Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und implementiere Cloud-Strategien mit Microsoft Azure und leite spannende Projekte.
- Unternehmen: Innovatives IT-Unternehmen im Tessin mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 25% Homeoffice und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite mit internationalen Partnern.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Azure-Lösungen und Systemarchitektur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
KA Resources Recruitment sta cercando, per conto di un’azienda informatica del Ticino, un Head of Azure Solutions Consultant (Senior System Engineer). La persona selezionata si occuperá di definire ed implementare la strategia cloud basata su Microsoft Azure, supervisionare progettazione, sviluppo e deployment di soluzioni cloud, garantire best practice in termini di sicurezza, governance e compliance; collaborare con stakeholder per tradurre esigenze di business in soluzioni tecniche e gestire progetti.
L’azienda si trova a 6km a nord di Mendrisio, con oltre vent’anni di esperienza nel settore IT e solide collaborazioni con player internazionali di primo piano, offre servizi di consulenza strategica, progettazione personalizzata e gestione operativa di soluzioni tecnologiche.
Si richiedono:
- Ottimo background tecnico come architetto di soluzioni su Azure lato sistemistico (no sviluppo).
- Un’esperienza di almeno 5 anni con la progettazione e l’implementazione di soluzioni basate su Microsoft Azure ed esperienza nella migrazione da soluzioni On Premise al cloud Microsoft.
- Esperienza avanzata su Microsoft Azure (IaaS, PaaS, SaaS).
- Conoscenza di: Azure Architecture & Well-Architected Framework, Identity & Security (Azure AD).
Tipo di contratto: a tempo indeterminato, svizzero. Smartworking: 25% del tempo annuale (come da normativa svizzera). Trasferte: massimo 20% annuale. Sede di lavoro: Canton Ticino, a 6km a Nord di Mendrisio. La sede si trova vicino alla stazione ferroviaria. Retribuzione annua lorda: commisurata all'esperienza.
Head of Azure Solutions Arbeitgeber: KA Resources Recruitment SL
Unser Unternehmen im malerischen Kanton Tessin bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Mit über 20 Jahren Erfahrung in der IT-Branche und starken Partnerschaften mit führenden internationalen Unternehmen, ermöglichen wir unseren Mitarbeitern nicht nur die Entwicklung ihrer technischen Fähigkeiten, sondern auch die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für Fachkräfte, die eine ausgewogene Work-Life-Balance suchen.
Kontaktdaten:
KA Resources Recruitment SL Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Azure Solutions erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KA Resources Recruitment SL bewerben
Viele Unternehmen, wie KA Resources Recruitment SL, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Azure Solutions mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KA Resources Recruitment SL und die ausgeschriebene Position Head of Azure Solutions zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources Recruitment SL vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KA Resources Recruitment SL an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
