Crew Controller (m/w/d)

Crew Controller (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
K5-Aviation GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane die Crew für Flugeinsätze und erstelle Dienstpläne.
  • Unternehmen: K5-Aviation GmbH, ein innovatives Unternehmen im Flugzeug-Management.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, junges Team, flache Hierarchien und Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Einsätze in der Luftfahrt und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Luftfahrt, Teamfähigkeit und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die K5-Aviation GmbH wurde 2010 gegründet und bietet Flugzeug-Management und Charteroperation für VIP-Langstreckenflugzeuge an. Derzeit betreibt die K5-Aviation drei Airbus A319 Corporate Jets, einen Airbus A330 und eine Bombardier Global 7500 im weltweiten Einsatz mit einer weiterhin wachsenden Flotte.

Aufgaben

  • Planung der Crew für die Flugeinsätze unter Beachtung der Qualifikation und der Berücksichtigung von Dienst- und Ruhezeiten.
  • Erstellung und Veröffentlichung der monatlichen Dienstpläne.
  • Anpassung der Dienstpläne bei Änderungen am Flugplan.
  • Enge Kommunikation mit den Crews und allen operativen Abteilungen.
  • Buchung der Hotels und der Positionierungsflüge unserer Crews.

Qualifikation

  • Erfahrung in der Luftfahrtbranche (Crew Control Erfahrung wünschenswert).
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit.
  • Organisations- und Dispositionsfähigkeit.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Bereitschaft Schichtdienste zu übernehmen.

Benefits

  • Langfristige Zusammenarbeit in Vollzeit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
  • Ein junges Team mit freundschaftlichem und kollegialem Umgang.
  • Flache Hierarchien.
  • Leistungsgerechte Vergütung.
  • Eigenverantwortliche und spannende Tätigkeit.
  • Corporate Benefits.
  • JobRad.

Wenn wir Sie mit unserer Anzeige überzeugen konnten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, bitte vollständig inkl. Lebenslauf und Foto.

Crew Controller (m/w/d) Arbeitgeber: K5-Aviation GmbH

Die K5-Aviation GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine langfristige Zusammenarbeit in einem dynamischen und freundlichen Umfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und einer leistungsorientierten Vergütung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit spannende Herausforderungen im Bereich der Luftfahrt mit sich bringt.

K5-Aviation GmbH

Kontaktdaten:

K5-Aviation GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Crew Controller (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Crew Controller interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Luftfahrtbranche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über K5-Aviation und deren Flotte. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen an einem Ort zu finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Crew Controller (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Planung der Crew
Qualifikationsbewertung
Erstellung von Dienstplänen
Anpassung von Dienstplänen
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Position als Crew Controller passen. Wir lieben es, wenn du deine Fähigkeiten gut präsentierst!

Anschreiben nicht vergessen:Ein gutes Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du bei K5-Aviation arbeiten möchtest und was dich für die Rolle qualifiziert. Mach es spannend!

Bewerbung über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei K5-Aviation GmbH vorbereitet

Informiere dich über die K5-Aviation GmbH

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die K5-Aviation GmbH verschaffen. Schau dir ihre Flotte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmensphilosophie an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Da Erfahrung in der Luftfahrtbranche und insbesondere im Crew Control gewünscht ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit parat haben. Überlege dir, wie du deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Zeige deine Organisationsfähigkeiten

In der Rolle des Crew Controllers ist Organisation das A und O. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Planung und Anpassung von Dienstplänen betreffen. Vielleicht kannst du auch eine kleine Fallstudie oder ein Beispiel aus deiner Vergangenheit präsentieren.

Sprich über deine Schichtdienstbereitschaft

Da die Stelle Schichtdienste erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit flexiblen Arbeitszeiten umgehst. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, die Anforderungen des Jobs zu erfüllen.