Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende ERP-Projekte und gestalte die IT-Landschaft aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Großhandel mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, und ein attraktives Gehalt von 70.000-90.000€.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Duz-Kultur sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV/BC und Teamarbeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Für meinen erfolgreichen und innovativen Auftraggeber, ein seit 20 Jahren aktiver Microsoft Dynamics NAV Endkunde aus dem mittelständischen Großhandel, suche ich schnellstmöglich für den Aufbau des ERP-Teams und für die aktive Lösungsgestaltung in unbefristeter Festanstellung einen (technischen) Microsoft Dynamics NAV Projekt-/IT-Leiter (m/w/d). Derzeit ist im Unternehmen Microsoft Dynamics NAV in der Version 2015 in allen wichtigen Unternehmensbereichen im Einsatz. Geplant ist die Umstellung auf die aktuelle Business Central Version, bei der Sie unterstützen sollen.
Für diese neu geschaffene Stelle wird eine engagierte Persönlichkeit gesucht, die tief in der Betreuung von Microsoft Dynamics NAV / Business Central verankert ist und Lust hat, aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung der IT-Landschaft eines wachsenden Unternehmens mitzuwirken. In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung für den IT-Kollegen, der derzeit in den Bereichen Entwicklung, Systemadministration und IT-Support tätig ist.
Gesucht wird ein IT-Allrounder, der nicht nur verwalten kann, sondern auch bereit ist, andere Aufgaben im IT-Umfeld zu übernehmen – von der Systempflege über die Optimierung bestehender Prozesse bis hin zur Einrichtung neuer Arbeitsplätze. Wenn Sie eine pragmatische Herangehensweise mitbringen, Lust auf Gestaltung haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann sind Sie hier richtig.
Verantwortlichkeiten im Überblick:- Leitung und Vorantreiben von zukünftigen Rollouts, Implementierungen und Updateprojekten im Bezug auf Dynamics NAV 365 Business Central
- Permanente Betreuung des Warenwirtschaftssystems und der EDV-Struktur inkl. Verwaltung, Einrichtung, Instandhaltung und Optimierung
- Stetiger Austausch mit den jeweiligen Fachabteilungen zur Aufnahme der jeweiligen Anforderungen
- Aktive Unterstützung des Softwareentwicklungsprozesses durch entsprechende Planung und technische Konzeptionierung
- Umsetzung von notwendigen Anpassungen in den diversen Applikationen
- Betreuung von Schnittstellen (u.a. Webshop)
- Geschäftsprozessverbesserung/-automatisierung und korrekte Abbildung im ERP-System
- Koordination externer Partner und interne Abstimmungen
- Troubleshooting und Ziehen von Reports
- Unterstützung in Systemadministration und Support
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld und/oder (Wirtschafts-)/Informatik oder eine vergleichbare EDV-Ausbildung
- Erfahrung in der Systembetreuung, Anwendung und Standard von Microsoft Dynamics 365 Business Central bzw. NAV
- Know-How im Prozess- und Projektmanagement im ERP-Umfeld
- Gutes Geschäftsprozess-Verständnis
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse für die Kommunikation mit Kollegen
- Motivierte, analytische und kompetente Persönlichkeit
- Selbstständige, problemlösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
Bei diesem bodenständigen und konstant wachsenden Unternehmen haben Sie die Chance, einen interessanten und facettenreichen Tätigkeitsbereich mit guten Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten und innovativen Umfeld zu übernehmen. Durch die flexiblen Gleitarbeitszeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und keinerlei Reisetätigkeit gibt es eine optimale Work-Life Balance.
Das moderne Büro bietet eine optimale Anbindung für den PKW und heißt auch Ihren Vierbeiner am Arbeitsplatz herzlich willkommen. Auch Bewerbungen von noch nicht so führungsversierten Kandidaten sind willkommen!
Wenn Sie sich also dafür interessieren, Ihre Zukunftsaussichten in diesem krisensicheren Unternehmen auszubauen und den Bereich aktiv mitzugestalten, dann melden Sie sich doch bitte unter Zusendung Ihres aktuellen Lebenslaufs und Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung direkt bei mir.
ERP IT-Lead for NAV/BC - Hands-On, Impactful Arbeitgeber: KA Resources
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf eine 20-jährige Erfolgsgeschichte im Großhandel zurückblickt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Option auf Home Office fördern wir eine optimale Work-Life-Balance. Zudem erwarten Sie flache Hierarchien, ein engagiertes Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere im IT-Bereich nachhaltig unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so ERP IT-Lead for NAV/BC - Hands-On, Impactful erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über Microsoft Dynamics NAV/BC. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision für die Weiterentwicklung des ERP-Systems.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP IT-Lead for NAV/BC - Hands-On, Impactful mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Struktur des Unternehmens und die Rolle, die du anstrebst. Verstehe, wie Microsoft Dynamics NAV in den verschiedenen Abteilungen eingesetzt wird und welche Herausforderungen das Unternehmen hat. So kannst du gezielt aufzeigen, wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Microsoft Dynamics NAV gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im ERP-Team oder wie die Umstellung auf Business Central geplant ist. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Sei authentisch und pragmatisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Das Unternehmen sucht jemanden, der praktisch veranlagt ist und bereit ist, sich in neue Themen einzuarbeiten. Zeige, dass du motiviert bist, aktiv zur Weiterentwicklung des IT-Teams beizutragen.
