Auf einen Blick
- Aufgaben: Verlege und installiere Medientechnik-Systeme für spannende Veranstaltungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen für Medientechnik mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, kostenlose Parkplätze und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Veranstaltungstechnik und arbeite an aufregenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Veranstaltungstechnik oder Elektrotechnik und Erfahrung mit Medientechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 48000 € pro Jahr.
Für meine Mandanten, ein Unternehmen, das Medientechnik-Lösungen plant und umsetzt, suche ich einen Elektro- und Veranstaltungstechniker (m/w/d).
In unbefristeter Festanstellung
Gehalt: zwischen 38.000 € und 48.000 € brutto im Jahr
Standort: DACH-Region
Ihre Aufgaben:
- Sie verlegen, konfektionieren und schließen Audio-, Video-, Medien- und IT-Kabelsysteme nach Plan.
- Sie installieren Medienmöbel, Racks und komplexe Systeme und vernetzen diese optimal.
- Sie analysieren Störungen, beheben Fehler und reparieren defekte Komponenten.
- Durch Schulungen halten Sie Ihr Fachwissen aktuell.
- Sie arbeiten eng mit Kolleg*innen und Kunden zusammen, um passende Lösungen zu finden.
Ihr Profil:
- Sie haben eine Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Veranstaltungstechnik oder Elektrotechnik abgeschlossen oder verfügen alternativ über ein Studium in Elektro- und Informationstechnik, Medientechnik oder einem vergleichbaren Bereich.
- Sie bringen Erfahrung im Umgang mit komplexen Audio-, Video- und IT-Systemen mit und können diese sicher installieren, konfigurieren und bedienen.
- Sie beherrschen Deutsch und Englisch sehr gut und können sich auch in internationalen Projekten sicher verständigen.
- Sie sind bereit, regelmäßig Dienstreisen – überwiegend im Rhein-Main-Gebiet – zu übernehmen; deutschlandweite bzw. internationale Reisen sind nicht ausgeschlossen und können vorkommen.
- Idealerweise bringen Sie eine uneingeschränkte Reisebereitschaft (Mo.–Fr.) mit.
- Alternativ sind auch Modelle mit ca. 50 % Präsenz im Unternehmen und 50 % Außeneinsatz möglich.
Was das Unternehmen Ihnen bieten:
- Das Unternehmen bietet Ihnen flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage, damit sich Beruf und Freizeit optimal vereinbaren lassen.
- Es stellt einen gut erreichbaren Standort mit kostenlosen Parkplätzen, Jobrad und überdachten Fahrradstellplätzen bereit und sorgt mit einer bezuschussten Kantine für Ihr leibliches Wohl – vom Frühstücksbuffet bis zum frischen Mittagessen.
- Darüber hinaus unterstützt das Unternehmen Ihre berufliche Entwicklung durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Mit regelmäßigen arbeitsmedizinischen Vorsorgen und Gesundheitsangeboten wie Grippeschutzimpfungen wird Ihre Gesundheit gefördert.
- Für die Zukunft können Sie auf eine betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen zählen.
- Das Unternehmen legt zudem Wert auf ein starkes Miteinander: Gemeinsame Veranstaltungen wie Weihnachtsfeiern oder Sommerfeste stärken das Team, das Sie jederzeit kompetent und engagiert unterstützt.
Bewerbung erwünscht:
Interessiert an der Position? Bewerben Sie sich noch heute mit Ihrem vollständigen Lebenslauf unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Kündigungsfrist. Direkt bei mir sind Sie richtig – n.zurybida@karesources.com
Nicht das Richtige gefunden? Sollte dieses Angebot nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, kontaktieren Sie uns dennoch. Dank unseres breiten Netzwerks bieten wir regelmäßig passende Stellenangebote direkt beim Endkunden oder im Partnerumfeld an. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Ich freue mich von Ihnen zu hören.
Ihre Ansprechpartnerin Natascha Zurybida
n.zurybida@karesources.com
✆ 0049 228 286 59 412
Veranstaltungstechniker / Monteur (m/w/d) Medientechnik Arbeitgeber: KA
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Veranstaltungstechniker / Monteur (m/w/d) Medientechnik nicht nur ein attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten, sondern auch ein starkes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung legt. Mit 30 Urlaubstagen, einer bezuschussten Kantine und Gesundheitsangeboten fördern wir Ihr Wohlbefinden und Ihre berufliche Weiterbildung. Zudem profitieren Sie von einem gut erreichbaren Standort mit kostenlosen Parkplätzen und der Möglichkeit, in internationalen Projekten zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Veranstaltungstechniker / Monteur (m/w/d) Medientechnik erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt an deinen Traumjob gelangen!
✨Zeig dein Können!
Wenn du die Möglichkeit hast, an Projekten oder Praktika teilzunehmen, mach es! Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern auch etwas, das du in Vorstellungsgesprächen vorzeigen kannst. Wir bei StudySmarter wissen, dass praktische Fähigkeiten oft mehr zählen als ein perfekter Lebenslauf.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell und unkompliziert in Kontakt mit den Unternehmen zu treten. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt angehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Veranstaltungstechniker / Monteur (m/w/d) Medientechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine Erfahrungen in der Veranstaltungstechnik und Medientechnik hervor und zeige, was dich besonders macht. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Sei klar und präzise!:Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Sei direkt und komm auf den Punkt, wenn du deine Fähigkeiten und Erfahrungen beschreibst. Wir schätzen klare Kommunikation und wollen wissen, was du kannst!
Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du für die Medientechnik brennst! Deine Begeisterung kann den Unterschied machen. Lass uns spüren, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über Audio-, Video- und IT-Systeme zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du komplexe Systeme installiert oder Probleme gelöst hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Kunden wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast und welche Rolle du im Team gespielt hast.
✨Reisebereitschaft klar kommunizieren
Da regelmäßige Dienstreisen Teil des Jobs sind, sei ehrlich über deine Reisebereitschaft. Wenn du flexibel bist, erwähne das und zeige, dass du bereit bist, auch international zu arbeiten, wenn es nötig ist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig denkst.
