Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und implementiere innovative Logistik-Prozesse mit SAP TM.
- Unternehmen: Dynamisches Beratungshaus mit Fokus auf Digitalisierung in der SAP-Logistik.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work, Kinderbetreuungskosten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Duz-Kultur und zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Logistik und Erfahrung mit SAP TM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein internationales, dynamisches und motiviertes Beratungshaus mit dem Fokus auf die Digitalisierung der SAP-Logistik, suchen wir Sie als SAP TM Berater (m/w/d). Nutzen Sie Ihre Chance, mit einem großartigen Team in spannenden Projekten zu arbeiten.
Kurzbeschreibung:
- Vertragsart: Unbefristeter Festvertrag
- Verfügbarkeit: Ab sofort oder nach Vereinbarung
- Bruttojahreszielgehalt: Abhängig von Erfahrung und Qualifikation
- Arbeitszeit: 40 Stunden / Woche
- Arbeitszeiten: Vollzeit, Vertrauensarbeitszeit
- Remote Work: 4 Tage, 1 Tag Präsenz im Büro oder beim Kunden
- Dienstfahrzeug: Wird zur Verfügung gestellt
- Reisebereitschaft: gering
- Standorte: Dortmund, Augsburg, Nürnberg, Oberviechtach, Heidelberg, Würzburg
Einige der großen Vorteile, die Sie erwarten können:
- Remote Work ist gelebter Arbeitsalltag
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
- Möglichkeit zur Reduzierung der Arbeitszeit pro Woche, um Familie, Freunde und Beruf besser vereinbaren zu können
- Kinderbetreuungskosten werden übernommen
- Das Unternehmen bezuschusst ein JobRad
- Offene Duz-Kultur innerhalb des Unternehmens
- Hohes Maß an Freiheiten und Gestaltungsmöglichkeiten
- Angebot diverser Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenfreie Parkplätze
- Mitarbeiterevents
Ihre Tätigkeiten:
- Konzeption, Gestaltung und Implementierung von Logistik-Prozessen sowie Beratung im Bereich SAP TM
- Optimierung bestehender Prozesse im Bereich Lieferung, Versand und Transport
- Entwicklung und Bewertung von Lösungsprozessen sowie deren Umsetzung und Customizing
- Aktive Beteiligung an der Planung und Durchführung von Tests
- Durchführung von Schulungen beim Kunden
Ihre Kenntnisse und Erfahrungen:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Logistik oder ähnlicher praktischer Ausbildung mit Fokus auf diese Bereiche
- Erfahrungen in IT-Systemen im Bereich Spedition und Logistik, insbesondere SAP TM oder weiteren SAP Logistik-Modulen oder ähnliche Systeme
- Interesse an und/oder praktische Erfahrung in Logistik und SAP-Lösungen
- Gerne Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Schnittstellen zu anderen SAP-Modulen wie SD, EWM und MM
- Reisebereitschaft für Kundenprojekte vor Ort
- Kommunikative Persönlichkeit mit Teamfähigkeit und Interesse an der Arbeit mit Kunden
- Analytische Fähigkeiten, Motivation zur Weiterbildung, Begeisterung für neue Herausforderungen und eine selbständige Arbeitsweise
Sprachen:
- Deutsch auf Muttersprachniveau
- Gute Englischkenntnisse
Das renommierte Unternehmen beschäftigt derzeit mehr als 150 Mitarbeiter an diversen deutschen Standorten und wächst organisch. Zu den Kunden des Beratungshauses zählen sowohl mittelständische Firmen als auch internationale Konzerne aus den unterschiedlichsten Branchen, welche die Bereitstellung maßgeschneiderter Lösungen sehr schätzen. Nutzen Sie Ihre Chance, Teil eines auf die Zukunft ausgerichteten Unternehmens zu werden und Ihren Beitrag auf dem Weg in die Digitalisierung zu leisten.
SAP TM Berater (m/w/d) in Dortmund Arbeitgeber: KA Resources
Als Lead IT-Architekt Monitoring & Observability (m/w/d) in Mannheim profitieren Sie von einem stabilen und innovativen Technologiekonzern, der Ihnen nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und der Möglichkeit, aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten, gestalten Sie Ihre Karriere in einem dynamischen Team, das Wert auf Eigenverantwortung und kreative Ideen legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP TM Berater (m/w/d) in Dortmund erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei KA Resources bewerben
Viele Unternehmen, wie KA Resources, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP TM Berater (m/w/d) in Dortmund mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf KA Resources und die ausgeschriebene Position SAP TM Berater (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von KA Resources an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
