Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Low-Code Lösungen für Web und Mobile in agilen Teams.
- Unternehmen: Microsoft Gold Partner mit einem dynamischen, jungen Team in München.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Mitarbeiterevents und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation, erste Erfahrung in Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Für meinen Kunden, ein Microsoft Gold Partner mit etwa 40 Mitarbeitern, wovon 13 Entwickler in 2-4-köpfigen Teams an kundenspezifischen Projekten arbeiten und alles daransetzen, für den Kunden die Prozesse der digitalen Transformation schneller zu machen, suche ich einen Junior Low Code Software Developer.
In unbefristeter Festanstellung
Gehaltsrahmen: ab 50.000 € brutto im Jahr
Standort: München
Ref: 24949
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Für kundenspezifische Anforderungen implementieren Sie im Bereich Web und Mobile Low-Code Lösungen und Enterprise-Architektur.
- In agiler Teamarbeit wenden Sie sich an unterschiedliche Branchen; abhängig vom Kunden und anstehenden Projekt stehen Sie einer Abwechslung von Herausforderungen gegenüber.
- Mit JavaScript und C# gehen Sie individuell auf den Auftraggeber ein.
Das sollten Sie mitbringen:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine gleichwertige Qualifikation.
- Sie bringen erste Erfahrung in der Software/Webentwicklung mit, gerne in C#, .NET und JavaScript.
- Vorteilhaft ist Erfahrung in der Low Code Entwicklung, dies ist aber keine Voraussetzung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind vorteilhaft.
- Um in dem Team guten Anschluss zu finden, sollten Sie die Fähigkeit besitzen, selbstständig technische Anforderungen zu analysieren und zu lösen sowie eine hohe Analysefähigkeit und Spaß an der Arbeit in einem agilen, kleinen Team haben.
- Darüber hinaus sollten Sie sich gerne in neue Technologien einarbeiten wollen und gerne kreative Lösungsansätze entwickeln.
Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber:
- Eine abwechslungsreiche Aufgabe, ein sicherer Arbeitsplatz in einem hoch motivierten Arbeitsumfeld mit sehr guten individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Zertifizierungen.
- Eine sehr attraktive Möglichkeit, in einem stabilen und wachsenden Unternehmen einzusteigen.
- Eine der Branche und Ihrer Qualifikation angemessene Vergütung.
- Eine angenehme, offene und respektvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen, Du-Kultur und einer sehr gemischten Altersstruktur.
- Einarbeitung mit Kurs und online Schulungsvideos.
- Flexible Arbeitszeiten und auf Vertrauensbasis Ihre Arbeitszeit wie gewünscht zu gestalten.
- Ein neues und modernes Büro mit neuester Ausstattung, Küche und Sozialraum sowie einer Kantine nebenan.
- Sehr gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Verkehr und Bemühungen um kostenlose Parkmöglichkeiten für die Mitarbeiter.
- Anspruch auf eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Bike.
- Eine 40-Stunden-Woche mit 30 Urlaubstagen; Teilzeit mit mindestens 30 Stunden die Woche ist ebenfalls möglich.
- Soziales Miteinander ist der Firma sehr wichtig, deswegen gibt es eine 2:3 oder 3:2 Homeoffice Möglichkeit.
- Kostenfreie Getränke und frisches Obst stehen zur freien Wahl im Büro und bei regelmäßigen Mitarbeiterevents lernen Sie Ihre Kollegen auch mal anders kennen.
Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung. Wir haben ständig unterschiedliche offene Stellenangebote anzubieten bei den verschiedensten Kunden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei! Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter!
Kontaktieren Sie mich noch heute, damit wir uns bezüglich dieser oder anderen passenden Stellenangeboten sowie uns über Ihre Wünsche unverbindlich austauschen können.
Ihr Ansprechpartner: Nils Hohler
Email: n.hohler@karesources.com
Tel.: 0049 228 286 59 410
www.karesources
Junior Low Code Software Developer (m/w/d) Arbeitgeber: KA
Unser Kunde, ein Microsoft Gold Partner mit einem dynamischen Team von etwa 40 Mitarbeitern, bietet Ihnen als Junior Low Code Software Developer die Möglichkeit, in einem innovativen und agilen Umfeld zu arbeiten. Sie profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, während Sie an spannenden Projekten zur digitalen Transformation in München mitwirken. Genießen Sie eine moderne Büroausstattung, eine respektvolle Arbeitsatmosphäre und zahlreiche soziale Aktivitäten, die das Miteinander im Team fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Low Code Software Developer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, das dich interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach möglichen Praktika oder Einstiegsmöglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die Technologien, die sie nutzen. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Wir haben ständig neue Stellenangebote und helfen dir, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam deine Karriereleiter erklimmen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Low Code Software Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Softwareentwicklung, besonders in C# und JavaScript. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Zeig dein Interesse an Low Code!:Auch wenn du noch keine umfangreiche Erfahrung in der Low Code Entwicklung hast, ist es wichtig, dass du dein Interesse daran zeigst. Erzähl uns, was dich an dieser Technologie fasziniert und wie du dir vorstellen kannst, damit zu arbeiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA vorbereitet
✨Mach dich mit Low-Code vertraut
Da die Stelle einen Junior Low Code Software Developer sucht, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über Low-Code-Plattformen aneignen. Schau dir Tutorials an oder experimentiere mit Tools, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie sie funktionieren.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu JavaScript und C#. Übe das Lösen von Programmieraufgaben und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur die Lösungen kennst, sondern auch verstehst, wie du dorthin gelangst.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen in agilen Teams arbeitet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und zeige, dass du offen für Feedback und Zusammenarbeit bist.
✨Frage nach den Projekten
Zeige Interesse an den spezifischen Projekten, an denen das Unternehmen arbeitet. Frage nach den Herausforderungen, die sie bewältigen, und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Neugierde für die Rolle.
