Frontend Entwickler (m/w/d)

Frontend Entwickler (m/w/d)

Freiburg im Breisgau Vollzeit 40000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative UX/UI-Konzepte für E-Commerce-Lösungen und optimiere bestehende Frontends.
  • Unternehmen: Führender Anbieter von E-Commerce-Lösungen mit einem dynamischen Team in Freiburg.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre mit Duz-Kultur und modernen Büroräumen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität in einem innovativen Umfeld und entwickle spannende Softwarelösungen.
  • Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung als Frontend Entwickler und Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 65000 € pro Jahr.

Für meinen Kunden, einen der führenden Anbieter von E-Commerce-Lösungen, der mit seinen 70 engagierten Mitarbeitern seit mehr als 10 Jahren mit einer eigenen Softwarelösung den Online-Handel für seine Kunden gestaltet und optimiert, suche ich Sie als begeisterten Frontend Entwickler zur Unterstützung des ca. 15 Mann (und Frau) starken Kernentwicklungs-Teams an seinem Standort in Freiburg. Sie haben einschlägige Berufserfahrung (mind. 2-3 Jahre) als Frontend Developer und Lust darauf Ihr Wissen und Ihre Ideen in einer der spannendsten Branche einzubringen, die dauerhaft interessante Perspektiven bringt? Wenn Sie die Idee begeistert in einem dynamischen und innovativen Umfeld neue Herausforderungen anzunehmen, Ihr Potenzial zu entfalten und gleichzeitig auch Verantwortung zu übernehmen, dann ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich. Frontend Entwickler (m/w/d) Unbefristete Festanstellung Eintritt nach Vereinbarung Gehalt: 40.000-65.000€ brutto im Jahr, je nach Berufserfahrung/Qualifikation Arbeitsort: Freiburg, Homeoffice nach Absprache Reisebereitschaft: keine Reisetätigkeit Referenz: 1427.006.16099 Ihr Aufgabenbereich: Sie verantworten die Planung, Konzeption und Erstellung neuer UX/UI-Konzepte für die unternehmenseigene E-Commerce Lösung Sie sind für die Optimierung des bestehenden Frontends hinsichtlich Usability, Darstellung und Performance sowie deren Updates verantwortlich Sie stehen in ständigem Austausch mit den Backend Entwicklern und Product Ownern Sie beurteilen und definieren im Frontend die einzusetzenden Tools Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung - bei entsprechender Berufserfahrung und Motivation sind auch Quereinsteiger herzlich willkommen Sie sind durch Ihre umfangreiche Erfahrung Profi in der Anwendung von Frontend-Technologien (HTML, Less, Sass und JavaScript) und deren Frameworks (Angular, React, Vue) Sie bringen gute Kenntnisse im Umgang mit Gulp, Webpack und Grunt mit Sie begeistern sich für die agile Software-Entwicklung Erste praktische Erfahrung mit automatisiertem Frontend Testing (Codeception) wären von Vorteil Aufgrund Ihres guten Gespürs für UX/UI und Ihrer Erfahrung in der Konzeption von Web-Applikationen fällt es Ihnen leicht benutzerfreundliche Designs zu erstellen Grosses Interesse und Leidenschaft für das Programmieren und Umsetzen innovativer Softwarekonzepte Kreativität, verantwortungsbewusste selbständige Denk- und Handlungsweise Ihr zukünftiger Arbeitgeber: Ausser den auf Sie individuell abgestimmten Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven, erwartet Sie in einer familiären Atmosphäre ein dynamisches Team, welches Ihnen auf Augenhöhe begegnet. Unter den sehr motivierten und sympathischen Kollegen wird ein lockerer Umgang sowie eine Duz-Kultur gepflegt (Durchschnittsalter beträgt 30 Jahre). Das Bürogebäude ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen und es warten auf Sie modern eingerichtete Büroräume mit ergonomischer Ausstattung. Weitere Benefits sind: Täglich frisches Obst, Kaffee und Tee sowie Gutscheine fürs Mittagessen Zuschuss zur Regiokarte Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksame Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge (bAV) Unternehmenseigene Akademie zur Weiter- und Fortbildung Tischkicker, Nintendo WII, Fitnessraum etc . stehen zur Verfügung, wenn man mal den Kopf freibekommen möchte Fahrräder über Jobrad Geboten wird Ihnen ein attraktives Jahresbruttogehalt bis zu 65.000€ (je nach Berufserfahrung und Qualifikation). Sie geniessen flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche sowie die Möglichkeit auf Home-Office nach Absprache und haben Anspruch auf 29 Tage Urlaub. Sie sind motiviert, haben eine kompetente Persönlichkeit und haben Lust auf internationale spannende Herausforderungen? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie! Senden Sie mir Ihren aktuellen Lebenslauf unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an c.einenkel@karesources.com oder rufen Sie mich direkt an +49 (0)2371 35 33 722. Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit mir in Verbindung: Ich habe ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflege dabei einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch etwas für Sie dabei! Ich freue mich darauf Sie kennenzulernen! Ihr Ansprechpartner Carmen Einenkel c.einenkel@karesources.com Tel. 0049 2371 35 33 722 www.karesources.com

Frontend Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: KA Resources

Unser Kunde bietet Ihnen als Frontend Entwickler (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf eine familiäre Atmosphäre und ein motiviertes Team setzt. Mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und modernen Büroräumen in Freiburg profitieren Sie von einer hervorragenden Work-Life-Balance und zahlreichen Benefits wie frischem Obst, Zuschüssen zur Altersvorsorge und der Nutzung von Freizeitangeboten. Hier haben Sie die Chance, Ihre Ideen einzubringen und sich in einer der spannendsten Branchen weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

KA Resources Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Frontend Entwickler (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Ideen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.

Zeige dein Können!

Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Arbeiten. Zeige, was du drauf hast, indem du deine Projekte und deren Herausforderungen präsentierst. Das gibt den Arbeitgebern einen echten Einblick in deine Fähigkeiten.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen und Aufgaben für Frontend Entwickler vertraut. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen hast, gehört zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frontend Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Frontend-Technologien (HTML, Less, Sass, JavaScript)
Frameworks (Angular, React, Vue)
Gulp
Webpack
Grunt
UX/UI-Design
agile Software-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Skills haben, sondern auch gut ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung durchscheinen!

Lebenslauf und Anschreiben anpassen:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen, und zeige, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Beweise deine Fähigkeiten:Wenn du Projekte oder Code-Beispiele hast, die deine Frontend-Fähigkeiten zeigen, füge sie hinzu! Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Können und deiner Kreativität.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KA Resources vorbereitet

Mach dich mit den Technologien vertraut

Stelle sicher, dass du die geforderten Frontend-Technologien wie HTML, Less, Sass und JavaScript sowie deren Frameworks wie Angular, React oder Vue gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Erfahrung zu untermauern.

Zeige dein Verständnis für UX/UI

Da der Job stark auf UX/UI-Konzepte fokussiert ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Best Practices in diesem Bereich auseinandersetzen. Überlege dir, wie du benutzerfreundliche Designs erstellt hast und sei bereit, diese Ideen im Interview zu diskutieren.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Firma und dem Team, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den agilen Methoden, die im Team verwendet werden, oder nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell im E-Commerce-Bereich sieht. Das zeigt, dass du dich mit der Branche auseinandergesetzt hast.

Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft

Die Unternehmenskultur legt Wert auf einen lockeren Umgang und eine Duz-Kultur. Sei authentisch und zeige deine Begeisterung für das Programmieren und innovative Softwarekonzepte. Lass deine Kreativität durchscheinen und sprich über Projekte, die dir am Herzen liegen.