Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Einführung und Optimierung von SAP GTS Lösungen.
- Unternehmen: Etabliertes IT-Unternehmen mit Fokus auf Digitalisierung und SAP-Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit Weiterbildungsmöglichkeiten und Teambuilding-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und übernehme Verantwortung in spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Fundierte Erfahrung im SAP GTS Umfeld und ausgezeichnete Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über unseren Kunden In enger Zusammenarbeit mit unserem erfolgreichen Partner sind wir auf der Suche nach einem SAP GTS Consultant (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung. Unser Partner ist ein etabliertes Unternehmen im IT und SAP-Umfeld, das Organisationen bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung ihrer Geschäftsprozesse unterstützt. Im Fokus stehen moderne SAP-Lösungen, individuelle Beratung und nachhaltige Systemoptimierung für anspruchsvolle Kundenprojekte. Als verlässlicher Partner begleitet das Unternehmen seine Kunden von der Analyse über die Konzeption bis hin zur Umsetzung und langfristigen Betreuung.
Aufgaben:
- Sie beraten verschiedene Kunden bei der Einführung und Optimierung von SAP GTS Lösungen und übernehmen Verantwortung in komplexen Projektumfeldern.
- Sie analysieren internationale Außenhandelsprozesse und setzen Anforderungen in den Bereichen Exportkontrolle, Zoll und Präferenzmanagement mittels Customizings um.
- Sie begleiten Implementierungen, Systemintegrationen und Rollouts in heterogenen SAP-Landschaften.
- Sie unterstützen Workshops, Tests und Go-Live-Phasen und stehen Ihren Kunden auch im anschließenden Support als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung.
Profil:
- Fundierte Berufserfahrung im SAP GTS Umfeld.
- Erfahrung mit angrenzenden Modulen.
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse.
Ihre Vorteile:
- Attraktive Vergütung mit leistungsorientierten Boni.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Hoher Homeoffice Anteil.
- 30 Urlaubstage zzgl. Sondertage.
- Innovative Arbeitsumgebung mit modernster Technologie.
- Weiterbildung und Entwicklung durch interne Schulungen, externe Fortbildungen und individuelle Programme (u. a. direkt bei SAP).
- Gesundheits- und Vorsorgeleistungen, inklusive betrieblicher Altersvorsorge (BAV) und Krankenversicherungen.
- Zuschüsse für Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder Gesundheitsprogramme.
- Psychologische Unterstützung und Wellness-Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit.
- Teambuilding-Events und regelmäßige Firmenfeiern.
- Elternzeit- und Kinderbetreuungsangebote, z. B. Zuschüsse oder Unterstützung bei der Suche nach Betreuungseinrichtungen.
- Kultur- und Freizeitangebote, z. B. Firmenrabatte für Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten.
- Kostenlose Snacks und Getränke (Obst, Wasser, Kaffee).
- Private Parkplätze und eine hervorragende Kantine mit eigener Küche.
- Kostenloser General-Gesundheitscheck.
SAP GTS Consultant (m/w/d) | 100% Remote/Hybrid deutschlandweit Arbeitgeber: K4s
Unser Partner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld bietet, in dem innovative SAP-Lösungen im Fokus stehen. Mit attraktiven Vergütungsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Die offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, machen die Arbeit als SAP GTS Consultant besonders erfüllend und abwechslungsreich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP GTS Consultant (m/w/d) | 100% Remote/Hybrid deutschlandweit erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei K4s bewerben
Viele Unternehmen, wie K4s, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP GTS Consultant (m/w/d) | 100% Remote/Hybrid deutschlandweit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf K4s und die ausgeschriebene Position SAP GTS Consultant (m/w/d) | 100% Remote/Hybrid deutschlandweit zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K4s vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von K4s an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
