Auf einen Blick
- Aufgaben: Programmierung und Entwicklung von SPS- und Servo-Steuerungen für komplexe Produktionsanlagen.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von maßgeschneiderten Produktionsanlagen mit modernen Strukturen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung mit SPS-Programmiertools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, ein weltweit führender Hersteller von maßgeschneiderten Produktionsanlagen, suchen wir einen SPS-Programmierer (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung.
Gehalt: je nach Erfahrung
Standorte: Landkreis Neuwied
Ihre Aufgaben:
- Programmierung und Entwicklung von SPS- und Servo-Steuerungen sowie HMI-Systemen für komplexe Produktionsanlagen und Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs.
- Inbetriebnahme von Anlagen, Prozessüberwachung, Analyse von Störungen und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen – sowohl intern als auch beim Kunden vor Ort.
- Schulung von Bedien- und Instandhaltungspersonal, Abstimmung technischer Fragestellungen im Team und mit Kunden sowie Sicherstellung hoher Qualitätsstandards.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare technische Ausbildung, idealerweise Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau.
- Erfahrung im Umgang mit SPS-Programmiertools.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft weltweit (bis zu 30 %).
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit zur Abstimmung technischer Fragen im Team und mit Kunden.
Unser Angebot:
- Sicherer Arbeitsplatz mit modernen Strukturen, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Attraktives Gehaltspaket inkl. Zusatzleistungen und Mitarbeitervorteilen.
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Urlaubstage, ergonomische Arbeitsplätze und Mobilitätsangebote.
- Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote, kollegiales Umfeld und regelmäßige Teamevents.
Bewerbung erwünscht: Interessiert an der Position? Bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist.
Direkt bei mir sind Sie richtig – n.zurybida@karesources.com
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: KA
Unser Mandant bietet Ihnen als SPS-Programmierer (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf modernste Technologien setzt. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes in einem kollegialen Team, das Wert auf eine offene Kommunikation und regelmäßige Teamevents legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SPS-Programmierer (m/w/d) erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über KA und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei KA interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS-Programmierer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei KA unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei KA!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von KA beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
