Bereich und deine S/4 HANA Projekterfahrung demonstrieren. Zeige, wie du strategische Optimierungen in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde für die Rolle und das Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur die technischen Fähigkeiten hat, sondern auch gut ins Team passt.
