Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und entwickle hochverfügbare IT- und Netzwerkplattformen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit Fokus auf innovative IT-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und flexible Hybrid-Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsweisende IT-Systeme und arbeite mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik und über 5 Jahre Erfahrung in System- oder Netzwerkengineering.
- Andere Informationen: Kollegiales Team mit Duz-Kultur und viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 90000 € pro Jahr.
Schwerpunkt IT- & Netzwerkplanung | Standort: Hamburg oder Bremen (Hybrid) Ref. 25488
Digitalisierung, Datensicherheit und hochverfügbare Netzwerke sind für diese Position keine bloßen Schlagworte, sondern gelebte Praxis. Gesucht wird eine Fachkraft, die IT-Infrastrukturen von Grund auf denkt und Systeme plant, die auch unter extremen Bedingungen zuverlässig funktionieren. In der Rolle als IT-Systembetreuer realisiert die Person maßgeschneiderte IT-Systeme, arbeitet an anspruchsvollen Projekten mit internationalen Kunden, Consultants und modernster Technologie – ohne dabei dauerhaft auf Reisen zu sein.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Planung und Architektur von hochverfügbaren, skalierbaren Enterprise-IT- und Netzwerkplattformen
- Entwicklung und Umsetzung von Netzwerk-, Security- und Segmentierungskonzepten
- Übernahme der technischen Gesamtverantwortung für die Architekturdefinition von End-to-End-Infrastrukturlösungen
- Enge Abstimmung mit interdisziplinären internen Teams, Herstellern und Technologiepartnern auf Enterprise-Level
- Erstellung von High-Level- und Low-Level-Designs sowie Architektur-, Betriebs- und Sicherheitsdokumentationen
- Initiale Inbetriebnahme, Konfiguration und Integration komplexer Netzwerk- und Systemlandschaften
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Proof of Concepts, System-, Integrations- und Abnahmetests
- Technische Beratung und Pre-Sales-Unterstützung bei komplexen Kundenanforderungen inklusive Lösungsdesigns
- 3rd-Level-Support und technischer Eskalationspunkt für kritische Infrastruktur- und Performance-Themen
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung als System Engineer, Network Engineer oder in einer vergleichbaren Rolle
- Fundiertes Verständnis von Netzwerkarchitekturen und IT-Infrastrukturen
- Fähigkeit, Anforderungen zu analysieren und Lösungen zu entwerfen, nicht nur einzelne Komponenten zu konfigurieren
- Erfahrung mit Routing, Switching, Firewalls, VLANs, WLAN und IT-Security
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Freude an komplexen Systemen
- Deutsch auf Muttersprachniveau, gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B
Optional / von Vorteil:
- Praktische Erfahrung in Planung, Umsetzung und Betreuung von Enterprise- oder Großprojekten im IT- und Netzwerkbereich
- Vertrautheit mit Audio-/Video-Lösungen und IT-Sicherheitsarchitekturen
- Erfahrung mit führenden Netzwerk- und Security-Herstellern wie Cisco, Fortinet oder vergleichbaren Plattformen
Reise- & Arbeitsmodell:
- Geringe Reisebereitschaft; teilweise mehrere Wochen projektbedingt vor Ort
- Hybrid-Arbeit: ca. 3 Tage Büro / 2 Tage Homeoffice, flexibel je nach Projektphase
- Standort Hamburg gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar
- Bei Projektbegleitung vor Ort: Poolfahrzeug und organisierte Unterkunft
Benefits:
- Anspruchsvolle High-End-Projekte
- Viel Gestaltungsspielraum in Planung & Architektur
- Arbeit mit modernen Technologien und langfristigen Projekten
- Attraktives Gehalt: ca. 60.000 – 85.000/90.000 € (abhängig von Erfahrung und Profil)
- Langfristige Perspektive in einem spezialisierten, wachsenden Umfeld
- 40-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage
- Kollegiales Team mit Duz-Kultur
Bereit, IT- und Netzwerklösungen von Grund auf zu gestalten und Projekte zu realisieren, die wirklich Maßstäbe setzen? Dann ist diese Stelle genau richtig und Sie dürfen mir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen an t.fidelius@karesources.com zukommen lassen.
Sie möchten mehr Informationen oder über Ihre individuelle Zukunftsplanung sprechen? Dann senden Sie mir Ihren Lebenslauf + Anschreiben und vereinbaren einen Telefontermin mit mir!
Das Jobangebot klingt interessant, entspricht jedoch nicht genau Ihren Vorstellungen? Dann schicken Sie mir eine Mail. Ich habe täglich neue Windows Server/ Linux Server und SharePoint/M365 Stellen für Sie, bereits bevor sie veröffentlicht oder aktualisiert werden. Weitere Stellen in der IT Infrastruktur, Server- und Netzwerkumfeld finden Sie auf unserer Homepage unter folgendem Link https://karesources.com/jobs/category/it-infrastructure/.
Lead System & Network Engineer (m/w/d) – High-End Enterprise Solutions Arbeitgeber: KA Resources Recruitment SLU
Kontaktperson:
KA Resources Recruitment SLU HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead System & Network Engineer (m/w/d) – High-End Enterprise Solutions
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu Netzwerkarchitekturen und IT-Sicherheitslösungen. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Wenn du an interessanten IT-Projekten gearbeitet hast, präsentiere sie in deinem Portfolio. Das gibt den Arbeitgebern einen Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead System & Network Engineer (m/w/d) – High-End Enterprise Solutions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Lead System & Network Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit mehr als 5 Jahren Erfahrung. Stelle sicher, dass du relevante Projekte und Technologien, mit denen du gearbeitet hast, klar hervorhebst. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen!
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze, Aufzählungen und eine logische Reihenfolge, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, empfehlen wir dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass wir alle Unterlagen erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources Recruitment SLU vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Position als Lead System & Network Engineer. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Planung und Umsetzung von IT-Infrastrukturen zeigen. Denke an Projekte, bei denen du maßgeschneiderte Lösungen entwickelt hast oder an komplexen Herausforderungen gearbeitet hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Abstimmung mit interdisziplinären Teams wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Technologien, die verwendet werden, oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.