Service-Techniker / Mechatroniker (m/w/d) – Hydraulik & Maschinenbau

Service-Techniker / Mechatroniker (m/w/d) – Hydraulik & Maschinenbau

Frankfurt am Main Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Reparatur von Maschinen, Kundenbetreuung und technische Unterstützung.
  • Unternehmen: Traditionsreicher Hersteller von Spezialmaschinen mit internationaler Präsenz.
  • Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, bis zu 55.000 €/Jahr, kostenloses Mittagessen und Firmenfitness.
  • Weitere Informationen: Intensives Einarbeitungsprogramm und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik in einem innovativen und kollegialen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation, praktische Erfahrung wünschenswert.

Über das Unternehmen

Mein Kunde ist ein international führender, traditionsreicher Hersteller von Spezialmaschinen und Systemen für die Schlauchleitungsverarbeitung. Als Teil einer erfolgreichen mittelständischen Unternehmensgruppe steht die Firma seit Jahrzehnten für höchste Qualität, Innovation und nachhaltiges Wachstum. Zur Verstärkung des Serviceteams im Raum Frankfurt am Main suchen wir einen engagierten Mechatroniker oder Service-Techniker (m/w/d), der Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und moderner Technik hat.

Aufgaben

  • Instandhaltung & Service: Durchführung von Service-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an komplexen Maschinen (vor Ort beim Kunden sowie am Hauptstandort Raum Frankfurt am Main).
  • Inbetriebnahme: Aufstellen und Ausliefern neuer sowie überholter Anlagen inkl. Einweisung und Schulung des Kundenpersonals.
  • Technischer Support: Systematische Fehlersuche, Analyse von Störungen und telefonische Unterstützung der Kunden bei technischen Fragen.
  • Prozess- & Angebotssupport: Erstellung von Serviceberichten sowie Ausarbeitung von vorbeugenden Wartungsangeboten in enger Abstimmung mit dem Vertrieb.

Profil

  • Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Industriemechanik, Elektronik oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
  • Erfahrung: Einschlägige praktische Erfahrungen im handwerklichen Bereich und in der Reparatur von Maschinen.
  • Fachwissen: Solide Kenntnisse in Elektrik und Hydraulik sowie die Fähigkeit, Schalt- und E-Pläne sicher zu lesen.
  • Einsteiger willkommen: Auch Fachkräfte ohne bisherige reine Außendiensterfahrung sind ausdrücklich willkommen (fundiertes Einarbeitungsprogramm gesichert).
  • Skills: Strukturierte Arbeitsweise, analytische Denkweise und Freude an eigenständiger Problemlösung.
  • Mobilität & Sprachen: Führerschein der Klasse B, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Umzugsbereitschaft in die Region Rhein-Main (falls nicht bereits vor Ort wohnhaft) und 50 % Reisebereitschaft im In- und Ausland.

Das bietet dir dein neuer Arbeitgeber

  • Gehalt & Sicherheit: Unbefristeter, zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem Vergütungspaket bis 55.000 €/Jahr.
  • Perfekter Start: Intensives Einarbeitungskonzept durch Praxisstationen in der Produktion, interne Schulungen und Mentoring durch erfahrene Kollegen.
  • Verpflegung & Gesundheit: Täglich kostenloses Mittagessen, frisches Obst sowie Firmenfitness-Angebote.
  • Unternehmenskultur: Kollegiales Betriebsklima, flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents.

Bewerbungsprozess: Unkompliziertes Kennenlernen direkt vor Ort gefolgt von einem Schnuppertag.

Ihre Ansprechpartnerin: Jessica Böhm E-Mail: j.boehm@karesources.com

Service-Techniker / Mechatroniker (m/w/d) – Hydraulik & Maschinenbau Arbeitgeber: KA

Als international tätiges Unternehmen im Bereich Präzisions- und Sondermaschinenbau bieten wir Ihnen als Fertigungssteuerer (m/w/d) eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen und kollegialen Arbeitsumfeld in der Nähe von Wuppertal. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeitergesundheit und -entwicklung, während Sie eigenverantwortlich an spannenden Projekten arbeiten.

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Kontaktdaten:

KA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Service-Techniker / Mechatroniker (m/w/d) – Hydraulik & Maschinenbau erhalten könntest

Branchenspezifische Netzwerke nutzen

Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie KA auf dich aufmerksam zu machen.

Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch KA, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von KA für aktuelle Angebote!

Technische Communities und Foren aktiv nutzen

Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie KA zu landen.

Direkt bewerben und sichtbar sein

Habe keine Scheu, dich direkt bei KA über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service-Techniker / Mechatroniker (m/w/d) – Hydraulik & Maschinenbau mit Bravour zu bestehen

Instandhaltung von Maschinen
Wartungsarbeiten
Reparaturarbeiten
Inbetriebnahme von Anlagen
Technischer Support
Fehlersuche und Störungsanalyse
Erstellung von Serviceberichten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!

Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.

Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei KA arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA vorbereitet

Verstehe die technischen Spezifikationen

Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.

Präsentiere deine Projekte

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.

Kenne die Trends in der Branche

Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.

Zeige dein Interesse an Teamarbeit

Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.