Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Bereich Logistik und Vertrieb und entwickle SAP-Lösungen weiter.
- Unternehmen: Etablierte Beratungsfirma mit über 25 Jahren Erfahrung in der Konsumgüterindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Home-Office-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events und guter Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte in einem dynamischen Team und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Interesse an der Lebensmittelbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für ein fest am Markt etabliertes Beratungsunternehmen mit dem Fokus auf die Konsumgüterindustrie, mit mehr als 25 Jahren Erfahrung, mehr als 50 Mitarbeitern und davon ca. 45 Mitarbeitern in der IT und mit deutschlandweiten Projekten, suchen wir einen SAP SD Consultant für die Unterstützung und Umsetzung der Kundenprojekte. Es erwartet Sie eine langfristige Position in einem dynamischen, kollegialen und offenen Umfeld, wo Sie auch die möglichen Mittel zur Unterstützung Ihrer persönlichen Stärken bekommen.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Im Bereich Logistik und Vertrieb sind Sie für die Prozessberatung der Kunden verantwortlich.
- Sie beraten und sind für die Weiterentwicklung der SAP-Lösungen zuständig.
- An Optimierungs- und Einführungsprojekten im SAP-Bereich beteiligen Sie sich (Teil-) Projektleitung.
- Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung der Produkte und agieren als Schnittstelle zwischen Beratern und Entwicklern.
- Übernahme von Aufgaben im Presales-Bereich.
- Aktiver Kundenkontakt zur Erfassung und Analyse der bestehenden Kundenprozesse.
- Sie sind für das Customizing auf Grundlage der Kundenanforderungen zuständig.
Ihr Profil:
- Begeisterter SAP Logistik Berater.
- Sehr gutes IT-Verständnis.
- Sie bringen mindestens eine 60%-ige DACH-weite Reisebereitschaft mit.
- Sie sind neugierig, flexibel und ein Teamplayer.
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Informatik, usw. ist hier keine Voraussetzung.
- Wichtig ist, Sie haben eine Affinität zur Lebensmittelbranche oder Erfahrung im Event-, Logistik- Vertriebsbereich, Gastronomie, usw.
- Sie haben 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement.
- Weitere Skills in Logistikmodulen (MM, PP, PP-PI, usw.) sind von Vorteil.
- Sie sollten selbständig denken und handeln können und besitzen ausgeprägte Kundenorientierung.
- Sie sind kommunikationsstark.
- Führerschein Klasse B ist erforderlich.
- SAP-Zertifikate sind von Vorteil.
- Sprachen: Deutsch: Muttersprachniveau, mindestens C1; Englisch: es reichen technische Kenntnisse.
Sie suchen einen langfristigen und modernen Arbeitgeber? Dieses Unternehmen bietet Lösungen für die Konsumgüterindustrie an und hierzu benutzt der Arbeitgeber die SAP Standardsoftware mit Standardfunktionen, vorwiegend S/4HANA. Sie müssen sich in die firmeneigenen IT-Lösungen einarbeiten, diese betreuen und mitverkaufen. Eine Ihrer Aufgaben ist die Unterstützung des Teams im Bereich AMS und deren Projekte. Sie arbeiten mit anspruchsvollen Kunden an spannenden deutschlandweiten Projekten in einem lockeren, offenen und dynamischen Umfeld.
Für die Balance: Sie sind sportbegeistert? Das wird hier durch Teilnahme an unterschiedlichen Events gefördert. Lernen Sie Ihr Team besser kennen bei einer lockeren und lustigen Kicker-Runde.
Für die Karriere/Zukunft: Es erwartet Sie eine langfristige Position, in der Sie mit der Zeit zur Gestaltung des Unternehmens und der Produktverantwortung beisteuern. Für den perfekten Einstieg bietet das Unternehmen ein sehr gutes Onboarding an. Die internen und externen Weiterentwicklungsmöglichkeiten werden individuell an Ihre persönlichen Stärken angepasst.
Für die Familie: Für eine ideale Work-Life-Balance erwarten Sie Vertrauensarbeitszeit in einer 40 Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und für den optimalen Ausgleich haben Sie auch die Möglichkeit, nach Absprache, das Home-Office zu nutzen. Für den Komfort werden Ihnen gute Parkmöglichkeiten geboten. Für das Unternehmen ist die Umwelt ein wichtiges Thema und hierzu finden Sie gute öffentliche Verkehrsanbindungen.
Der Bewerbungsprozess: Das erste Interview wäre ein Video-Gespräch. Einfach ein lockeres erstes Kennenlernen. Sollte dies positiv ausfallen, wäre das 2. Interview ein persönliches Gespräch vor Ort mit dem Teamleiter und hier werden auch direkt Fragen zu einer realen Situation gestellt.
Sie suchen nach einer langfristigen Position in einem jungen und dynamischen Umfeld? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie und Sie dürfen mir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen zukommen lassen.
SAP SD Consultant (m/w/d) –Raum Bremen – Ref. 18221 – KA Resources Arbeitgeber: KA
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten, das auf die Konsumgüterindustrie spezialisiert ist. Mit über 25 Jahren Erfahrung und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, bieten wir Ihnen individuelle Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen. Zudem fördern wir Teamgeist durch regelmäßige Veranstaltungen und bieten Ihnen die Chance, an spannenden deutschlandweiten Projekten mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP SD Consultant (m/w/d) –Raum Bremen – Ref. 18221 – KA Resources erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und die spezifischen Herausforderungen im SAP SD Bereich. So kannst du gezielt zeigen, wie du einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Lebensmittelbranche und SAP-Lösungen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Interesse an der Branche unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem können wir so schneller auf deine Bewerbung reagieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD Consultant (m/w/d) –Raum Bremen – Ref. 18221 – KA Resources mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen widerspiegeln. Lass uns wissen, warum du der perfekte SAP SD Consultant für unser Team bist!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Verwende Abschnitte wie Ausbildung, Berufserfahrung und Fähigkeiten, um uns einen schnellen Überblick über deine Qualifikationen zu geben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!
Sei konkret!:Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild davon, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Konsumgüterindustrie vertraut, da dies der Fokus des Unternehmens ist. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Interview gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen zu können.
✨SAP-Kenntnisse auffrischen
Da du als SAP SD Consultant arbeiten möchtest, solltest du deine Kenntnisse in SAP S/4HANA und den relevanten Logistikmodulen (wie MM und PP) auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Das Unternehmen legt Wert auf ein kollegiales Umfeld. Sei bereit, Beispiele zu teilen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, um gut ins Team zu passen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor, die sich auf die Unternehmenskultur, die Projekte oder die Weiterentwicklungsmöglichkeiten beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
